Electricien bâtiment / manifestation (H/F)
Offre n° O057250210000981
Publiée le 10/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
11 Rue Teilhard de Chardin, Metz (Moselle)
Poste à pourvoir le
13/03/2025
Date limite de candidature
12/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Metz recherche un Electricien bâtiment/manifestation (H/F)
Au sein du service Manifestations et festivités et sous l'autorité du chef d'équipe électricien, vous êtes chargé de :
-Mettre en place et dépanner des installations électriques provisoires
-Aider à l’entretien des fontaines
-Mettre en place et entretenir les installations du Lac aux cygnes
-Poser et déposer et entretenir des illuminations de Noël
-Aider à la mise en place des drapeaux et du pavoisement
-Se conformer au référentiel ISO 14 001
Au sein du service Manifestations et festivités et sous l'autorité du chef d'équipe électricien, vous êtes chargé de :
-Mettre en place et dépanner des installations électriques provisoires
-Aider à l’entretien des fontaines
-Mettre en place et entretenir les installations du Lac aux cygnes
-Poser et déposer et entretenir des illuminations de Noël
-Aider à la mise en place des drapeaux et du pavoisement
-Se conformer au référentiel ISO 14 001
Missions / conditions d'exercice
>Mise en place et dépannage des installations électriques provisoires
-Contrôler le matériel nécessaire à la bonne exécution du chantier, pour que les installations répondent aux besoins des clients
-Optimiser le chargement desdits matériaux
-Organiser le chantier pour que tout se fasse dans les temps et dans les meilleures conditions
-Optimiser le temps de travail pour exécuter le planning
-Travailler, négocier et communiquer avec le client
-Assurer le dépannage le cas échéant
-Rendre compte à l’issue des chantiers
>Aider à l’entretien des fontaines
-Organiser avec l’équipe l’entretien des fontaines (planning, tableau de suivi)
-Organiser la mise en route et l’arrêt des fontaines en fonction des saisons
-Être force de proposition pour l’optimisation, la réparation en cas de panne ou dysfonctionnement
>Mise en place et entretien des installations du Lac aux cygnes
-Installer, suivre et entretenir les pompes et l’éclairage
-Régler et entretenir les jets d’eau
-Travail de mise en place avec le prestataire
>Pose/dépose et entretien des illuminations de Noël
-Poser et déposer des illuminations de Noel
-Réparer les éléments sur place si nécessaire
-Entretenir les différents éléments
-Poser et déposer des éléments de pavoisement
>Aide à la mise en place des drapeaux et du pavoisement
-Suivre et entretenir le stock du matériel lié au pavoisement
-Gérer les opérations de pavoisement à la demande
>Se conformer au référentiel ISO 14 001
-Connaitre les bases relatives au stockage et enlèvement des produits (fiche données sécurité, déchets)
-Identifier les anomalies, incidents ou non-conformités en matière d’environnement et/ou de sécurité.
-Remplir une fiche PROGRÈS : Proposer des actions correctives et d’amélioration en matière d’environnement et/ou de sécurité.
-Contrôler le matériel nécessaire à la bonne exécution du chantier, pour que les installations répondent aux besoins des clients
-Optimiser le chargement desdits matériaux
-Organiser le chantier pour que tout se fasse dans les temps et dans les meilleures conditions
-Optimiser le temps de travail pour exécuter le planning
-Travailler, négocier et communiquer avec le client
-Assurer le dépannage le cas échéant
-Rendre compte à l’issue des chantiers
>Aider à l’entretien des fontaines
-Organiser avec l’équipe l’entretien des fontaines (planning, tableau de suivi)
-Organiser la mise en route et l’arrêt des fontaines en fonction des saisons
-Être force de proposition pour l’optimisation, la réparation en cas de panne ou dysfonctionnement
>Mise en place et entretien des installations du Lac aux cygnes
-Installer, suivre et entretenir les pompes et l’éclairage
-Régler et entretenir les jets d’eau
-Travail de mise en place avec le prestataire
>Pose/dépose et entretien des illuminations de Noël
-Poser et déposer des illuminations de Noel
-Réparer les éléments sur place si nécessaire
-Entretenir les différents éléments
-Poser et déposer des éléments de pavoisement
>Aide à la mise en place des drapeaux et du pavoisement
-Suivre et entretenir le stock du matériel lié au pavoisement
-Gérer les opérations de pavoisement à la demande
>Se conformer au référentiel ISO 14 001
-Connaitre les bases relatives au stockage et enlèvement des produits (fiche données sécurité, déchets)
-Identifier les anomalies, incidents ou non-conformités en matière d’environnement et/ou de sécurité.
