Gestionnaire de l'énergie (F/H)
Offre n° O054241202000974
Publiée le 02/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville, 1 place Stanislas, Nancy (Meurthe-et-Moselle)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
01/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à un détachement (> 6 mois) ou à une intégration directe
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Cadre d'emplois des techniciens
Catégorie B - filière technique
Pôle Ressources - Direction du patrimoine
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Référence d'annonce VDN 24-133
Date limite de candidature 01/01/2025
Seules les candidatures transmises sur notre site (https://www.nancy.fr/candidature) seront examinées
CONTEXTE :
La Ville de Nancy recrute un(e) Gestionnaire de l'Énergie pour participer activement à la transformation écologique de son patrimoine bâti. Intégrez une équipe dédiée à l'optimisation des ressources énergétiques et devenez acteur de la sobriété énergétique.
Avec près de 400 bâtiments à entretenir et rénover, la Direction du Patrimoine et de l’Immobilier de Nancy est un moteur essentiel dans les projets de transition énergétique. En collaboration avec le chef de secteur Énergie et Fluides, vous contribuerez à faire évoluer les pratiques énergétiques dans un contexte de mutualisation des services avec la Métropole du Grand Nancy.
Catégorie B - filière technique
Pôle Ressources - Direction du patrimoine
Recrutement par voie statutaire ou à défaut contractuelle
Référence d'annonce VDN 24-133
Date limite de candidature 01/01/2025
Seules les candidatures transmises sur notre site (https://www.nancy.fr/candidature) seront examinées
CONTEXTE :
La Ville de Nancy recrute un(e) Gestionnaire de l'Énergie pour participer activement à la transformation écologique de son patrimoine bâti. Intégrez une équipe dédiée à l'optimisation des ressources énergétiques et devenez acteur de la sobriété énergétique.
Avec près de 400 bâtiments à entretenir et rénover, la Direction du Patrimoine et de l’Immobilier de Nancy est un moteur essentiel dans les projets de transition énergétique. En collaboration avec le chef de secteur Énergie et Fluides, vous contribuerez à faire évoluer les pratiques énergétiques dans un contexte de mutualisation des services avec la Métropole du Grand Nancy.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
En tant que Gestionnaire de l'Énergie, vous aurez un rôle central dans :
1. La gestion du budget des fluides
o Analyse des besoins (gaz, chauffage urbain, fuel, électricité, eau).
o Préparation et suivi du budget en lien avec les services financiers.
o Optimisation des dépenses et communication des résultats.
2. Le suivi des consommations énergétiques
o Traitement des factures et saisie des données dans des outils dédiés.
o Proposition de plans d’amélioration et suivi des objectifs.
o Participation au pilotage des obligations liées au Décret Tertiaire.
3. La supervision des marchés d’exploitation (P1/P2/P3)
o Suivi et optimisation des contrats d’énergie.
o Participation aux réunions et rédaction des comptes rendus.
4. Le montage de dossiers de subventions
o Constitution de dossiers (CEE, DSIL, Fonds verts, Climaxion).
o Collaboration étroite avec la Métropole pour le suivi.
5. Le développement durable
o Sensibilisation des agents aux enjeux énergétiques.
o Contribution à l’évaluation environnementale et à la réduction des émissions de GES.
En tant que Gestionnaire de l'Énergie, vous aurez un rôle central dans :
1. La gestion du budget des fluides
o Analyse des besoins (gaz, chauffage urbain, fuel, électricité, eau).
o Préparation et suivi du budget en lien avec les services financiers.
o Optimisation des dépenses et communication des résultats.
2. Le suivi des consommations énergétiques
o Traitement des factures et saisie des données dans des outils dédiés.
o Proposition de plans d’amélioration et suivi des objectifs.
o Participation au pilotage des obligations liées au Décret Tertiaire.
