ANIMATEUR(TRICE) SCOLAIRE PERISCOLAIRE
Offre n° O045250403001325
Publiée le 03/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
20 place François Mitterrand, Semoy (Loiret)
Poste à pourvoir le
29/08/2025
Date limite de candidature
02/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Techniques d'animation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
• Rémunération : Statutaire, régime indemnitaire + CNAS + participation employeur pour la mutuelle et la prévoyance labellisées.
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir à compter du 29 août 2025, pour l'année scolaire 2025-2026, avec possibilité d'inclure l'été 2025.
Nous recherchons un(e) animateur/animatrice pour encadrer des enfants âgés de 3 à 11 ans et organiser des activités durant les temps périscolaires et extrascolaires. Vous interviendrez notamment lors de la pause méridienne, des ateliers découvertes (TAP, les lundis et/ou jeudis et/ou vendredis), ainsi que pour l’accueil périscolaire (matin et/ou soir) et l’animation ACM les mercredis durant les petites et grandes vacances
Temps annualisé (variables entre semaines scolaires et semaines de vacances 48h/semaine) :
o Pause méridienne : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30.
o Ateliers découvertes : lundis de 14h45 à 16h30 et/ou jeudis de 14h45 à 16h30 et/ou vendredis de 14h45 à 16h30.
o Accueil périscolaire : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30.
o Réunions : les lundis de 9h30 à 11h30.
o ACM : les mercredis ainsi que pendant les petites et grandes vacances.
Nous recherchons un(e) animateur/animatrice pour encadrer des enfants âgés de 3 à 11 ans et organiser des activités durant les temps périscolaires et extrascolaires. Vous interviendrez notamment lors de la pause méridienne, des ateliers découvertes (TAP, les lundis et/ou jeudis et/ou vendredis), ainsi que pour l’accueil périscolaire (matin et/ou soir) et l’animation ACM les mercredis durant les petites et grandes vacances
Temps annualisé (variables entre semaines scolaires et semaines de vacances 48h/semaine) :
o Pause méridienne : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30.
o Ateliers découvertes : lundis de 14h45 à 16h30 et/ou jeudis de 14h45 à 16h30 et/ou vendredis de 14h45 à 16h30.
o Accueil périscolaire : lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 18h30.
o Réunions : les lundis de 9h30 à 11h30.
o ACM : les mercredis ainsi que pendant les petites et grandes vacances.
Missions / conditions d'exercice
Garantir la sécurité physique et morale des mineurs.
• Contribuer à l’accueil, à la communication et au renforcement des liens entre les différents acteurs.
• Participer, en équipe, à la mise en oeuvre d’un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif et les orientations de la ville, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.
• Encadrer et animer la vie quotidienne ainsi que les activités proposées.
• Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets personnels.
• Contribuer à l’accueil, à la communication et au renforcement des liens entre les différents acteurs.
• Participer, en équipe, à la mise en oeuvre d’un projet pédagogique cohérent avec le projet éducatif et les orientations de la ville, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs.
• Encadrer et animer la vie quotidienne ainsi que les activités proposées.
• Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets personnels.
Profils recherchés
QUALIFICATIONS ET CONDITIONS DE RECRUTEMENT :
• Titulaire du BAFA ou équivalent.
COMPÉTENCES REQUISES :
• Expérience auprès du public âgé de 3 à 11 ans.
• Maîtrise de la réglementation en matière d’accueil de loisirs.
• Rigueur dans le contrôle et l’application des règles d’hygiène et de sécurité.
• Capacité d’adaptation, autonomie et sens de l’initiative.
• Excellentes qualités relationnelles et grande disponibilité.
• Respect strict des obligations de discrétion et de confidentialité.
• Esprit d’équipe et aptitude à l’analyse.
• Titulaire du BAFA ou équivalent.
COMPÉTENCES REQUISES :
• Expérience auprès du public âgé de 3 à 11 ans.
• Maîtrise de la réglementation en matière d’accueil de loisirs.
• Rigueur dans le contrôle et l’application des règles d’hygiène et de sécurité.
• Capacité d’adaptation, autonomie et sens de l’initiative.
• Excellentes qualités relationnelles et grande disponibilité.
• Respect strict des obligations de discrétion et de confidentialité.
• Esprit d’équipe et aptitude à l’analyse.
Contact et modalités de candidature
Contact
0238619600
Informations complémentaires
Candidature : Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
Monsieur le Maire, Mairie de Semoy
20 Place François Mitterrand
45400 Semoy
Pour tous renseignements, veuillez contacter : M. Corentin GUENIER Téléphone : 07.64.87.56.67 Email : corentin.guenier@ville-semoy.fr
Monsieur le Maire, Mairie de Semoy
20 Place François Mitterrand
45400 Semoy
Pour tous renseignements, veuillez contacter : M. Corentin GUENIER Téléphone : 07.64.87.56.67 Email : corentin.guenier@ville-semoy.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.