-Remplir une fiche PROGRÈS : Proposer des actions correctives et d’amélioration en matière d’environnement et/ou de sécurité.
Profils recherchés
Vos atouts pour ce poste :
· Vous êtes titulaire d’un Bac pro / BTS électrotechnicien / électricité et disposez de connaissances dans le domaine
· Vous disposez du CACES R486 permettant de travailler en nacelle
· Vous accordez de l’importance au respect des règles de conduite et du code de la route
· Vous savez lire un plan
· Vous maîtrisez les techniques de montage de matériaux électriques dans des configurations diverses
· Vous êtes une personne rigoureuse et organisée
· Vous possédez un excellent relationnel et appréciez le travail d’équipe
· Vous êtes titulaire d’un Bac pro / BTS électrotechnicien / électricité et disposez de connaissances dans le domaine
· Vous disposez du CACES R486 permettant de travailler en nacelle
· Vous accordez de l’importance au respect des règles de conduite et du code de la route
· Vous savez lire un plan
· Vous maîtrisez les techniques de montage de matériaux électriques dans des configurations diverses
· Vous êtes une personne rigoureuse et organisée
· Vous possédez un excellent relationnel et appréciez le travail d’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0387555000
Informations complémentaires
-Temps complet 36h/semaine – journée continue de 07h15 à 15h15
-Fréquents déplacements au sein de l'agglomération messine - présence occasionnelle en soirée ou le week-end suivant le planning des manifestations / événements programmés.
-Le permis B est nécessaire pour ce poste.
-27 jours de congés annuels + 1 journée non travaillée toutes les deux semaines
-Rémunération + primes annuelles (13e mois, complément de rémunération...)
-Accès au prestataire d’action sociale Plurélya - billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et locations, chèques CESU, chèques vacances…
-Adhésion à l'Amicale du Personnel
-Participation de la collectivité aux frais liés
▻ aux transports en commun
▻ à la couverture mutuelle et prévoyance
Nous rejoindre, c’est :
-Faire le choix d'intégrer des équipes dynamiques et engagées
-Contribuer à des projets ambitieux pour le territoire et ses usagers
-Profiter des opportunités de mobilité et de carrière
-Bénéficier d’un épanouissement personnel et professionnel
La Ville de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.
-Fréquents déplacements au sein de l'agglomération messine - présence occasionnelle en soirée ou le week-end suivant le planning des manifestations / événements programmés.
-Le permis B est nécessaire pour ce poste.
-27 jours de congés annuels + 1 journée non travaillée toutes les deux semaines
-Rémunération + primes annuelles (13e mois, complément de rémunération...)
-Accès au prestataire d’action sociale Plurélya - billetterie culture et loisirs, promotions sur des séjours et locations, chèques CESU, chèques vacances…
-Adhésion à l'Amicale du Personnel
-Participation de la collectivité aux frais liés
▻ aux transports en commun
▻ à la couverture mutuelle et prévoyance
Nous rejoindre, c’est :
-Faire le choix d'intégrer des équipes dynamiques et engagées
-Contribuer à des projets ambitieux pour le territoire et ses usagers
-Profiter des opportunités de mobilité et de carrière
-Bénéficier d’un épanouissement personnel et professionnel
La Ville de Metz encourage la diversité et l'égalité des chances. Cet emploi est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.