3. La supervision des marchés d’exploitation (P1/P2/P3)
o Suivi et optimisation des contrats d’énergie.
o Participation aux réunions et rédaction des comptes rendus.
4. Le montage de dossiers de subventions
o Constitution de dossiers (CEE, DSIL, Fonds verts, Climaxion).
o Collaboration étroite avec la Métropole pour le suivi.
5. Le développement durable
o Sensibilisation des agents aux enjeux énergétiques.
o Contribution à l’évaluation environnementale et à la réduction des émissions de GES.
Profils recherchés
Profil recherché :
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, et passionnée par les enjeux environnementaux. Vous possédez une forte capacité d’analyse et de synthèse qui vous permet d’identifier rapidement des solutions efficaces pour optimiser les performances énergétiques. Votre autonomie et votre esprit d’initiative sont vos meilleurs atouts pour relever les défis quotidiens liés à ce poste.
Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d’un excellent sens relationnel pour collaborer avec des interlocuteurs variés. Votre connaissance approfondie des marchés d’exploitation et votre maîtrise des législations énergétiques sont des atouts essentiels pour assurer votre réussite. Enfin, titulaire du permis B, vous êtes prêt(e) à intervenir sur les différents sites de la ville.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée, et passionnée par les enjeux environnementaux. Vous possédez une forte capacité d’analyse et de synthèse qui vous permet d’identifier rapidement des solutions efficaces pour optimiser les performances énergétiques. Votre autonomie et votre esprit d’initiative sont vos meilleurs atouts pour relever les défis quotidiens liés à ce poste.
Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve d’un excellent sens relationnel pour collaborer avec des interlocuteurs variés. Votre connaissance approfondie des marchés d’exploitation et votre maîtrise des législations énergétiques sont des atouts essentiels pour assurer votre réussite. Enfin, titulaire du permis B, vous êtes prêt(e) à intervenir sur les différents sites de la ville.
Contact et modalités de candidature
Contact
0383853000
Informations complémentaires
Informations complémentaires relatives au poste
Horaires de travail : Horaires Mairie
39h/ semaine - RTT
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire prévoyance « garantie maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel (chèques vacances)
Subvention de l’employeur pour les repas pris au restaurant municipal ou tickets restaurants
La ville de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre, les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, …) peuvent candidater aux offres d’emploi, sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à :
Monsieur le Maire de la Ville de Nancy
et à déposer à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
En rappelant la référence d’offre VDN 24-133
Date limite de candidature 01/01/2025
Pour tout autre renseignement :
Clément DESIRANT – Conseiller recrutement mobilité – clement.desirant@grandnancy.eu
Horaires de travail : Horaires Mairie
39h/ semaine - RTT
Prime de vacances et prime de fin d’année (sous conditions d’ancienneté)
Participation au remboursement des frais de transport en commun (sous conditions sur les abonnements de transport en commun mensuels ou annuels : remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement plafonné à 86,16 €) ou forfait mobilité durable
Participation de l’employeur à la protection sociale complémentaire prévoyance « garantie maintien de salaire », Comité d’Action Sociale et Amicale du personnel (chèques vacances)
Subvention de l’employeur pour les repas pris au restaurant municipal ou tickets restaurants
La ville de Nancy mène une politique active en faveur du recrutement et du maintien dans l’emploi pour les personnes en situation de handicap. A ce titre, les candidats ayant la reconnaissance de Bénéficiaire de l’Obligation d’Emploi des Travailleurs Handicapés (RQTH, AAH, …) peuvent candidater aux offres d’emploi, sous réserve de la compatibilité à la tenue du poste.
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être adressées à :
Monsieur le Maire de la Ville de Nancy
et à déposer à l’adresse suivante : https://www.nancy.fr/candidature
En rappelant la référence d’offre VDN 24-133
Date limite de candidature 01/01/2025
Pour tout autre renseignement :
Clément DESIRANT – Conseiller recrutement mobilité – clement.desirant@grandnancy.eu
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.