Assistant informatique
Offre n° O059240529001544
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
- 31 rue Jean-Baptiste Lebas, Lys-lez-Lannoy (Nord)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
19/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable du service informatique
Missions / conditions d'exercice
Assurer le maintien du SI et de sa qualité
• Gérer, maintenir et suivre la sécurisation du réseau et des différentes liaisons avec les sites extérieurs.
• Gérer, maintenir et suivre l’ensemble des PC, et du parc photocopieurs.
• Mettre à jour et installer les logiciels bureautiques et métiers.
• Maintenir et suivre l’informatisation des groupes scolaires.
• Intervenir auprès des agents pour dépannage informatique.
• Mettre à jour les inventaires en matière informatique.
• Mission de Délégué à la protection des données.
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
• Maîtrise des risques liés à la sécurité informatique
• Connaissance technique des systèmes d’information (systèmes, virtualisation, réseaux, bases de données, sécurité, téléphonie, Connaissance des environnements Windows Server et d’Active Directory, accès internet.
• Connaissance des firewalls, des filtrages IP, des règles de sécurité, des VLAN.
• Connaissance des normes de câblage structuré
• Gérer, maintenir et suivre la sécurisation du réseau et des différentes liaisons avec les sites extérieurs.
• Gérer, maintenir et suivre l’ensemble des PC, et du parc photocopieurs.
• Mettre à jour et installer les logiciels bureautiques et métiers.
• Maintenir et suivre l’informatisation des groupes scolaires.
• Intervenir auprès des agents pour dépannage informatique.
• Mettre à jour les inventaires en matière informatique.
• Mission de Délégué à la protection des données.
Maîtrise des outils bureautiques et informatiques
• Maîtrise des risques liés à la sécurité informatique
• Connaissance technique des systèmes d’information (systèmes, virtualisation, réseaux, bases de données, sécurité, téléphonie, Connaissance des environnements Windows Server et d’Active Directory, accès internet.
• Connaissance des firewalls, des filtrages IP, des règles de sécurité, des VLAN.
• Connaissance des normes de câblage structuré
Profils recherchés
• Permis B exigé.
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’analyse.
• Autonomie, esprit d’initiative, force de proposition.
• Capacité à rendre compte
• Esprit d’équipe.
• Aisance relationnelle et sens de l’écoute
• Disponibilité
Discrétion, devoir de réserve et respect de la confidentialité exigés.
• Rigueur, sens de l’organisation et capacité d’analyse.
• Autonomie, esprit d’initiative, force de proposition.
• Capacité à rendre compte
• Esprit d’équipe.
• Aisance relationnelle et sens de l’écoute
• Disponibilité
Discrétion, devoir de réserve et respect de la confidentialité exigés.
Contact et modalités de candidature
Contact
0320752707
Informations complémentaires
CV +Lettre de motivation obligatoire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.