Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O049250402000313
Publiée le 02/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE BP20, La Ménitré (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
18/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du responsable du service espaces publics, vous participez à la mise en valeur et à l’entretien des voies et de l’espace public
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
* Entretien des espaces verts en lien avec le service pour ¾ du temps
- Tonte, désherbage, débroussaillage, entretien des massifs arbustifs et saisonniers, paillage, arrosage, taille
- Entretien cours d’écoles et cimetière
- Aménagements paysagers et fleurissement
* Entretien des voiries en lien avec le service pour ¼ du temps
- Entretien des chemins, entretien des allées, places, trottoirs et caniveaux
- Petit travaux de maçonnerie et tâches spécifiques voirie (peinture routière…)
Missions occasionnelles :
- Participer aux opérations de mise en place, de nettoiement et de rangement des manifestations et d’une manière générale à toute mission liée au service public
- Aide ponctuel au service bâtiment
- Circuit propreté
* Entretien des espaces verts en lien avec le service pour ¾ du temps
- Tonte, désherbage, débroussaillage, entretien des massifs arbustifs et saisonniers, paillage, arrosage, taille
- Entretien cours d’écoles et cimetière
- Aménagements paysagers et fleurissement
* Entretien des voiries en lien avec le service pour ¼ du temps
- Entretien des chemins, entretien des allées, places, trottoirs et caniveaux
- Petit travaux de maçonnerie et tâches spécifiques voirie (peinture routière…)
Missions occasionnelles :
- Participer aux opérations de mise en place, de nettoiement et de rangement des manifestations et d’une manière générale à toute mission liée au service public
- Aide ponctuel au service bâtiment
- Circuit propreté
Profils recherchés
- Formation et/ou expérience dans le domaine des espaces verts
- Maîtrise de l’utilisation et de l’entretien courant des matériels (débrousailleuse, taille-haie, souffleur, sécateur, tronçonneuse, …)
- Permis B exigé, permis BE ou C appréciés
- Bonne condition physique pour travailler en extérieur
- Esprit d’équipe et travail en bonne collaboration avec la hiérarchie (respect des consignes et
des horaires)
- Autonomie, rigueur, goût du travail bien fait et sens du service public
- Maîtrise de l’utilisation et de l’entretien courant des matériels (débrousailleuse, taille-haie, souffleur, sécateur, tronçonneuse, …)
- Permis B exigé, permis BE ou C appréciés
- Bonne condition physique pour travailler en extérieur
- Esprit d’équipe et travail en bonne collaboration avec la hiérarchie (respect des consignes et
des horaires)
- Autonomie, rigueur, goût du travail bien fait et sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
241456363
Informations complémentaires
Dépôt des candidatures (lettre + CV) dès que possible à M. le Maire – Mairie – BP 20 49250 LA MENITRE ou rh@lamenitre.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.