Chargé planification, observation et suivi (P11205)
Offre n° O047241129001955
Publiée le 04/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 rue andré chenier, Agen (Lot-et-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
04/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Outils et opérations d'aménagement
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’Agglomération d’Agen exerce la compétence « Planification de l’urbanisme » et mène à ce titre deux procédures principales, à travers la révision de son Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) et l’élaboration d’un Plan Local d’Urbanisme intercommunal (PLUi)
Missions / conditions d'exercice
● Participer aux procédures en cours (SCoT et PLUi) et à l’animation de la démarche de projet : collecte et traitement de l’information et des données (dont cartographie et SIG), relecture et analyse, rédaction de comptes-rendus, participation à l’animation et la concertation, présentations, développement d’outils pédagogiques et de communication…
● Accompagner la Chef de projet sur certains dossiers liés à l’exercice des compétences dévolues à l’autorité chargée du SCoT et du PLUi
● Proposer la création d’un outil d’observation territoriale, basé sur des traitements de données statistiques et la production de représentations graphiques et cartographiques
● Assurer la mise à jour régulière des indicateurs de suivi du SCoT et du PLUi
● Intégrer dans le SIG les données cadastrales transmises annuellement, maintenir à jour les bases de données urbanisme (PLUi, servitudes…) en conformité avec les standards CNIG, verser sur le Géoportail de l’Urbanisme (GPU) les différents documents nécessaires à la mise à jour des documents d’urbanisme, au fur et à mesure des procédures…
● Travail en bureau avec déplacements sur le territoire de l’Agglomération (Permis B indispensable) et réunions possibles en soirée
● Accompagner la Chef de projet sur certains dossiers liés à l’exercice des compétences dévolues à l’autorité chargée du SCoT et du PLUi
● Proposer la création d’un outil d’observation territoriale, basé sur des traitements de données statistiques et la production de représentations graphiques et cartographiques
● Assurer la mise à jour régulière des indicateurs de suivi du SCoT et du PLUi
● Intégrer dans le SIG les données cadastrales transmises annuellement, maintenir à jour les bases de données urbanisme (PLUi, servitudes…) en conformité avec les standards CNIG, verser sur le Géoportail de l’Urbanisme (GPU) les différents documents nécessaires à la mise à jour des documents d’urbanisme, au fur et à mesure des procédures…
● Travail en bureau avec déplacements sur le territoire de l’Agglomération (Permis B indispensable) et réunions possibles en soirée
Profils recherchés
■ Bac + 3 minimum : géographie, aménagement, urbanisme, sciences politiques, économiques et sociales…
■ Capacités de traitement des données
■ Maîtrise indispensable de l’outil SIG (QGis) et des outils cartographiques
■ Maîtrise des techniques et outils de communication
■ Connaissance de l’urbanisme, de l’aménagement et de l’environnement des collectivités territoriales
■ Qualités rédactionnelles, pédagogiques et relationnelles
■ Sens de l’organisation, autonomie et rigueur dans le travail
■ Capacité d’initiative, réactivité et adaptabilité
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
VOTRE STATUT
■ Agent de catégorie A ou B
■ Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
■ Temps complet
■ Capacités de traitement des données
■ Maîtrise indispensable de l’outil SIG (QGis) et des outils cartographiques
■ Maîtrise des techniques et outils de communication
■ Connaissance de l’urbanisme, de l’aménagement et de l’environnement des collectivités territoriales
■ Qualités rédactionnelles, pédagogiques et relationnelles
■ Sens de l’organisation, autonomie et rigueur dans le travail
■ Capacité d’initiative, réactivité et adaptabilité
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap
VOTRE STATUT
■ Agent de catégorie A ou B
■ Titulaire ou contractuel (Contrat de 1 à 3 ans)
■ Temps complet
Contact et modalités de candidature
Contact
0553694865
Informations complémentaires
Julie DEROY
Chef de service
Planification, Agriculture et Coopération
05 53 69 53 42
Chef de service
Planification, Agriculture et Coopération
05 53 69 53 42
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.