Un(e) Journaliste / Responsable du contenu éditorial
Offre n° O049250131001364
Publiée le 31/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec plus de 15 000 habitants, Avrillé « naturellement » est la 4e commune d'Angers Loire Métropole. Située à quelques minutes par tramway du centre-ville d'Angers, elle bénéficie de l'attractivité d'une grande ville et incarne la douceur de vivre angevine.
En pleine expansion démographique au travers d'un aménagement urbain maitrisé et adapté aux enjeux écologiques, Avrillé est une ville active et sportive et dispose de nombreux espaces naturels. Fréquemment distinguée pour sa qualité de vie, elle est animée par un riche tissu associatif. La présence de nombreuses entreprises industrielles et de services, dont des sociétés de renom dans les zones d'activités, participe au dynamisme du territoire.
La future médiathèque de 1500m², devant sortir de terre en 2026 et conçu par l'un des plus renommé cabinet d'architecture français, témoigne de la qualité des équipements publics mis à disposition des usagers et du dynamisme culturel de la ville.
Pour découvrir Avrillé, laissez vous guider :
https://www.ville-avrille.fr/360/
En pleine expansion démographique au travers d'un aménagement urbain maitrisé et adapté aux enjeux écologiques, Avrillé est une ville active et sportive et dispose de nombreux espaces naturels. Fréquemment distinguée pour sa qualité de vie, elle est animée par un riche tissu associatif. La présence de nombreuses entreprises industrielles et de services, dont des sociétés de renom dans les zones d'activités, participe au dynamisme du territoire.
La future médiathèque de 1500m², devant sortir de terre en 2026 et conçu par l'un des plus renommé cabinet d'architecture français, témoigne de la qualité des équipements publics mis à disposition des usagers et du dynamisme culturel de la ville.
Pour découvrir Avrillé, laissez vous guider :
https://www.ville-avrille.fr/360/
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 esplanade de l'hôtel de ville - CS 50109, Avrillé (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique la directrice de la communication, le/la journaliste :
• Assure la rédaction, la mise en page et l’impression du magazine municipal Avrillé Mag
• Est en charge du contenu éditorial des publications, des communiqués de presse et de la page LinkedIn.
• Assure la rédaction, la mise en page et l’impression du magazine municipal Avrillé Mag
• Est en charge du contenu éditorial des publications, des communiqués de presse et de la page LinkedIn.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Magazine municipal Avrillé Mag
o Définit le sommaire et le chemin de fer
o Rédige les articles et le dossier
o Réalise les interviews
o Envoie les éléments (textes + visuels) à l’agence pour la mise en page du magazine et gère les allers-retours jusqu’au BAT
- Rédige les communiqués de presse
- Contribue à la rédaction du contenu éditorial des publications municipales et de la page LinkedIn
Relations fonctionnelles :
Vous travaillerez principalement avec la Directrice de la communication.
Relations avec le Directeur de cabinet et l’équipe com
• Recrutement par voie statutaire (mutation ou inscription en liste d’aptitude) dans le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux (catégorie B). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
• Rémunération statutaire + RIFSEEP + sous conditions : prime annuelle + CNAS + forfait mobilités durables, tickets restaurant.
• Temps complet : du lundi au vendredi : 37,5 heures hebdomadaires (+RTT).
- Magazine municipal Avrillé Mag
o Définit le sommaire et le chemin de fer
o Rédige les articles et le dossier
o Réalise les interviews
o Envoie les éléments (textes + visuels) à l’agence pour la mise en page du magazine et gère les allers-retours jusqu’au BAT
- Rédige les communiqués de presse
- Contribue à la rédaction du contenu éditorial des publications municipales et de la page LinkedIn
Relations fonctionnelles :
Vous travaillerez principalement avec la Directrice de la communication.
Relations avec le Directeur de cabinet et l’équipe com
• Recrutement par voie statutaire (mutation ou inscription en liste d’aptitude) dans le cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux (catégorie B). A défaut, recrutement par voie contractuelle.
• Rémunération statutaire + RIFSEEP + sous conditions : prime annuelle + CNAS + forfait mobilités durables, tickets restaurant.
• Temps complet : du lundi au vendredi : 37,5 heures hebdomadaires (+RTT).
Profils recherchés
Savoirs / Savoir-faire
• De formation supérieure (Master 1 ou Master 2) en Info/com, journalisme ou sciences politiques ;
• Maîtrise de l’écriture journalistique ;
• Expérience en journalisme ou en communication institutionnelle ;
• Connaissance de la chaîne graphique
Savoir-être :
• Organisation, autonomie, rigueur ;
• Curiosité, enthousiasme, réactivité ;
• Qualités relationnelles, esprit d’équipe ;
• Permis B exigé
• De formation supérieure (Master 1 ou Master 2) en Info/com, journalisme ou sciences politiques ;
• Maîtrise de l’écriture journalistique ;
• Expérience en journalisme ou en communication institutionnelle ;
• Connaissance de la chaîne graphique
Savoir-être :
• Organisation, autonomie, rigueur ;
• Curiosité, enthousiasme, réactivité ;
• Qualités relationnelles, esprit d’équipe ;
• Permis B exigé
Contact et modalités de candidature
Contact
0241374116
Informations complémentaires
Candidatures (CV et lettre de motivation) à adresser à l’attention de Madame le Maire d’Avrillé
1, Esplanade de l’Hôtel de Ville - CS 50109 - 49241 AVRILLÉ Cedex
emploi@ville-avrille.fr
Informations complémentaires : 02 41 37 41 16
1, Esplanade de l’Hôtel de Ville - CS 50109 - 49241 AVRILLÉ Cedex
emploi@ville-avrille.fr
Informations complémentaires : 02 41 37 41 16
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.