Chef d'équipe du Service Bâtiment
Offre n° O049241205001087
Publiée le 05/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'église - Mazé, Mazé-Milon (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
06/12/2025
Date limite de candidature
03/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Vous dirigez et coordonnez les activités du service Bâtiment au sein des services techniques municipaux avec l’équipe que vous encadrez.
Vous gérez, améliorez et veillez à l’entretien de l’ensemble des bâtiments communaux
Vous gérez les manifestations de la collectivité
Vous gérez, améliorez et veillez à l’entretien de l’ensemble des bâtiments communaux
Vous gérez les manifestations de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
Principales tâches du poste :
- Management/encadrement de l'équipe bâtiment formée de 3 agents
- Propose et met en œuvre les programmes de travaux, veille au maintien de conditions optimales d’utilisation du patrimoine bâti de la collectivité
- Organise et coordonne aux plans technique, administratif et financier l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts
- Veiller au bon entretien des outils et équipements mis à disposition
- Suivi des marchés publics/devis-bon de commande
Compétences attendues :
- Avoir l’esprit de service public
- Savoir travailler en équipe
- Être impliqué dans son travail
- Exécuter les tâches selon un programme de travail
- Maîtriser les produits, matériaux, matériels et équipements
- Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité collectives et individuelles
- Maîtriser les techniques de travaux et d’entretien des différents corps d’état du bâtiment
- Connaissance des marchés publics
- Gérer les ressources de son service
- Maîtrise de la Gestion Technique du Bâtiment
- Management/encadrement de l'équipe bâtiment formée de 3 agents
- Propose et met en œuvre les programmes de travaux, veille au maintien de conditions optimales d’utilisation du patrimoine bâti de la collectivité
- Organise et coordonne aux plans technique, administratif et financier l’exécution des travaux dans les meilleures conditions de délais et de coûts
- Veiller au bon entretien des outils et équipements mis à disposition
- Suivi des marchés publics/devis-bon de commande
Compétences attendues :
- Avoir l’esprit de service public
- Savoir travailler en équipe
- Être impliqué dans son travail
- Exécuter les tâches selon un programme de travail
- Maîtriser les produits, matériaux, matériels et équipements
- Appliquer les règles d’hygiène, de santé et de sécurité collectives et individuelles
- Maîtriser les techniques de travaux et d’entretien des différents corps d’état du bâtiment
- Connaissance des marchés publics
- Gérer les ressources de son service
- Maîtrise de la Gestion Technique du Bâtiment
Profils recherchés
- Bonnes connaissances de la gestion et de l’entretien des bâtiments
- Habilitations électriques, nacelle
- Permis B obligatoire et BE souhaité
- Polyvalence technique dans l’entretien des bâtiments
- Formation SST appréciée et utilisation extincteur
- Habilitations électriques, nacelle
- Permis B obligatoire et BE souhaité
- Polyvalence technique dans l’entretien des bâtiments
- Formation SST appréciée et utilisation extincteur
Contact et modalités de candidature
Contact
0241806019
Informations complémentaires
Candidature : adresser un CV et une lettre de motivation par mail
Contact : Julien CHARRIER – dst@maze-milon.fr – tél : 06 42 37 78 84
Contact : Julien CHARRIER – dst@maze-milon.fr – tél : 06 42 37 78 84
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.