Chargé de projet développement de la pratique du Vélo (H/F)

Offre n° O057250303000245
Publiée le 03/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 place du Parlement de Metz - CS 30353 (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
02/04/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
36 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement (Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la direction de la Mobilité et des Espaces Publics et du Pôle Mobilités, l’agent contribue à l'échelle métropolitaine à la mise en œuvre de la politique cyclable, telle que définie dans le cadre du Plan de Déplacements Urbains voté le 17 février 2020, notamment pour :

Accompagner les projets d'aménagement vélo
Organiser les actions d’animation et de communication en lien avec le vélo
Traiter les doléances et assurer le conseil aux élus en matière de vélo
Missions / conditions d'exercice
Mettre en œuvre le Schéma Directeur Cyclable en lien avec le programme pluriannuel 2022-2026 en assistant la responsable dans la coordination, le portage et le suivi technique, administratif et financier des projets d’aménagement (depuis la commande jusqu’à la mise en service) et d’entretien du réseau cyclable et de services annexe
Assister à la révision en cours du Schéma Directeur Cyclable
Coordonner et piloter la réalisation de nouveaux équipements pour le stationnement vélo pour le compte de la Ville de Metz et assurer une mission de conseil auprès des autres communes sur des projets similaires
Coordonner et piloter la réalisation de nouveaux équipements pour le jalonnement vélo pour le compte de la l’Eurométropole de Metz
Mettre à jour et exploiter les données la base de données géographiques (SIG) du linéaire des aménagements et des stationnements pour les vélos
Organiser ou accompagner en partenariat avec les services internes et les structures externes (privées, associatives, etc.) des événements en rapport avec le vélo (semaine européenne de la mobilité, Mai à vélo, défi j’y vais, etc.),
Rédaction et suivi des conventions de partenariat avec les structures associatives
Structurer et coordonner la communication autour des projets d’aménagement : réunions d’information et de concertation auprès du grand public, courriers riverains, inaugurations
Assister la responsable dans le suivi du savoir rouler à vélo à l’échelle du territoire Eurométropolitain
Assurer la remontée d’information et accompagner la prise de décision des élus : notes d’information ou pour décision, réunions ponctuelles ou régulières.
Effectuer une veille et une observation sectorielle sur les pratiques professionnelles et les évolutions réglementaires
Répondre aux sollicitations commerciales extérieures et mise en perspective avec les besoins
Assurer l’analyse, la rédaction de réponse et le suivi administratif des réclamations et sollicitations des administrés et usagers
Assurer une vielle de terrain des aménagements de la Ville et de l’Eurométropole
Assurer un appui technique aux autres services de l’Eurométropole de Metz et aux communes dans le cadre de leurs projets transversaux
Profils recherchés
Vos atouts pour le poste :

Formation Bac+5 dans le secteur des déplacements, infrastructure, urbanisme ou généraliste
Connaître les techniques et la règlementation en matière d'aménagements urbains et de mobilité
Connaître les enjeux et les solutions en faveur des usages du vélo
Connaître le fonctionnement des collectivités publiques et des acteurs de la mobilité
Maitriser les outils bureautiques usuels (Pack Office)
Pratiquer le SIG (Système d’Information géographique)
Savoir lire et analyser de façon critique les plans techniques
Identifier les enjeux de mobilité sur le terrain, rechercher, hiérarchiser et mettre en œuvre des solutions pratiques
Être force de proposition dans le cadre des projets « vélo » menés par la collectivité
Disposer d’un sens des relations humaines et du travail transversal et /ou en équipe
Faire preuve de réactivité vis-à-vis des évènements ponctuels au quotidiens
Avoir une bonne capacité rédactionnelle
Faire preuve de dynamisme et aisance dans la prise de parole en public
Être intéressé et/ou adepte des modes actifs de déplacements

Le permis B obligatoire pour le poste

Contact et modalités de candidature

Contact
0387201000
Informations complémentaires
L’Eurométropole de Metz vous propose :

> Temps de travail : 

Poste à temps complet
Horaires dynamiques I 39h10 hebdomadaires 
o    Plages fixes du lundi au vendredi : 09h00 à 11h30 et 14h15 à 16h30
o    Plages variables du lundi au vendredi : 7h45 à 9h00 et 16h30 à 19h00
27 de congés annuels + 23 jours de RTT par an
Poste éligible au télétravail, à partir de 3 mois d'ancienneté

> Rémunération :

Rémunération + primes annuelles (13e mois, complément de rémunération…)

> Transport : 

Parking gratuit 
Participation de la collectivité aux frais liés aux transports en commun (75% de l’abonnement)

> Autres avantages :

Participation de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
Accès au prestataire d’action sociale Plurélya - billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et locations, chèques CESU, chèques vacances…
Adhésion possible à l'Amicale du Personnel Municipal

L’Eurométropole de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Nous rejoindre, c’est :
•    Faire le choix d'intégrer des équipes dynamiques et engagées
•    Contribuer à des projets ambitieux pour le territoire et ses usagers
•    Profiter des opportunités de mobilité et de carrière
•    Bénéficier d’un épanouissement personnel et professionnel

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.