Une ou un maître-nageur sauveteur pour la piscine J.Trubert à Bresles
Offre n° O060240722001034
Publiée le 22/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 rue desgroux, Beauvais (Oise)
Poste à pourvoir le
20/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Beauvais est depuis 2023 lauréate du "label ville active" et sportive 3 lauriers. Par ailleurs, elle a reçu le label « Terre de Jeux » pour son engagement dans la dynamique de l'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 afin de mettre toujours plus de sport dans le quotidien des Beauvaisiens.
Venez compléter l'équipe afin de satisfaire les usagers et vous épanouir dans cet établissement.
Sous l'autorité du chef de bassin et du responsable de l'établissement, vous exercerez les missions suivantes :
Venez compléter l'équipe afin de satisfaire les usagers et vous épanouir dans cet établissement.
Sous l'autorité du chef de bassin et du responsable de l'établissement, vous exercerez les missions suivantes :
Missions / conditions d'exercice
#### Missions principales :
Ø Assurer la surveillance et la sécurité des usagers :
- Vérifier quotidiennement le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication, etc.
- Mettre en place le matériel de surveillance et de secours
- Détecter les anomalies des matériels de secours
- Surveiller les différents publics et repérer les comportements à risque
- Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et du règlement intérieur
- Appliquer la mise en place du POSS
- Alerter les secours, pratiquer les gestes des premiers secours et de réanimation
- Dialoguer avec les usagers pour désamorcer les conflits
- Rédiger les différents documents : fiche d'intervention, rapport d'accident, etc.
- Participer activement aux exercices de sécurité
Ø Gérer les activités aquatiques :
- Adapter les interventions en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogiques
- Mettre en place les outils d'animation
- Participer à l'élaboration des projets d'animation et pédagogique de l'établissement,
- Mettre en oeuvre, encadrer et animer les actions pédagogiques, d'apprentissage et d'animations, adaptées aux différents publics
- Assurer la gestion administrative des activités : fiches de préparation de séance, états de présence, etc.
- Mettre en place les tests de fin de cycle et établir les bilans annuels des groupes
- Participer à la mise en place de manifestations ponctuelles
Ø Gérer les activités aquatiques :
- Renseigner et conseiller tous les usagers sur les activités de l'établissement et l'utilisation du matériel/installations
- Relayer l'information entre les usagers et l'équipe de direction
- Contribuer au fonctionnement général de l'établissement
#### Conditions de travail
- Temps complet : 37 heures hebdomadaires en moyenne réparties en cycle, du lundi au dimanche, ouvrant droit à 12 jours de RTT
- Horaires décalés - week-ends par roulements
- Travail dans un environnement chaud et humide, chloré et bruyant, contact direct avec le public
#### Rémunération et action sociale
-Prime annuelle d'assiduité ; participation à la complémentaire santé et aux frais liés aux transports en commun ; aides à la mobilité douce ; association du personnel proposant des prestations sociales
Ø Assurer la surveillance et la sécurité des usagers :
- Vérifier quotidiennement le bon fonctionnement du matériel de réanimation, de communication, etc.
- Mettre en place le matériel de surveillance et de secours
- Détecter les anomalies des matériels de secours
- Surveiller les différents publics et repérer les comportements à risque
- Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et du règlement intérieur
- Appliquer la mise en place du POSS
- Alerter les secours, pratiquer les gestes des premiers secours et de réanimation
- Dialoguer avec les usagers pour désamorcer les conflits
- Rédiger les différents documents : fiche d'intervention, rapport d'accident, etc.
- Participer activement aux exercices de sécurité
Ø Gérer les activités aquatiques :
- Adapter les interventions en fonction des publics, des niveaux et des capacités d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogiques
- Mettre en place les outils d'animation
- Participer à l'élaboration des projets d'animation et pédagogique de l'établissement,
- Mettre en oeuvre, encadrer et animer les actions pédagogiques, d'apprentissage et d'animations, adaptées aux différents publics
- Assurer la gestion administrative des activités : fiches de préparation de séance, états de présence, etc.
- Mettre en place les tests de fin de cycle et établir les bilans annuels des groupes
- Participer à la mise en place de manifestations ponctuelles
Ø Gérer les activités aquatiques :
- Renseigner et conseiller tous les usagers sur les activités de l'établissement et l'utilisation du matériel/installations
- Relayer l'information entre les usagers et l'équipe de direction
- Contribuer au fonctionnement général de l'établissement
#### Conditions de travail
- Temps complet : 37 heures hebdomadaires en moyenne réparties en cycle, du lundi au dimanche, ouvrant droit à 12 jours de RTT
- Horaires décalés - week-ends par roulements
- Travail dans un environnement chaud et humide, chloré et bruyant, contact direct avec le public
#### Rémunération et action sociale
-Prime annuelle d'assiduité ; participation à la complémentaire santé et aux frais liés aux transports en commun ; aides à la mobilité douce ; association du personnel proposant des prestations sociales
Profils recherchés
- Titulaire d'une formation BEESAN ou BPJEPS activités de la natation avec Certificat d'Aptitude à l'Exercice de la Profession de MNS et formations secouristes à jour
- Vous maitrisez la réglementation liée à la sécurité des piscines et saurez appliquer le POSS ainsi que les différents textes régissant les piscines
- Vous êtes en capacité de concevoir et d'encadrer les séances des différentes activités aquatiques
- Vous justifiez d'une parfaite connaissance des créneaux d'occupation des bassins
- Vous savez gérer un groupe et transmettre un savoir en s'adaptant au public
- Vous êtes en capacité d'informer et d'alerter votre supérieur hiérarchique sur les dysfonctionnements
- Doté.e d'un bon sens de la communication, vous avez le sens de l'accueil et du service public
- A l'aise avec l'informatique, vous savez utiliser les outils bureautiques (pack office)
- Disponible, vous faites preuve de pédagogie et de patiente
- Rigoureux.se, vous savez faire preuve d'organisation et de ponctualité dans votre travail
- Une aptitude physique à l'exercice de la profession est nécessaire
- Vous maitrisez la réglementation liée à la sécurité des piscines et saurez appliquer le POSS ainsi que les différents textes régissant les piscines
- Vous êtes en capacité de concevoir et d'encadrer les séances des différentes activités aquatiques
- Vous justifiez d'une parfaite connaissance des créneaux d'occupation des bassins
- Vous savez gérer un groupe et transmettre un savoir en s'adaptant au public
- Vous êtes en capacité d'informer et d'alerter votre supérieur hiérarchique sur les dysfonctionnements
- Doté.e d'un bon sens de la communication, vous avez le sens de l'accueil et du service public
- A l'aise avec l'informatique, vous savez utiliser les outils bureautiques (pack office)
- Disponible, vous faites preuve de pédagogie et de patiente
- Rigoureux.se, vous savez faire preuve d'organisation et de ponctualité dans votre travail
- Une aptitude physique à l'exercice de la profession est nécessaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Déposez votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'attention de Madame la Présidente via notre site internet
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.