Technicien bâtiments : domaines d'intervention Clos couvert
Offre n° O055240805000892
Publiée le 10/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
INSPE, Bar-le-Duc (Meuse)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la direction du Patrimoine Immobilier, sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du service Pilotage immobilier, le technicien bâtiment assure le suivi des opérations d'entretien, de maintenance préventive, et des travaux nécessaires au maintien en état et à la pérennisation des installations et équipements principalement dans les domaines suivants : Gros œuvre, couverture. Il intervient également dans la définition, la mise en œuvre et le suivi opérationnel des travaux de rénovation ou amélioration des installations de son domaine d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
1- Piloter les opérations de maintenance préventive des installations et/ou équipements de son domaine d'intervention principalement.
- Elaborer des contrats ou marchés publics de maintenance préventive
- Lancer, suivre et contrôler l'exécution des prestations liées aux contrats ou marchés publics de maintenance préventive
- Organiser, suivre et contrôler les contrôles réglementaires à effectuer sur les installations et/ou équipement
- Organiser, suivre et contrôler les corrections d'anomalies suite aux contrôles réglementaires.
2- Etablir des études et déterminer des travaux de rénovation des installations et/ou équipements principalement dans son domaine d'intervention et éventuellement, de travaux d'aménagement intérieur.
- Etablir un diagnostic visant à vérifier l'opportunité des besoins et proposer des solutions
- Déterminer les travaux à conduire, engager les procédures administratives en découlant, rédiger les marchés correspondants.
- Suivre et contrôler l'exécution de ces travaux jusqu'au terme de l'année de parfait achèvement.
- Communiquer avec l'usager.
3- Garantir le fonctionnement des installations et équipements et assurer la sécurité des bâtiments et des occupants.
- Assurer la prise en charge des demandes des occupants et assurer la résolution des incidents et des dépannages sur les sites de la collectivité.
- Etablir, en fonction de leur degré d'urgence, une hiérarchisation des priorités des demandes recensées.
- Diagnostiquer et lancer les actions correctives en interne ou auprès des prestataires externes, en assurer le suivi de l'exécution jusqu'à résolution.
- Participer au dispositif d'astreinte des bâtiments : faire réaliser les interventions d'urgence nécessaires pour corriger les défauts de fonctionnement des équipements.
4- Contribuer à la connaissance du patrimoine bâti
- Réaliser des inventaires, recensements, audits et diagnostics des installations et/ou équipements de son domaine d'intervention.
- Mettre à jour l'inventaire de ces installations et/ou équipements.
- Contribuer à la mise en place de plan de maintenance.
- Tenir à jour le plan de maintenance des installations et/ou équipements de son domaine d'intervention.
5- Réaliser ou participer à différentes missions transversales du service
- Contribuer à la programmation des travaux et à la politique patrimoniale de la collectivité.
- Proposer des améliorations et/ou corrections nécessaires au bon fonctionnement du service et/ou en fonction de l'évolution des missions.
- Apporter une expertise, un appui ou un conseil technique en lien avec le domaine d'intervention.
- Assurer une veille technique, normative et réglementaire dans les domaines du bâtiment, de la sécurité et de l'accessibilité.
- Elaborer des contrats ou marchés publics de maintenance préventive
- Lancer, suivre et contrôler l'exécution des prestations liées aux contrats ou marchés publics de maintenance préventive
- Organiser, suivre et contrôler les contrôles réglementaires à effectuer sur les installations et/ou équipement
- Organiser, suivre et contrôler les corrections d'anomalies suite aux contrôles réglementaires.
2- Etablir des études et déterminer des travaux de rénovation des installations et/ou équipements principalement dans son domaine d'intervention et éventuellement, de travaux d'aménagement intérieur.
- Etablir un diagnostic visant à vérifier l'opportunité des besoins et proposer des solutions
- Déterminer les travaux à conduire, engager les procédures administratives en découlant, rédiger les marchés correspondants.
- Suivre et contrôler l'exécution de ces travaux jusqu'au terme de l'année de parfait achèvement.
- Communiquer avec l'usager.
