ATSEM (h/f)
Offre n° O056250324000158
Publiée le 24/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
5 rue yves de pont-sal, Plougoumelen (Morbihan)
Poste à pourvoir le
28/08/2025
Date limite de candidature
04/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps non complet,
31h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du départ à la retraite d’un agent , la commune de Plougoumelen, 2 600 habitants, recherche un(e) ATSEM.
Sous la responsabilité partagée du responsable scolaire et périscolaire et de l'enseignant(e), au sein d'une équipe de 2 ATSEM, l'agent accompagnera la journée de classe de l'enfant en classe maternelle (hygiène, ateliers pédagogiques, temps de repos), il sera aussi responsable de l'hygiène et de l'entretien de la classe.
Sous la responsabilité partagée du responsable scolaire et périscolaire et de l'enseignant(e), au sein d'une équipe de 2 ATSEM, l'agent accompagnera la journée de classe de l'enfant en classe maternelle (hygiène, ateliers pédagogiques, temps de repos), il sera aussi responsable de l'hygiène et de l'entretien de la classe.
Missions / conditions d'exercice
Temps scolaire :
- Assistance de l'enseignant dans la préparation, la mise en œuvre, l'encadrement et l'animation des activités pédagogiques de l’école,
- Aide de l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…), surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins ; veille au confort des enfants,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants,
- Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux,
- Accompagnement au restaurant scolaire et lors des sorties scolaires.
Temps périscolaire :
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas,
- Proposition et animation d'activité en lien avec le projet pédagogique de la pause méridienne,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants, nettoyage et désinfection des locaux et du matériel.
Temps extra-scolaire :
- nettoyage et entretien de la classe en début ou en fin de vacances scolaires.
Contrainte du poste :
Les congés payés sont à poser exclusivement en dehors des temps de nécessité de service (temps scolaire et entretien de la classe)
- Assistance de l'enseignant dans la préparation, la mise en œuvre, l'encadrement et l'animation des activités pédagogiques de l’école,
- Aide de l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…), surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins ; veille au confort des enfants,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants,
- Accueil avec l’enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux,
- Accompagnement au restaurant scolaire et lors des sorties scolaires.
Temps périscolaire :
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas,
- Proposition et animation d'activité en lien avec le projet pédagogique de la pause méridienne,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériels destinés aux enfants, nettoyage et désinfection des locaux et du matériel.
Temps extra-scolaire :
- nettoyage et entretien de la classe en début ou en fin de vacances scolaires.
Contrainte du poste :
Les congés payés sont à poser exclusivement en dehors des temps de nécessité de service (temps scolaire et entretien de la classe)
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissance du développement physique et psychologique de l’enfant,
- Notions liées aux handicaps,
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours,
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits,
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux,
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant.
Savoir-être :
- Bienveillance, communication et vocabulaire adaptés entre adultes et avec les enfants,
- Qualités requises :
- Être attentif, patient et à l'écoute,
- Disponible, en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives,
- Qualités relationnelles et pédagogiques.
Diplômes
- Titulaire du concours ATSEM
- CAP Accompagnant éducatif de la petite enfance ou à minima BAFA.
- Connaissance du développement physique et psychologique de l’enfant,
- Notions liées aux handicaps,
- Maîtrise des techniques d’hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des gestes d’urgence et de secours,
- Connaissance des règles d’hygiène des locaux et de stockage des produits,
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d’entretien des locaux,
- Connaissance des techniques d’animation et d’éveil de l’enfant.
Savoir-être :
- Bienveillance, communication et vocabulaire adaptés entre adultes et avec les enfants,
- Qualités requises :
- Être attentif, patient et à l'écoute,
- Disponible, en accompagnant les enseignants dans leurs activités éducatives,
- Qualités relationnelles et pédagogiques.
Diplômes
- Titulaire du concours ATSEM
- CAP Accompagnant éducatif de la petite enfance ou à minima BAFA.
Contact et modalités de candidature
Contact
0297578474
Informations complémentaires
Conditions d'emploi :
Recrutement par voie de mutation, poste ouvert aux contractuels.
Temps non complet, 31/35ème, les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire.
Participation à la protection sociale complémentaire (15 € par mois pour la mutuelle et 11 € par mois pour la prévoyance), carte déjeuner (en cours), prise en charge à 75% des frais de transport public, forfait mobilité durable.
Comment postuler ?
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + 3 dernières évaluations) à Madame le Maire, par courrier (5, rue Yves de Pont-Sal, 56400 Plougoumelen) ou par mail à rh@plougoumelen.fr
Recrutement par voie de mutation, poste ouvert aux contractuels.
Temps non complet, 31/35ème, les lundis, mardis, jeudis et vendredis.
Rémunération statutaire, régime indemnitaire.
Participation à la protection sociale complémentaire (15 € par mois pour la mutuelle et 11 € par mois pour la prévoyance), carte déjeuner (en cours), prise en charge à 75% des frais de transport public, forfait mobilité durable.
Comment postuler ?
Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation + 3 dernières évaluations) à Madame le Maire, par courrier (5, rue Yves de Pont-Sal, 56400 Plougoumelen) ou par mail à rh@plougoumelen.fr
Adresse de l'employeur
Commune de PLOUGOUMELEN
>5 rue yves de pont-sal
56400 Plougoumelen
>5 rue yves de pont-sal
56400 Plougoumelen
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.