Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O049241202000650
Publiée le 02/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Barbara, Saint-Martin-du-Fouilloux (Maine-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située aux portes d’Angers (14 km), avec son parc forestier de près de 100 hectares, Saint-Martin-du-Fouilloux se caractérise d’abord par son patrimoine naturel, qui offre aux habitants un cadre de vie préservé.
Une soixantaine d’entreprises assurent la vitalité économique de la commune, qui compte 1700 habitants. Au cœur du bourg, des professionnels de santé et des commerces de proximité permettent d’accéder aux principaux services de la vie quotidienne. Particulièrement dynamique, le tissu associatif se conjugue à un esprit solidaire et citoyen.
Venez rejoindre une équipe à taille humaine placée sous la direction de la secrétaire générale de mairie et composée de 15 agents répartis au sein du service administratif (4) technique (3) et scolaire et périscolaire (9)
Intégrer Saint Martin du Fouilloux, c'est l'opportunité d'œuvrer pour l'intérêt général dans une collectivité dynamique et ambitieuse pour son territoire et ses habitants. La collectivité est soucieuse de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de ses collaborateurs et de leur développement professionnel. Le recrutement prendra en considération votre personnalité, votre potentiel et votre volonté de vous engager professionnellement à nos côtés.
L'équipe des services techniques est composée de trois agents (dont vous) et placée sous la direction de la secrétaire générale. Afin d'allier la polyvalence et la responsabilisation de chacun, chaque membre de l'équipe intervient sur l'ensemble des domaines d'intervention et est référent sur un ou plusieurs champs d'intervention.
Une soixantaine d’entreprises assurent la vitalité économique de la commune, qui compte 1700 habitants. Au cœur du bourg, des professionnels de santé et des commerces de proximité permettent d’accéder aux principaux services de la vie quotidienne. Particulièrement dynamique, le tissu associatif se conjugue à un esprit solidaire et citoyen.
Venez rejoindre une équipe à taille humaine placée sous la direction de la secrétaire générale de mairie et composée de 15 agents répartis au sein du service administratif (4) technique (3) et scolaire et périscolaire (9)
Intégrer Saint Martin du Fouilloux, c'est l'opportunité d'œuvrer pour l'intérêt général dans une collectivité dynamique et ambitieuse pour son territoire et ses habitants. La collectivité est soucieuse de l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle de ses collaborateurs et de leur développement professionnel. Le recrutement prendra en considération votre personnalité, votre potentiel et votre volonté de vous engager professionnellement à nos côtés.
L'équipe des services techniques est composée de trois agents (dont vous) et placée sous la direction de la secrétaire générale. Afin d'allier la polyvalence et la responsabilisation de chacun, chaque membre de l'équipe intervient sur l'ensemble des domaines d'intervention et est référent sur un ou plusieurs champs d'intervention.
Missions / conditions d'exercice
Vous êtes chargé de
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la collectivité : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage…,
Maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements publics et effectuer des travaux d’entretien et de petite manutention : nettoyage des équipements urbains, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité…,
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés,
Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits,
Participer à la préparation d’événements et de manifestations diverses : installation, signalétique
Assurer l'interface avec Angers Loire Métropole pour la voirie et les réseaux
Chaque agent de l'équipe est polyvalent et intervient sur chacun de ces domaines d'intervention. Pour autant l'agent recruté sera référent sur les questions relatives à
l'entretien de la voirie et des réseaux en lien avec Angers Loire Métropole
l'entretien du bois de Saint Martin en lien avec l'ONF
Entretenir et mettre en valeur les espaces verts et naturels de la collectivité : désherbage, tonte, taille, plantation, arrosage…,
Maintenir en état de fonctionnement les bâtiments et les équipements publics et effectuer des travaux d’entretien et de petite manutention : nettoyage des équipements urbains, maçonnerie, peinture, tapisserie, plomberie, serrurerie et électricité…,
Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local utilisés,
Assurer la gestion de l’approvisionnement en matériel et produits,
Participer à la préparation d’événements et de manifestations diverses : installation, signalétique
Assurer l'interface avec Angers Loire Métropole pour la voirie et les réseaux
Chaque agent de l'équipe est polyvalent et intervient sur chacun de ces domaines d'intervention. Pour autant l'agent recruté sera référent sur les questions relatives à
l'entretien de la voirie et des réseaux en lien avec Angers Loire Métropole
l'entretien du bois de Saint Martin en lien avec l'ONF
Profils recherchés
- Connaissances techniques polyvalentes et expérience du terrain
- Formation et/ou expérience dans l'entretien des espaces verts, diplôme en aménagement paysager apprécié
- Compétences techniques en VRD et travaux forestiers appréciées
- Formation à la conduite d'engin appréciée
- Permis B indispensable. Permis C , E, appréciés
- Connaissance des règles de sécurité
- Capacité à s'organiser pour travailler seul et en équipe
- Capacité à être réactif et à rendre compte
- Dynamisme/force de propositions
- Polyvalence et adaptabilité dans tous les domaines d'intervention des services techniques
Contraintes et spécificités
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec la secrétaire générale et les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental, Angers Loire Métropole) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
- Formation et/ou expérience dans l'entretien des espaces verts, diplôme en aménagement paysager apprécié
- Compétences techniques en VRD et travaux forestiers appréciées
- Formation à la conduite d'engin appréciée
- Permis B indispensable. Permis C , E, appréciés
- Connaissance des règles de sécurité
- Capacité à s'organiser pour travailler seul et en équipe
- Capacité à être réactif et à rendre compte
- Dynamisme/force de propositions
- Polyvalence et adaptabilité dans tous les domaines d'intervention des services techniques
Contraintes et spécificités
-Activités soumises à une forte saisonnalité, à des pics d'activité liés aux conditions climatiques
-Port de vêtements professionnels adaptés
-Contacts fréquents avec la secrétaire générale et les élus
-Relations avec l'ensemble des agents de la commune
-Contacts directs et permanents avec la population : les associations, les administrés
-Relations avec d'autres administrations (services de l'État, conseil départemental, Angers Loire Métropole) et avec des prestataires externes : fournisseurs, artisans, entreprises, concessionnaires de réseaux
Contact et modalités de candidature
Contact
0241396415
Informations complémentaires
candidature par lettre de motivation et curriculum vitae à adresser
- via emploi territorial (à privilégier)
- par courriel direction@saintmartidufouilloux49.fr
- par courrier Madame la Maire, 5 rue du Petit Anjou, 49170 Saint Martin du Fouilloux
- via emploi territorial (à privilégier)
- par courriel direction@saintmartidufouilloux49.fr
- par courrier Madame la Maire, 5 rue du Petit Anjou, 49170 Saint Martin du Fouilloux
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.