Agentes ou agents spécialisés des écoles maternelles
Offre n° O044250328000413
Publiée le 28/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Jean-Baptiste Daviais - bp 159, Rezé (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
25/08/2025
Date limite de candidature
27/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Rezé porte un projet éducatif ambitieux intitulé « Grandir et vivre ensemble à Rezé », élargi de la petite enfance à la jeunesse pour la tranche des 0 – 25 ans. Il repose sur une dynamique de construction avec l’ensemble des acteurs de la communauté éducative du territoire autour des valeurs de citoyenneté, de justice sociale, d’égalité et de continuité éducative.
Au sein du service équipes éducatives, vous êtes placé.e sous la responsabilité du responsable de secteur et, sur le temps scolaire, sous l’autorité fonctionnelle du directeur d’école. Acteur.trice incontournable de la vie éducative des enfants, vous faites partie intégrante de la communauté éducative.
Afin de compléter l’équipe en place, la ville de Rezé recherche des ATSEMs à compter de la rentrée 2025-2026.
Au sein du service équipes éducatives, vous êtes placé.e sous la responsabilité du responsable de secteur et, sur le temps scolaire, sous l’autorité fonctionnelle du directeur d’école. Acteur.trice incontournable de la vie éducative des enfants, vous faites partie intégrante de la communauté éducative.
Afin de compléter l’équipe en place, la ville de Rezé recherche des ATSEMs à compter de la rentrée 2025-2026.
Missions / conditions d'exercice
Vos qualités relationnelles sont reconnues et vous permettent de créer un binôme efficace avec l’enseignant, un lien de confiance avec les jeunes enfants et de faciliter vos échanges avec les familles lors du transfert d’informations.
Bienveillant.e et pédagogue, vous accueillez les enfants et participez au développement de leur autonomie et à l’apprentissage des règles de vie en collectivité. Vous accompagnez également les enfants à besoins spécifiques (projet d’accueil individualisé, situation de handicap…) avec l’enseignant et les éventuels professionnels concernés.
Force de proposition et créatif.ve, vous participez aux animations des activités pédagogiques et à leur conception en lien avec l’enseignant.
Acteur.trice de la communauté éducative, vous contribuez à la mise en œuvre du projet éducatif de la collectivité en participant aux réunions d’information et de concertation mises en place par l’école ou par la collectivité, ainsi qu’aux temps fort de la vie de l’école.
Vos connaissances en règles d’hygiène et de sécurité seront appréciées au quotidien et notamment lors des temps de préparation et de nettoyage du matériel pédagogique et des locaux.
Bienveillant.e et pédagogue, vous accueillez les enfants et participez au développement de leur autonomie et à l’apprentissage des règles de vie en collectivité. Vous accompagnez également les enfants à besoins spécifiques (projet d’accueil individualisé, situation de handicap…) avec l’enseignant et les éventuels professionnels concernés.
Force de proposition et créatif.ve, vous participez aux animations des activités pédagogiques et à leur conception en lien avec l’enseignant.
Acteur.trice de la communauté éducative, vous contribuez à la mise en œuvre du projet éducatif de la collectivité en participant aux réunions d’information et de concertation mises en place par l’école ou par la collectivité, ainsi qu’aux temps fort de la vie de l’école.
Vos connaissances en règles d’hygiène et de sécurité seront appréciées au quotidien et notamment lors des temps de préparation et de nettoyage du matériel pédagogique et des locaux.
Profils recherchés
Titulaire du CAP Petite enfance, vous souhaitez mettre à profit vos compétences ou les développer auprès des enfants.
Une formation en geste de 1er secours est fortement appréciée.
Patient.e et autonome, vous êtes en capacité d’encadrer un groupe et de les accompagner, en lien avec l’enseignant, dans l’apprentissage des règles de vie commune et dans la pratique d’ateliers pédagogiques.
Doté.e d’un bon sens relationnel et d’un attrait pour le travail en équipe, vous vous investissez dans le projet pédagogique porté par la ville, en lien avec le corps enseignant et les équipes périscolaires.
Une formation en geste de 1er secours est fortement appréciée.
Patient.e et autonome, vous êtes en capacité d’encadrer un groupe et de les accompagner, en lien avec l’enseignant, dans l’apprentissage des règles de vie commune et dans la pratique d’ateliers pédagogiques.
Doté.e d’un bon sens relationnel et d’un attrait pour le travail en équipe, vous vous investissez dans le projet pédagogique porté par la ville, en lien avec le corps enseignant et les équipes périscolaires.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240844580
Informations complémentaires
• Lieu de travail : Ecoles de la Ville de Rezé
• Temps de travail en fonction du poste (complet)
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
Objet : candidature externe-ATSEM-25-26
En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
• Temps de travail en fonction du poste (complet)
• Rémunération : statutaire + régime indemnitaire + forfait mobilité durable
• Avantages : restauration municipale, participation mutuelle et prévoyance, COS
Vous souhaitez rejoindre notre équipe ? Envoyez-nous votre candidature
Envoyez CV, lettre de motivation, par mail en rappelant l’intitulé du poste à : emploiscompetences@mairie-reze.fr
Objet : candidature externe-ATSEM-25-26
En complément pour les agents titulaires, votre dernier arrêté et votre dernier bulletin de salaire.
Ou postulez directement sur le site de la Ville : Formulaire de candidature
Traitement de votre candidature
Si votre candidature correspond à nos besoins, nous vous contacterons afin de convenir d’un entretien.
Si nous ne sommes pas revenus vers vous dans un délai de 5 semaines, cela signifie que malgré la qualité de votre parcours professionnel, d’autres profils correspondent mieux à nos recherches.
La ville de Rezé publie régulièrement de nouvelles offres d’emplois, restez informé(e) via notre site www.reze.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.