Chargé de l'urbanisme (h/f)
Offre n° O044250109001024
Publiée le 09/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1, place de l'eglise, Château-Thébaud (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
08/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
- Accueil et suivi de l'urbanisme - Cadastre et foncier
- Collaborateur du DGS (suivi projets et RH)
- Suivi des travaux (arrêtés, DICT ...) et gestion du cimetière
- Informatique 1er niveau et suivi des achats
- Remplacements réguliers au poste d'accueil
- Collaborateur du DGS (suivi projets et RH)
- Suivi des travaux (arrêtés, DICT ...) et gestion du cimetière
- Informatique 1er niveau et suivi des achats
- Remplacements réguliers au poste d'accueil
Missions / conditions d'exercice
Ce poste d'assistant administratif est particulièrement intéressant pour sa grande polyvalence et la variété des missions.
De l'accueil du public, au suivi administratif de tout type d'affaire conduite par la commune vous intégrez une équipe de 4 agents expérimentés.
De l'accueil du public, au suivi administratif de tout type d'affaire conduite par la commune vous intégrez une équipe de 4 agents expérimentés.
Profils recherchés
* Compétences techniques à acquérir :
Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités territoriales.
Connaître les missions des Administrations et partenaires publics.
Connaître les techniques de rédaction administrative.
Connaître les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
Très bonne maitrise du Français (orthographe, grammaire).
Connaître les règles de communication, la gestion des publics difficiles et l'écoute active.
Compétences relationnelles :
Maîtriser les techniques de communication.
Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion des accueils.
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Etre sérieux et efficace.
Sens de la diplomatie.
Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités territoriales.
Connaître les missions des Administrations et partenaires publics.
Connaître les techniques de rédaction administrative.
Connaître les applications informatiques professionnelles et la bureautique courante.
Très bonne maitrise du Français (orthographe, grammaire).
Connaître les règles de communication, la gestion des publics difficiles et l'écoute active.
Compétences relationnelles :
Maîtriser les techniques de communication.
Capacité d'initiative et de réaction dans la gestion des accueils.
Etre organisé, rigoureux et méthodique.
Etre sérieux et efficace.
Sens de la diplomatie.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.