Chargé de collection de lecture publique (f/h)
Offre n° O059241122000665
Publiée le 22/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 83 rue de la Mairie - CS 80836, Douai (Nord)
Poste à pourvoir le
13/01/2025
Date limite de candidature
31/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique de la directrice, un poste de chargé(e) de collection de lecture publique au sein des 5 bibliothèques municipales est disponible au sein de la ville de Douai.
Missions / conditions d'exercice
Piloter la gestion des fonds et des collections
- Contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la politique documentaire,
- Co-construit les outils de pilotage documentaire (fiches domaine, charte documentaire, tableaux de suivis budgétaires, protocole de désherbage, procédures communes),
- Coordonner les réunions du pôle acquisition.
Assurer une veille éditoriale
- Sélectionne et commande les livres, assurer le fonctionnement du circuit des livres.
Cataloguer et former les agents chargés des collections
- Catalogage, indexation et désherbage.
Valoriser les collections en lien avec le pôle médiation et action culturelle :
- Assure les conditions de la médiation de l’offre documentaire.
Accompagner les habitants à contribuer aux acquisitions :
- Faire participer les habitants aux acquisitions (presse, collections).
Aider à la gestion du SIGB (Syracuse) :
- Gérer les problèmes de niveau 1 et les traiter avec le service informatique de la ville.
Accueillir et accompagner le public :
- Gestion prêts et retours, inscription des lecteurs
- Identifier et gérer les demandes des usagers
- Conseiller les lecteurs et aider à la recherche documentaire
- Faire du prêt dans les trois annexes et hors les murs
- Contribue à la définition et à la mise en oeuvre de la politique documentaire,
- Co-construit les outils de pilotage documentaire (fiches domaine, charte documentaire, tableaux de suivis budgétaires, protocole de désherbage, procédures communes),
- Coordonner les réunions du pôle acquisition.
Assurer une veille éditoriale
- Sélectionne et commande les livres, assurer le fonctionnement du circuit des livres.
Cataloguer et former les agents chargés des collections
- Catalogage, indexation et désherbage.
Valoriser les collections en lien avec le pôle médiation et action culturelle :
- Assure les conditions de la médiation de l’offre documentaire.
Accompagner les habitants à contribuer aux acquisitions :
- Faire participer les habitants aux acquisitions (presse, collections).
Aider à la gestion du SIGB (Syracuse) :
- Gérer les problèmes de niveau 1 et les traiter avec le service informatique de la ville.
Accueillir et accompagner le public :
- Gestion prêts et retours, inscription des lecteurs
- Identifier et gérer les demandes des usagers
- Conseiller les lecteurs et aider à la recherche documentaire
- Faire du prêt dans les trois annexes et hors les murs
Profils recherchés
SAVOIRS
- Expérience sur un poste similaire souhaité,
- Bonne culture générale ; goût pour le livre et pour la lecture.
SAVOIR-FAIRE
- Bonnes qualités relationnelles,
- Maîtrise de la communication orale et écrite.
- Capacité à manager et communiquer
SAVOIR-ÊTRE
- Rigueur, organisation, polyvalence
- Travail en équipe
- Sens de l’accueil et du service public
- Expérience sur un poste similaire souhaité,
- Bonne culture générale ; goût pour le livre et pour la lecture.
SAVOIR-FAIRE
- Bonnes qualités relationnelles,
- Maîtrise de la communication orale et écrite.
- Capacité à manager et communiquer
SAVOIR-ÊTRE
- Rigueur, organisation, polyvalence
- Travail en équipe
- Sens de l’accueil et du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
Catherine DREVET – directrice des bibliothèques - 03 27 97 88 51
Informations complémentaires
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Déposez votre candidature avec lettre de motivation et curriculum vitæ en ligne sur www.douai.fr dans l’onglet :
Pratique / Offre d’emploi / Postuler / Choisir la référence de l’annonce / BIBL_clp_000536_3112
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.