Un ou une animatrice jeunesse hors les murs

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O060240901386476
Publiée le 20/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Beauvais (Oise)
Poste à pourvoir le
22/09/2024
Date limite de candidature
21/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint adm. principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de l'engagement de la Ville de Beauvais envers sa jeunesse, le service jeunesse déploie une nouvelle politique jeunesse, visant à favoriser l'émancipation et l'implication des jeunes dans la vie de notre commune.

#### Missions principales :

* Mettre en place des projets / actions culturelles et citoyennes en lien avec le projet jeunesse :
* Planifier et structurer une programmation riche et variée pour les jeunes en priorité en extérieur (notamment les soirs de la semaine et durant les vacances)
* Proposer, encadrer et accompagner des projets / actions citoyennes, culturelles et sportives
* Tenir les tableaux de fréquentation sur chaque action, atelier, stage, chantier et séjour proposés



* Créer un réseau avec les acteurs locaux à l'échelle du quartier et du territoire :
* Rechercher les prestataires et partenaires pouvant participer aux projets
* Entretenir des relations étroites avec les institutions de la ville et les associations
* Communiquer sur les projets / actions mis en place en étant sur le terrain auprès des jeunes
* Assurer une veille sur les réseaux sociaux



* Impulser une dynamique de service :
* Participer aux différentes manifestations (fête de quartier, féérie de noël, Prox'aventure...



#### Conditions de travail

* Rythme de travail : 5 jours entre le lundi et le samedi ; horaires décalés,



#### Rémunération et action sociale

Primes annuelles, participation à la mutuelle labellisée, carte titres restaurant, COS, aide à la mobilité douce.
Missions / conditions d'exercice
Au coeur de l'Oise, reconnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse de démontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuent largement à façonner cette qualité de vie remarquable.

Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le coeur économique de l'agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d'eau et rivières.

Rejoignez nos 1600 agents qui oeuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !
Profils recherchés
#### Profil

* Vous possédez une expérience dans le domaine de l'animation et avez un BAFA, et/ou BAFD et/ou BPJEPS
* Vous savez travailler en mode projet avec méthodologie
* Vos qualités rédactionnelles et relationnelles reconnues vous permettront de gérer efficacement les tâches confiées.
* Votre rigueur, et votre réactivité seront indispensables,
* Votre capacité à être force de propositions et votre sens de la hiérarchie sont reconnus.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
direction des ressources humaines

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.