CHARGE DE DEVELOPPEMENT ET DE PROMOTION DU SITE ACADEMOS H/F
Offre n° O057241201390361
Publiée le 12/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue de la Plénière, Verny (Moselle)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
12/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collectivité de proximité par excellence, le Département est un acteur local incontournable, garant de la solidarité des personnes et des territoires sur l'ensemble de la Moselle. Entre les missions qui lui sont dévolues par la loi, les politiques volontaires mises en place pour favoriser le bien-être des Mosellans et l'attractivité du territoire, le Département influe sur le quotidien de centaines de milliers de personnes, hommes, femmes, enfants, nourrissons, seniors ou personnes handicapées, collégiens, acteurs associatifs, sportifs,... . Les services départementaux assurent la mise oeuvre des politiques publiques départementales ; près de 3200 agents mettent en oeuvre au quotidien ces politiques départementales pour apporter le meilleur service public à la population, sur l'ensemble du territoire mosellan.
Rattaché au responsable du site Académos, vous assurez les missions suivantes :
- Prospecter et promouvoir le site Académos auprès d'utilisateurs en leur proposant l'offre globale des services mis en place sur le site
- Conseiller et accompagner les utilisateurs
- Faire progresser la connaissance du site auprès d'utilisateurs potentiels
- Mettre en place des procédures de travail et des modes opératoires
- Prospecter et gérer des projets ambitieux
Rattaché au responsable du site Académos, vous assurez les missions suivantes :
- Prospecter et promouvoir le site Académos auprès d'utilisateurs en leur proposant l'offre globale des services mis en place sur le site
- Conseiller et accompagner les utilisateurs
- Faire progresser la connaissance du site auprès d'utilisateurs potentiels
- Mettre en place des procédures de travail et des modes opératoires
- Prospecter et gérer des projets ambitieux
Missions / conditions d'exercice
- Promouvoir l'offre globale des services Académos auprès de structures associatives, partenaires du département de la Moselle ou non
- Préparer des plans de prospection
- Démarcher les prospects, développer des partenariat
- Analyser les besoins et mettre en place le cahier des charges avec l'organisateur des projets
- Coordonner la mise en place et la gestion de l'événement dans sa globalité (proposition de services, édition et signature de contrats, accompagnement et suivi clients)
- Conseiller le porteur du projet pour réaliser un événement clé en mains (location, services, animations, restauration)
- Suivre les plannings
- Etre en veille dans les secteurs du marché défini
- Définir les actions stratégiques et mettre à jour les tableaux de bord et reporting
- Gérer les bases de données clients
- Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour)
- Poste soumis aux astreintes
- Travail certains week-end et en soirée
- Préparer des plans de prospection
- Démarcher les prospects, développer des partenariat
- Analyser les besoins et mettre en place le cahier des charges avec l'organisateur des projets
- Coordonner la mise en place et la gestion de l'événement dans sa globalité (proposition de services, édition et signature de contrats, accompagnement et suivi clients)
- Conseiller le porteur du projet pour réaliser un événement clé en mains (location, services, animations, restauration)
- Suivre les plannings
- Etre en veille dans les secteurs du marché défini
- Définir les actions stratégiques et mettre à jour les tableaux de bord et reporting
- Gérer les bases de données clients
- Temps de travail : 39h par semaine (7h50 par jour)
- Poste soumis aux astreintes
- Travail certains week-end et en soirée
Profils recherchés
- Etre titulaire d'un Bac +2
- Pratiquer une langue étrangère
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et posséder des aptitudes à l'utilisation de logiciels métier dédiés
- Posséder une aisance relationnelle, savoir conduire une réunion
- Travailler en équipe, avoir le sens de l'écoute
- Faire preuve de capacité d'analyse, d'organisation, de rigueur, de disponibilité
- Etre force de proposition, concevoir des outils opérationnels, faire preuve de créativité
- Pratiquer une langue étrangère
- Maîtriser les outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) et posséder des aptitudes à l'utilisation de logiciels métier dédiés
- Posséder une aisance relationnelle, savoir conduire une réunion
- Travailler en équipe, avoir le sens de l'écoute
- Faire preuve de capacité d'analyse, d'organisation, de rigueur, de disponibilité
- Etre force de proposition, concevoir des outils opérationnels, faire preuve de créativité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération statutaire selon statut, profil et expérience professionnelle
Régime indemnitaire (RIFSEEP + CIA)
25 jours de congés (+ 2 jours fractionnement, sous conditions) + 23 jours de RTT
Prise en charge des frais de transport en commun domicile - lieu de travail, à hauteur de 75 % ou parking gratuit à disposition
Tickets restaurant sous conditions
Participation à la mutuelle (santé et prévoyance) si contrat labellisé
Formation continue tout au long de la vie professionnelle
Accompagnement à la préparation aux concours / examens de la Fonction Publique Territoriale
Possibilité d'ouvrir un Compte Épargne Temps, sous conditions - portabilité possible
Adhésion gratuite au CNAS (www.cnas.fr) - Possibilité d'adhésion à l'Amicale du Personnel (www.amicale-moselle.fr)
Salle de sport à disposition à METZ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.