Agent entretien des écoles

Offre n° O058241209001297
Publiée le 09/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 1 Place François Mitterrand, Lormes (Nièvre)
Poste à pourvoir le
06/01/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet, 29h24 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Surveillances temps périscolaires
Entretien école
Gestion stocks
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
• Surveillance des temps périscolaires :
• Accueil des enfants lors de l’arrivée du bus le matin
• Accompagnement des enfants à la cantine et aide à la bonne mise en œuvre du repas
• Surveillance des enfants lors de la pause méridienne
• Surveillance des enfants lors de la garderie de fin de journée
• Nettoyage des locaux
• Organiser méthodiquement son travail en fonction du planning et des consignes orales ou écrites
• Manipuler et porter des matériels et des machines de nettoyage
• Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter
• Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation
• Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer des locaux et des surfaces
• Identifier les différents matériaux
• Respecter les conditions d'utilisation des produits
• Différencier les produits acides et alcalins
• Utiliser des produits non-polluants (dosage, substituts)
• Tri et évacuation des déchets courants
• Changer les sacs poubelles
• Opérer le tri sélectif
• Répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés
• Contribuer aux économies d'eau et d'énergie
• Contrôle de l'état de propreté des locaux
• Identifier les surfaces à désinfecter
• Respecter la discrétion requise, lors des interventions dans les locaux occupés
• Détecter les anomalies ou dysfonctionnements et les signaler aux professionnels compétents
ACTIVITÉS SECONDAIRES
• Gestion des stocks de produits
• Lien avec la collectivité pour l’information sur les fiches navettes et sur les présences à la cantine
Profils recherchés
Psychologie des enfants, réalisation d’activités, gestion de conflits
Règles d'utilisation des produits et matériels
Notions de pourcentage, de dosage, de proportion
Gestes et postures de la manutention
Risques d'utilisation des produits (toxicité)
Règles de base du tri sélectif
Procédures de signalisation du danger
Techniques de base de vidage et nettoyage
Risques électriques, thermiques, etc.
Règles de propreté, techniques de nettoyage sans produits (micro-fibre)

Contact et modalités de candidature

Contact
0386223155
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à justine@lormes.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.