Assistant de gestion administrative (h/f)
Offre n° O050241126001179
Publiée le 26/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le bourg, Blainville-sur-Mer (Manche)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
La commune de Blainville sur Mer a besoin de renforcer les effectifs du service administratif.
Placé sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie et du maire, l'agent sera chargé principalement des fonctions suivantes : accueil, comptabilité (paiements des factures, encaissement des recettes, suivi budgétaire), état-civil, correspondance administrative etc.
Placé sous l'autorité de la secrétaire générale de mairie et du maire, l'agent sera chargé principalement des fonctions suivantes : accueil, comptabilité (paiements des factures, encaissement des recettes, suivi budgétaire), état-civil, correspondance administrative etc.
Missions / conditions d'exercice
Accueil physique et téléphonique
Comptabilité, dépenses, recettes
Aide à l'élaboration des documents administratifs et budgétaires, marchés publics
Etat-civil
Gestion des inscriptions restauration scolaire et facturation
Aide à la gestion des affaires générales (élections, communication, gestion des équipements municipaux, etc)
Comptabilité, dépenses, recettes
Aide à l'élaboration des documents administratifs et budgétaires, marchés publics
Etat-civil
Gestion des inscriptions restauration scolaire et facturation
Aide à la gestion des affaires générales (élections, communication, gestion des équipements municipaux, etc)
Profils recherchés
Connaître les domaines de compétences des communes et leur organisation
Connaître les procédures réglementaires de la comptabilité publique
Avoir le sens du service public, déontologie et discrétion
Qualité rédactionnelles et relationnelles (bonne capacité d'écoute et de compréhension)
Sens de l'organisation et de gestion du temps de travail, gestion de dossiers multiples
Expérience sur un poste similaire
Connaître les procédures réglementaires de la comptabilité publique
Avoir le sens du service public, déontologie et discrétion
Qualité rédactionnelles et relationnelles (bonne capacité d'écoute et de compréhension)
Sens de l'organisation et de gestion du temps de travail, gestion de dossiers multiples
Expérience sur un poste similaire
Contact et modalités de candidature
Contact
0233471144
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV
Dernier arrêté pour les fonctionnaires
Dernier arrêté pour les fonctionnaires
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.