Photographe/vidéaste/designer web et print
Offre n° O058250219000066
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel du Département - Rue de la Préfecture, Nevers (Nièvre)
Poste à pourvoir le
26/08/2025
Date limite de candidature
21/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Photographe/vidéaste :
- prise de vues photo et vidéo d'actualité et d'illustrations pour diffusion sur les différents supports écrits et web du Conseil départemental
- organisation de la photothèque
Designer web/réseaux sociaux :
- réalisation d'illustrations et de maquettes à usage du web, réseaux sociaux et exceptionnellement du print
- capacité à alimenter et animer les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, Tik-Tok, etc...)
Mission complémentaire : Design web/réseaux :
- assurer une veille sur les réseaux sociaux de la collectivité
- éditorialiser la présence de la collectivité sur les réseaux
- relayer les évènements de la collectivité sur les réseaux
- prise de vues photo et vidéo d'actualité et d'illustrations pour diffusion sur les différents supports écrits et web du Conseil départemental
- organisation de la photothèque
Designer web/réseaux sociaux :
- réalisation d'illustrations et de maquettes à usage du web, réseaux sociaux et exceptionnellement du print
- capacité à alimenter et animer les réseaux sociaux (Instagram, Facebook, Tik-Tok, etc...)
Mission complémentaire : Design web/réseaux :
- assurer une veille sur les réseaux sociaux de la collectivité
- éditorialiser la présence de la collectivité sur les réseaux
- relayer les évènements de la collectivité sur les réseaux
Missions / conditions d'exercice
Mission principale:
- réaliser des reportages des évènements institutionnels et d'actualité et des reportages à la commande pour illustration (magazines, expositions, réseaux sociaux, sites internet, etc...)
*repérer les lieux, rechercher des informations en lien avec les prises de vues à afficher
*choisir le matériel adapté à la prestation demandée
*utiliser tous les équipements photographiques ou vidéo
*réaliser tous types de prises de vues phot/vidéo (portraits, assemblées, équipements, évènements, etc...)
- alimenter et gérer la photothèque :
*gérer une base de données
*rechercher des clichés ou vidéos à la demande
*archiver des images, clichés et vidéos
*mettre en place des procédures de diffusion des images
- assurer le traitement des images post prises de vue à l'aide des logiciels dédiés (luminosité/colorimétrie/etc)
-réaliser des montages vidéo et leur habillage, effets spéciaux, titres, etc;;
- gérer le bon fonctionnement des matériels de prise de vue
Mission complémentaire :
Design web/réseaux:
- assurer une veille sur les réseaux sociaux de la collectivité
- éditorialiser la présence de la collectivité sur les réseaux
- relayer les évènements de la collectivité sur les réseaux
- réaliser des reportages des évènements institutionnels et d'actualité et des reportages à la commande pour illustration (magazines, expositions, réseaux sociaux, sites internet, etc...)
*repérer les lieux, rechercher des informations en lien avec les prises de vues à afficher
*choisir le matériel adapté à la prestation demandée
*utiliser tous les équipements photographiques ou vidéo
*réaliser tous types de prises de vues phot/vidéo (portraits, assemblées, équipements, évènements, etc...)
- alimenter et gérer la photothèque :
*gérer une base de données
*rechercher des clichés ou vidéos à la demande
*archiver des images, clichés et vidéos
*mettre en place des procédures de diffusion des images
- assurer le traitement des images post prises de vue à l'aide des logiciels dédiés (luminosité/colorimétrie/etc)
-réaliser des montages vidéo et leur habillage, effets spéciaux, titres, etc;;
- gérer le bon fonctionnement des matériels de prise de vue
Mission complémentaire :
Design web/réseaux:
- assurer une veille sur les réseaux sociaux de la collectivité
- éditorialiser la présence de la collectivité sur les réseaux
- relayer les évènements de la collectivité sur les réseaux
Profils recherchés
Niveau requis (niveau d'études souhaité) : BAC+2 minimum et / ou expérience
Formations et qualifications nécessaires : permis B
Connaissances/compétences requises:
- connaissance des prises de vues numériques photos et vidéos
-maitriser des techniques de l'infographie et du traitement de l'image
-maitriser les outils web et réseaux sociaux
- connaissance générale du fonctionnement des collectivités
Savoir-faire (compétences techniques):
- choisir et utiliser le matériel photographique et vidéo adapté et logiciels de montage
-repérer et réaliser les prises de vues
- organiser un classement pour archiver des images
- maitriser les réseaux sociaux
Créativité, réactivité, curiosité.
Dynamisme et flexibilité.
Esprit d'initiative.
Sens du contact.
Adaptabilité et esprit d'équipe.
Respect.
Discrétion et loyauté.
Horaires particuliers selon évènements et agenda du Président et saison pour prises de vues.
Formations et qualifications nécessaires : permis B
Connaissances/compétences requises:
- connaissance des prises de vues numériques photos et vidéos
-maitriser des techniques de l'infographie et du traitement de l'image
-maitriser les outils web et réseaux sociaux
- connaissance générale du fonctionnement des collectivités
Savoir-faire (compétences techniques):
- choisir et utiliser le matériel photographique et vidéo adapté et logiciels de montage
-repérer et réaliser les prises de vues
- organiser un classement pour archiver des images
- maitriser les réseaux sociaux
Créativité, réactivité, curiosité.
Dynamisme et flexibilité.
Esprit d'initiative.
Sens du contact.
Adaptabilité et esprit d'équipe.
Respect.
Discrétion et loyauté.
Horaires particuliers selon évènements et agenda du Président et saison pour prises de vues.
Contact et modalités de candidature
Contact
0386606864
Informations complémentaires
lettre de motivation et CV obligatoires à envoyer à recrutements@nievre.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA NIEVRE
>Hôtel du Département - Rue de la Préfecture
58039 NEVERS CEDEX
>Hôtel du Département - Rue de la Préfecture
58039 NEVERS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.