Animateur/ Animatrice d'Accueil de Loisirs Sans Hébergement
Offre n° O049250331000785
Publiée le 31/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune nouvelle des Hauts-d'Anjou, située dans le département de Maine-et-Loire regroupe depuis le 1er janvier 2019 les communes historiques de Brissarthe, Champigné, Châteauneuf/Sarthe, Cherré, Contigné, Marigné, Querré et Soeurdres. Elle compte désormais 8895 habitants.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
65 rue Nationale - Châteauneuf/Sarthe, Les Hauts-d'Anjou (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
30/05/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
7 jours
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité de la directrice, l’animateur(ou animatrice) a pour mission d’organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques…) et de mettre en œuvre le projet pédagogique afin de favoriser les échanges et développer l’épanouissement, la sociabilité ou la créativité des enfants.
Le public peut être composé d’enfants maternels et élémentaires (de 3 à 12 ans).
L'accueil des enfants sera sur un temps extrascolaire.
Date du contrat : du 11 au 14 août 2025
Le public peut être composé d’enfants maternels et élémentaires (de 3 à 12 ans).
L'accueil des enfants sera sur un temps extrascolaire.
Date du contrat : du 11 au 14 août 2025
Missions / conditions d'exercice
- Elaborer, mettre en place et suivre les activités en référence avec le projet éducatif et pédagogique ;
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
- Etre garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants ;
- Assurer la relation avec les familles ;
- Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée ;
- Travailler en équipe et en lien avec la direction ;
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants ;
- Etre garant des règles de vie, du rythme et des besoins des enfants ;
- Assurer la relation avec les familles ;
- Encadrer les enfants sur les différents temps de la journée ;
- Travailler en équipe et en lien avec la direction ;
Profils recherchés
Diplômes requis :
BAFA / CAP Petite Enfance / BPJEPS / Permis B
Savoir-faire :
- Faculté d'adaptation et prise d'initiative
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil
- Capacité à s'auto évaluer
- Être en veille sur l’évolution de la réglementation en vigueur
- Respect des horaires
- Respect des règles d’hygiène, de sécurité
- Savoir gérer les conflits
Savoirs être :
- Esprit d’équipe
- Savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Rigueur, dynamisme, réactivité,
- Respect du devoir de réserve.
BAFA / CAP Petite Enfance / BPJEPS / Permis B
Savoir-faire :
- Faculté d'adaptation et prise d'initiative
- Polyvalence dans la proposition d'activités variées.
- Connaissance du public enfant et de l'environnement de l'accueil
- Capacité à s'auto évaluer
- Être en veille sur l’évolution de la réglementation en vigueur
- Respect des horaires
- Respect des règles d’hygiène, de sécurité
- Savoir gérer les conflits
Savoirs être :
- Esprit d’équipe
- Savoir dire et savoir entendre pour accepter les différences, accepter la critique, se remettre en question donc être en situation de dialogue et de communication
- Sens de l’écoute et de l’observation
- Rigueur, dynamisme, réactivité,
- Respect du devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0241420004
Informations complémentaires
Les candidatures sont à adresser à :
Madame la Maire des Hauts-d'Anjou
36 rue Henri Lebasque - Champigné
49330 LES HAUTS-D'ANJOU
Ou par mail à : rh@leshautsdanjou.fr
Madame la Maire des Hauts-d'Anjou
36 rue Henri Lebasque - Champigné
49330 LES HAUTS-D'ANJOU
Ou par mail à : rh@leshautsdanjou.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.