Gestionnaire patrimoine et responsable de travaux (F/H)

Offre n° O056240912000181
Publiée le 12/09/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
B.P. 509, Vannes (Morbihan)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
12/10/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Vannes est régulièrement classée dans les tops des palmarès des villes françaises où il fait bon vivre. Vous aussi, vous pouvez venir vous installer dans notre ville de 55.000 habitants, ville d'Arts et d'Histoire, ville de sport, en Bretagne Sud, au bord du golfe du Morbihan. A 1h30 de Nantes, Rennes et Brest, vous bénéficierez d’un environnement de travail exceptionnel, au cœur du parc naturel régional du Golfe du Morbihan.

La Ville de Vannes recrute un Gestionnaire patrimoine et responsable de travaux (F/H) pour sa Direction Bâtiments et énergies.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Gestion du patrimoine
Assurer la gestion des équipements et du patrimoine
- Détecte les dysfonctionnements dans un bâtiment
- Participe au déroulement des opérations d'entretien et les évalue
- Prend en compte les besoins des utilisateurs et des usagers
- Diagnostique dans la limite au-delà de laquelle l'appel à un spécialiste est indispensable
- Elabore un plan d'actions de maintenance des bâtiments, planifie et contrôle la réalisation des travaux
- Assure le suivi du carnet de santé du patrimoine
- Informe les différents utilisateurs des contraintes techniques inhérentes à certains choix
- Evalue les risques des équipements
- Estime, quantifie, et planifie certains travaux d'entretien des bâtiments et équipements ;
- Veille au bon déroulement des contrôles périodiques obligatoires du ressort de la collectivité
- Prépare les conditions favorables au passage en commissions de sécurité et d'accessibilité
- Trouve l'équilibre entre maintenance préventive et curative.

Suivi de travaux
Assurer le suivi des travaux, le contrôle des pièces relatives à l'exécution du chantier et des
dossiers de sécurité des bâtiments
- Fait appliquer les pièces d'un marché
- Pilote, coordonne et contrôle les interventions des entreprises
- Vérifie la conformité des prestations des entreprises avec les clauses techniques définies dans les marchés
- Applique les règles de sécurité et les règles de techniques de construction (respect des DTU )
- Applique les règles de sécurité et les règles de techniques de construction (respect des DTU )
- Applique les règles de sécurité et les règles de techniques de construction (respect des DTU ) Applique les règles de sécurité et les règles de techniques de construction (respect des DTU )
- Veille à la bonne application des règles techniques et des normes lors de la réalisation des bâtiments, dans le cadre éventuel d'une démarche qualité ou d'une certification ;
- Contrôle la conformité des documents administratifs
- Contrôle la gestion et l'engagement des dépenses
- Développe des dispositifs d'évaluation et de contrôle de la qualité des services rendus
- Etablit des rapports de chantiers et des métrés contradictoires de travaux
- Fait arbitrer les choix des matériaux ou des prescriptions de pose
- Organise les réunions de chantiers
- Effectue, avec son responsable, un suivi des relances ou litiges avec les entreprises.
Profils recherchés
Qualités attendues:
Autonomie, organisation et méthode
Diplomatie, aisance dans les relations humaines, dynamisme
Respect des obligations de discrétion et de confidentialité
Rigueur et organisation
Sens du service public
Etre force de proposition
Capacités d'analyse et esprit de synthèse
Capacité à travailler en équipe

Compétences attendues
Maîtrise des règles de la construction, ERP, urbanisme, économies d'énergie, PMR ….
Connaître les règles et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels de construction
Connaissance des procédures administratives du code des marchés publics
Connaître les procédures administratives, budgétaires et comptables
Pratiquer l'outil informatique (Word, Exel, logiciel de gestion des interventions)
Aptitude à diagnostiquer et à rendre compte

Contact et modalités de candidature

Contact
0297016000
Informations complémentaires
Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agents
Dispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
Attribution du forfait mobilité durable sous conditions

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.