UNE ASSISTANTE OU UN ASSISTANT SERVICE STRATEGIE FONCIERE ET GESTION DU PATRIMOINE
Offre n° O059241114000110
Publiée le 14/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
- 2 place de l'hôpital général - CS 60227, Valenciennes (Nord)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
14/12/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein du service Stratégie Foncière et Gestion du Patrimoine, l’agent est chargé de l’exécution des décisions relatives aux déclarations d’intention d’aliéner (DIA), d’assurer le secrétariat et l’assistanat des agents du service.
Missions / conditions d'exercice
- Assurer l’accueil physique et téléphonique des usagers du service de déclaration d’intention d’aliéner, l’assistance et l’information auprès du public et des professionnels de l’immobilier ;
- Relayer les informations auprès des interlocuteurs compétents ;
- Gestion administrative du service ;
- Rédiger les courriers et envoyer les renonciations à l’exercice du droit de préemption ;
- Classer et archiver ;
- Procéder aux affichages réglementaires ;
- Réception et enregistrement/ consultation sur le logiciel métier ;
- Assurer l’envoi des décisions aux notaires ;
- Informer sur l’état d’avancement des dossiers en cours ;
- Accompagner les utilisateurs du service dématérialisé dans leurs démarches en ligne ;
- Relayer les informations auprès des interlocuteurs compétents ;
- Gestion administrative du service ;
- Rédiger les courriers et envoyer les renonciations à l’exercice du droit de préemption ;
- Classer et archiver ;
- Procéder aux affichages réglementaires ;
- Réception et enregistrement/ consultation sur le logiciel métier ;
- Assurer l’envoi des décisions aux notaires ;
- Informer sur l’état d’avancement des dossiers en cours ;
- Accompagner les utilisateurs du service dématérialisé dans leurs démarches en ligne ;
Profils recherchés
Première expérience dans ce type de poste en Collectivité territoriale souhaitée
Connaissances des Collectivités territoriales & de leur environnement
Connaissances de l’immobilier
Maitrise des Techniques de secrétariat
Polyvalence, goût du contact avec le public, sens du travail en équipe, respect des délais, rigueur et disponibilité
Maîtrise de l’outil informatique
Bonnes qualités relationnelles
Discrétion
Connaissances des Collectivités territoriales & de leur environnement
Connaissances de l’immobilier
Maitrise des Techniques de secrétariat
Polyvalence, goût du contact avec le public, sens du travail en équipe, respect des délais, rigueur et disponibilité
Maîtrise de l’outil informatique
Bonnes qualités relationnelles
Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0327096096
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (Tickets restaurant, amicale du personnel, participation mutuelle complémentaire Santé et Prévoyance…) ;
Les candidatures (lettre de motivation + CV et dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser à Monsieur le Président – 2, place de l’Hôpital Général - CS 60.227 - 59.305 VALENCIENNES Cedex
ou par courriel : recrutement@valenciennes-metropole.fr.
La fiche de poste est disponible sur www.valenciennes-metropole.fr
Les candidatures (lettre de motivation + CV et dernier arrêté de situation administrative) sont à adresser à Monsieur le Président – 2, place de l’Hôpital Général - CS 60.227 - 59.305 VALENCIENNES Cedex
ou par courriel : recrutement@valenciennes-metropole.fr.
La fiche de poste est disponible sur www.valenciennes-metropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.