Directeur CCAS
Offre n° O044241003000962
Publiée le 21/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
49, rue georges clémenceau - bp 1, Les Sorinières (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située au sud de Nantes, membre de Nantes Métropole, la commune des Sorinières est en plein développement et compte aujourd’hui plus de 9000 habitantes et habitants, séduits par une situation géographique idéale et un cadre de vie privilégié, relié au centre-ville de Nantes et au cœur de la métropole en transport en commun grâce à la ligne de chronobus C4.
Missions / conditions d'exercice
Placé(e) sous l'autorité du DGS, au sein d’une équipe de 4 agents, vous serez chargé(e) de :
-Diriger le CCAS :
• Vous participez à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des orientations en matière de politique sociale de la collectivité. A ce titre :
-Vous conseillez et assistez les élus.
-Vous pilotez les dispositifs d’action sociale
-Vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
• Vous managez les agents du service :
-Gestion des RH (temps de travail, évaluation, formation…).
-Animation des réunions de service
-Planification et répartition des activités et projets du service.
• Vous animez et vous participez au développement des partenariats et à la promotion des actions.
• Vous préparez et vous suivez les conseils d’administration du CCAS en lien avec l’élu référent.
• Vous assurez la gestion budgétaire du CCAS
-En qualité de travailleur social :
• Vous accueillez, informez et orientez les usagers (accès aux droits, démarches administratives, demandes d’aides diverses, orientations vers les partenaires…)
• Vous réalisez l’accompagnement social des usagers (évaluation sociale, suivi, prévention des conduites à risque, lutte contre l’isolement, accompagnement au logement, soutien familial…)
• Vous pilotez et animez des projets et actions de prévention collectives (maintien et développement du réseau partenarial, développement d’ateliers collectifs, lisibilité et communication des projets (lien service communication) …)
-Diriger le CCAS :
• Vous participez à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’évaluation des orientations en matière de politique sociale de la collectivité. A ce titre :
-Vous conseillez et assistez les élus.
-Vous pilotez les dispositifs d’action sociale
-Vous assurez et développez les relations avec les différents partenaires sociaux institutionnels et associatifs
• Vous managez les agents du service :
-Gestion des RH (temps de travail, évaluation, formation…).
-Animation des réunions de service
-Planification et répartition des activités et projets du service.
• Vous animez et vous participez au développement des partenariats et à la promotion des actions.
• Vous préparez et vous suivez les conseils d’administration du CCAS en lien avec l’élu référent.
• Vous assurez la gestion budgétaire du CCAS
-En qualité de travailleur social :
• Vous accueillez, informez et orientez les usagers (accès aux droits, démarches administratives, demandes d’aides diverses, orientations vers les partenaires…)
• Vous réalisez l’accompagnement social des usagers (évaluation sociale, suivi, prévention des conduites à risque, lutte contre l’isolement, accompagnement au logement, soutien familial…)
• Vous pilotez et animez des projets et actions de prévention collectives (maintien et développement du réseau partenarial, développement d’ateliers collectifs, lisibilité et communication des projets (lien service communication) …)
Profils recherchés
-Vous possédez impérativement un Diplôme d’État d’Assistant(e) de Service Social(e) (DEASS), un Diplôme d’Etat de Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou un DUT carrières sociales option assistante sociale et avez une expérience confirmée sur un poste similaire.
- Vous connaissez l’environnement des collectivités territoriales
-Vous avez connaissance des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques sociales
-Vous avez une bonne connaissance de la méthodologie de projet et des outils de diagnostic et d’analyse des besoins sociaux.
-Vous possédez des qualités managériales, relationnelles et d’écoute affirmées.
-Vous appréciez le travail en transversalité et en réseau
-Vous connaissez les règles de la comptabilité publique et savez élaborer un budget
- Vous faites preuve de réactivité, de prise d’initiative et de sens des responsabilités
-Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle, de devoir de réserve.
- Vous connaissez l’environnement des collectivités territoriales
-Vous avez connaissance des enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques sociales
-Vous avez une bonne connaissance de la méthodologie de projet et des outils de diagnostic et d’analyse des besoins sociaux.
-Vous possédez des qualités managériales, relationnelles et d’écoute affirmées.
-Vous appréciez le travail en transversalité et en réseau
-Vous connaissez les règles de la comptabilité publique et savez élaborer un budget
- Vous faites preuve de réactivité, de prise d’initiative et de sens des responsabilités
-Vous savez faire preuve de discrétion professionnelle, de devoir de réserve.
Contact et modalités de candidature
Contact
0240130000
Informations complémentaires
Vous assurerez ce poste à temps complet 39h45 (27 jours RTT par an) du lundi au vendredi.
Vous bénéficiez du traitement indiciaire, d’un régime indemnitaire et d’une prime annuelle.
Vous bénéficierez également d’une participation employeur à la prévoyance et à votre mutuelle si celle-ci est labellisée.
Vous pourrez profiter des prestations du Comité des œuvres sociales de Loire-Atlantique (COS 44) et notamment des chèques vacances.
Vous êtes intéressé(e) par ce poste, adressez-nous votre candidature (CV +lettre de motivation) à l’attention de : Mme Le Maire – Mairie des Sorinières 49 rue Georges Clémenceau 44840 Les Sorinières ou par mail à l’adresse suivante : personnel@ville-sorinieres.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Mme JOLLIVET, DRH au 02.40.13.00.00
Vous bénéficiez du traitement indiciaire, d’un régime indemnitaire et d’une prime annuelle.
Vous bénéficierez également d’une participation employeur à la prévoyance et à votre mutuelle si celle-ci est labellisée.
Vous pourrez profiter des prestations du Comité des œuvres sociales de Loire-Atlantique (COS 44) et notamment des chèques vacances.
Vous êtes intéressé(e) par ce poste, adressez-nous votre candidature (CV +lettre de motivation) à l’attention de : Mme Le Maire – Mairie des Sorinières 49 rue Georges Clémenceau 44840 Les Sorinières ou par mail à l’adresse suivante : personnel@ville-sorinieres.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Mme JOLLIVET, DRH au 02.40.13.00.00
Adresse de l'employeur
MAIRIE DES SORINIERES
>49, rue georges clémenceau - bp 1
44840 Les sorinieres
>49, rue georges clémenceau - bp 1
44840 Les sorinieres
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.