3- Garantir le fonctionnement des installations et équipements et assurer la sécurité des bâtiments et des occupants.
- Assurer la prise en charge des demandes des occupants et assurer la résolution des incidents et des dépannages sur les sites de la collectivité.
- Etablir, en fonction de leur degré d'urgence, une hiérarchisation des priorités des demandes recensées.
- Diagnostiquer et lancer les actions correctives en interne ou auprès des prestataires externes, en assurer le suivi de l'exécution jusqu'à résolution.
- Participer au dispositif d'astreinte des bâtiments : faire réaliser les interventions d'urgence nécessaires pour corriger les défauts de fonctionnement des équipements.
4- Contribuer à la connaissance du patrimoine bâti
- Réaliser des inventaires, recensements, audits et diagnostics des installations et/ou équipements de son domaine d'intervention.
- Mettre à jour l'inventaire de ces installations et/ou équipements.
- Contribuer à la mise en place de plan de maintenance.
- Tenir à jour le plan de maintenance des installations et/ou équipements de son domaine d'intervention.
5- Réaliser ou participer à différentes missions transversales du service
- Contribuer à la programmation des travaux et à la politique patrimoniale de la collectivité.
- Proposer des améliorations et/ou corrections nécessaires au bon fonctionnement du service et/ou en fonction de l'évolution des missions.
- Apporter une expertise, un appui ou un conseil technique en lien avec le domaine d'intervention.
- Assurer une veille technique, normative et réglementaire dans les domaines du bâtiment, de la sécurité et de l'accessibilité.
Profils recherchés
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES ATTENDUES :
Connaissances professionnelles : Bâtiments : Techniques et pathologie bâtimentaires, Environnement réglementaire des bâtiments publics, Fonctionnement des collectivités territoriales, Maîtrise de la législation en matière de prévention des risques et accessibilité des établissements recevant du public, Code des marchés publics et des procédures, Urbanisme : législation et réglementation
Compétences professionnelles : Capacité d’analyse, Conduite et gestion de projets, Logiciel de DAO, Capacité d’initiative, Capacité à travailler dans l'urgence
Attitudes professionnelles : Communiquer et négocier (dans le cadre d'un travail d'équipe et en relation directe avec des interlocuteurs extérieurs divers - autres services, administrations ou collectivités et entrepreneurs), Esprit d’innovation : ouverture d'esprit aux technologies innovantes, Qualités rédactionnelles
CONDITIONS SPÉCIFIQUES :
Permis B. Déplacements fréquents. Astreintes bâtiments par roulement 1 semaine/4 en coordination au sein de l'équipe. Assurer le relais entre techniciens
Connaissances professionnelles : Bâtiments : Techniques et pathologie bâtimentaires, Environnement réglementaire des bâtiments publics, Fonctionnement des collectivités territoriales, Maîtrise de la législation en matière de prévention des risques et accessibilité des établissements recevant du public, Code des marchés publics et des procédures, Urbanisme : législation et réglementation
Compétences professionnelles : Capacité d’analyse, Conduite et gestion de projets, Logiciel de DAO, Capacité d’initiative, Capacité à travailler dans l'urgence
Attitudes professionnelles : Communiquer et négocier (dans le cadre d'un travail d'équipe et en relation directe avec des interlocuteurs extérieurs divers - autres services, administrations ou collectivités et entrepreneurs), Esprit d’innovation : ouverture d'esprit aux technologies innovantes, Qualités rédactionnelles
CONDITIONS SPÉCIFIQUES :
Permis B. Déplacements fréquents. Astreintes bâtiments par roulement 1 semaine/4 en coordination au sein de l'équipe. Assurer le relais entre techniciens
Contact et modalités de candidature
Contact
0329457755
Informations complémentaires
Monsieur le Président du Conseil départemental
Département de la Meuse - Direction des Ressources Humaines
BP 50 514 - 55012 BAR LE DUC CEDEX
drh@meuse.fr
Département de la Meuse - Direction des Ressources Humaines
BP 50 514 - 55012 BAR LE DUC CEDEX
drh@meuse.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.