Technicien assainissement collectif (f/h)

Offre n° O050241010000398
Publiée le 14/11/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
Maison du département, Saint-Lô (Manche)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Département est un acteur incontournable de l'assistance technique aux collectivités et œuvre dans de nombreux domaines au premier desquels la qualité de l'eau en apportant un appui historique aux collectivités au travers de son Service d'Assistance Technique aux Exploitants de Station d'Epuration (SATESE), au sein du service de l'eau, pour le suivi de leurs équipements d'assainissements et contribuer au meilleur suivi de ces équipements et de leurs conditions de fonctionnement.
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Service de l'Eau, le (la) technicien (ne) fonctionnel (le) est chargé (e) d'accompagner les collectivités dans la gestion technique de leurs dispositifs d'assainissement collectif et d'exercer différentes missions d'expertise, de veille, d'animation et de conseil auprès de différents acteurs et partenaires (collectivités, exploitants privés, ...).

Il (elle) exercera ses missions en matière d'assainissement collectif sous la responsabilité directe de la responsable du service.

Activités principales : (activités au sein du SATESE avec quatre autres techniciens)
* Organiser, planifier et réaliser des visites régulières de terrain (assistance technique ou autosurveillance) et de bilan 24 heures sur les systèmes d'assainissement collectif, comprenant :
* la vérification du bon fonctionnement des équipements d'autosurveillance (préleveurs automatiques, débitmètres, totalisateurs ...),
* l'évaluation des performances des dispositifs d'assainissement,
* la réalisation de visites de réseaux (postes, trop-pleins, ...),
* la réalisation de prélèvements, contrôles et mesures sur le terrain, nettoyage et étalonnage des appareils de sondes de mesures, gestion des réactifs, observations microscopiques,
* le conseil aux exploitants et aux maîtres d'ouvrage, y compris pour les projets d'investissements,
* l'accompagnement des collectivités dans la mise en œuvre de leur autosurveillance et de son suivi,
* la saisie des données sous NEPTUNE et la rédaction de rapports de visite et de synthèses annuelles sur chaque dispositif.
* rédiger les comptes-rendus et contribuer à la rédaction des documents, en rapport avec la mission, nécessaires à la collectivité (Règlement de service, rapport sur le Prix et la Qualité des Services : RPQS, manuel d'autosurveillance, scénario SANDRE, cahier de vie, incrémentation des fichiers nationaux : Agence de l'eau, SISPEA, ...),
* animer des réunions auprès des collectivités gestionnaires des systèmes d'assainissement,
* organiser des sessions de formation des agents des systèmes de traitement des eaux usées (préparation des supports de formation et animation des journées de formation),
* Participer à la veille technique et réglementaire en assainissement collectif.
Activités secondaires :
* Participer à la rédaction du rapport d'activités annuelle d'animation du SATESE.
* Participer à la vie du service et apporter son expertise technique en appui aux différentes études réseaux menées au sein du service ou actions engagées, en lien notamment avec l'Agence de l'eau, pour optimiser et consolider l'assistance technique apportée par le service auprès des collectivités.
Profils recherchés
Compétences :
- connaître le contexte législatif et règlementaire relatif à l'assainissement et l'environnement,
- connaitre la métrologie utilisée en assainissement collectif,
- maîtriser les techniques de traitement, de la chimie et de la biologie des eaux usées,
- connaitre les conditions d'hygiène et de sécurité au travail spécifique à l'emploi,
- connaître des bases des marchés publics (application et suivi de marchés) et de la comptabilité publique,
- maîtriser les outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, ...) et si possible des logiciels métiers (Neptune, winfluid, ...) et logiciels SIG (QGIS),
- être autonome,
- avoir l'esprit d'équipe,
- savoir organiser et animer une réunion
- être rigoureux et précis dans l'organisation du travail et dans le rendu,
- avoir des qualités relationnelles en interne et en externe
- avoir de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse.
Profil :
- Formation supérieure en gestion de l'eau, assainissement ou similaires (Bac +2 ou licence pro)
- Vous êtes familiarisé avec le fonctionnement des stations d'épuration ou disposez idéalement d'une première expérience réussie au sein d'un Service d'Assistance Technique aux Exploitants de Station d'Epuration (SATESE)
- Habilitation électrique souhaitée
- Filière technique
- permis B indispensable.

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Spécificités liées au poste
Cycle de travail particulier : Temps plein

Contact et modalités de candidature

Contact
0233059542
Informations complémentaires
Personne à contacter pour les renseignements sur le poste :
Isabelle FONTAINE-TINTURE, responsable du service de l'eau. Tél : 02.33.05.99.85 (isabelle.fontaine@manche.fr)
Personne à contacter pour les renseignements administratifs :
Valérie Hoarau, référente recrutement, 02 33 05 95 42
Candidature (curriculum vitae + lettre de motivation) à adresser à :
Monsieur le Président du conseil départemental de la Manche
Direction des Ressources humaines
Conseil départemental de la Manche
50050 Saint-Lô cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.