Profil attendu :
 Formation supérieur (Bac+5) avec expérience dans le domaine de la mobilité, des transitions, de l’aménagement du territoire, de la construction de réseau d’acteurs sur le temps long, de l’animation territoriale
 Expérience significative de plus de 5 ans dans un poste similaire,
 Maitrise des outils informatiques bureautiques (tableau, traitement de texte, diaporama)
 Maîtrise des méthodologies d'analyses, de diagnostic et d'ingénierie de projet,
 Maitrise du fonctionnement des collectivités locales et des partenaires institutionnels.

Qualités requises :
 Conduite de projets partenariaux, animation de réunions,
 Esprit de synthèse, d’analyse et aptitudes rédactionnelles,
 Rigueur méthodologique,
 Force de proposition et autonomie,
 Sens de l’écoute.

Savoir-Faire
 Capacité de collaboration (direction, gestionnaire LEADER, autorité de gestion)
 Capacité d’analyse, de synthèse, d’évaluation, de rédaction
 Capacité d’animation et de créativité
 Capacité de pédagogie et de médiation
 Capacité d’anticipation, d’adaptation, de réactivité
 Savoir rendre compte / Informer
 Savoir alerter

Savoir-Être
 Confidentialité
 Autonomie
 Méthode et Rigueur
 Esprit d’équipe et relationnel
 Disponibilité
 Polyvalence