Responsable du service déchet (TRILOGIC)
Offre n° O053240917001271
Publiée le 17/09/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 Place de la République, Château-Gontier-sur-Mayenne (Mayenne)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Technicien
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au coeur du Grand Ouest, à 30 minutes d'Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
Dans le cadre d'un remplacement maladie, la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier recherche un.e responsable de service déchets (TRILOGIC).
Le service TRILOGIC est constitué de 20 collaborateurs. Le responsable de service s'appuie d'une équipe d'encadrante constituée d'un coordonnateur de la collecte et des déchetteries, de 2 chargés de missions : Biodéchets et Economie Circulaire et d'un responsable des déchèteries.
Dans le cadre d'un remplacement maladie, la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier recherche un.e responsable de service déchets (TRILOGIC).
Le service TRILOGIC est constitué de 20 collaborateurs. Le responsable de service s'appuie d'une équipe d'encadrante constituée d'un coordonnateur de la collecte et des déchetteries, de 2 chargés de missions : Biodéchets et Economie Circulaire et d'un responsable des déchèteries.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Gestion et coordination des moyens humains, matériels techniques et financiers de la prévention, des collectes, du traitement et de la valorisation des déchets
* Suivi de l'exploitation de 2 déchèteries
* Gestion, et suivi de l'activité du service (Régie et prestations de service) : tableaux de bords, facturation, recettes et financements
* Assurer le lien avec les partenaires (Conseil Départemental 53, Région Pays de la Loire, ADEME ...) et les éco-organismes ainsi que l'exécution des différents contrats et conventions
* Lancement des consultations d'achat de matériel et de prestations de service
* Gestion et coordination des moyens humains, matériels techniques et financiers de la prévention, des collectes, du traitement et de la valorisation des déchets
* Suivi de l'exploitation de 2 déchèteries
* Gestion, et suivi de l'activité du service (Régie et prestations de service) : tableaux de bords, facturation, recettes et financements
* Assurer le lien avec les partenaires (Conseil Départemental 53, Région Pays de la Loire, ADEME ...) et les éco-organismes ainsi que l'exécution des différents contrats et conventions
* Lancement des consultations d'achat de matériel et de prestations de service
Profils recherchés
Compétences requises :
* Connaissance de la réglementation nationale et européenne dans le domaine des déchets et de l'environnement.
* Connaissance sur les matériels et techniques de collecte et de stockage des matériaux, valorisation, filières, ...
* Connaissance des règles administratives et budgétaires des collectivités territoriales et des marchés publics
* Connaissance des filières REP, contrats de rachats de matériaux recyclés, Eco-Organismes
* Capacité d'animation
* Sens du travail en équipe et de l'organisation ;
* Pratique de l'outil informatique
* Qualités rédactionnelles, bilans et rapports annuels des déchets
* Qualités relationnelles et sens du service public.
Formation, Qualifications et expérience :
* Titulaire d'un Bac + 2 minimum en environnement ou en gestion des déchets
* Expérience souhaitée dans le domaine de la gestion des déchets
* Permis B boîte manuelle
* Connaissance de la réglementation nationale et européenne dans le domaine des déchets et de l'environnement.
* Connaissance sur les matériels et techniques de collecte et de stockage des matériaux, valorisation, filières, ...
* Connaissance des règles administratives et budgétaires des collectivités territoriales et des marchés publics
* Connaissance des filières REP, contrats de rachats de matériaux recyclés, Eco-Organismes
* Capacité d'animation
* Sens du travail en équipe et de l'organisation ;
* Pratique de l'outil informatique
* Qualités rédactionnelles, bilans et rapports annuels des déchets
* Qualités relationnelles et sens du service public.
Formation, Qualifications et expérience :
* Titulaire d'un Bac + 2 minimum en environnement ou en gestion des déchets
* Expérience souhaitée dans le domaine de la gestion des déchets
* Permis B boîte manuelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0243095551
Informations complémentaires
Temps de travail :
* Temps complet soumis aux 1607 heures annuelles
Modalités du recrutement :
* Par voie contractuelle : Poste de technicien ouvert pour un remplacement temporaire jusqu'au 31 mars 2025
Date de prise de poste : dès que possible
Rémunération :
-Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique (selon grade technicien + Régime Indemnitaire + Prime annuelle)
Candidature à adresser à :
Candidature (CV+ Lettre de motivation OBLIGATOIRE-Format PDF) à adresser à l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier-Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines - 23, place de la République-Château-Gontier- 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
* Temps complet soumis aux 1607 heures annuelles
Modalités du recrutement :
* Par voie contractuelle : Poste de technicien ouvert pour un remplacement temporaire jusqu'au 31 mars 2025
Date de prise de poste : dès que possible
Rémunération :
-Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique (selon grade technicien + Régime Indemnitaire + Prime annuelle)
Candidature à adresser à :
Candidature (CV+ Lettre de motivation OBLIGATOIRE-Format PDF) à adresser à l'attention de M. le Président de la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier-Hôtel de Ville et de Pays - Service des Ressources Humaines - 23, place de la République-Château-Gontier- 53200 CHATEAU-GONTIER-SUR-MAYENNE
Ou par email : recrutement@chateaugontier.fr (pièces jointes exclusivement en format pdf)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.