Puéricultrice (H/F)
Offre n° O042250418000358
Publiée le 18/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Plus de 3 000 agents et salariés du Département œuvrent chaque jour au service des habitants de la Loire : ils protègent les personnes vulnérables, aménagent le territoire et participent à la vie locale. Nous rejoindre, c’est choisir un environnement qui vous fait progresser (formation, évolution, mobilité) et facilite vos conditions de travail : flexibilité des horaires, télétravail, titres-restaurant, complémentaire santé, réseau social d’entreprise, sport santé, plan de modernisation « Loire administration 2030 ».
Site web de l'employeur
Lieu de travail
33 Rue Alexandre Raffin, Roanne (Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
25/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Puéricultrice
Puéricultrice hors classe
Puéricultrice hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Loire recrute une Puéricultrice (H/F).
Finalités/contexte :
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de cellule PMI Roanne Nord-Ouest/Sud-Ouest, mettre en application la politique départementale du Conseil Départemental pour la petite enfance.
Assurer la promotion, maintenir, restaurer la santé physique, psychologique et le développement psychomoteur de l’enfant dans sa famille et dans son environnement.
Finalités/contexte :
Sous l’autorité hiérarchique du responsable de cellule PMI Roanne Nord-Ouest/Sud-Ouest, mettre en application la politique départementale du Conseil Départemental pour la petite enfance.
Assurer la promotion, maintenir, restaurer la santé physique, psychologique et le développement psychomoteur de l’enfant dans sa famille et dans son environnement.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
En votre qualité d’Infirmière Puéricultrice, vos missions consisteront à :
- Assurer le dépistage des problèmes de santé tels que prévus par la définition de l’OMS, lors des visites à domicile, des consultations d’enfants ;
- Conduire des actions collectives en réponse à des besoins identifiés et en partenariat ;
- Assurer le suivi des enfants en difficulté médico-sociale ou relationnelle par des actions de soutien à la fonction parentale, « dans une démarche d’aller vers » en partant de la demande des parents. Ceci à domicile ou en consultations de puériculture ;
- Participer au dépistage et à la prise en charge des mineurs maltraités ou en risque de l’être, en collaboration avec les services du Pôle Vie Sociale et les partenaires ;
- Garantir les conditions d’accueil des enfants auprès des assistantes maternelles à titre non permanent en effectuant un suivi systématique et/ou en fonction des demandes de modification et de renouvellement, par le biais d’informations individuelles et collectives, d’interventions et entretiens au domicile ;
- Travailler en réseau avec les EAJE du secteur d’intervention ;
- Solidarité d’équipe sur le Territoire.
Activités complémentaires :
- Contribuer, ponctuellement en fonction des nécessités de service, à la formation des stagiaires des écoles paramédicales en les accueillant, en dispensant des cours dans des établissements scolaires ou professionnels et en participant aux jurys d'examens.
- Participer aux différentes réunions de service et à des groupes de réflexion transversaux.
Spécificités du poste :
- Déplacements fréquents et souplesse horaire.
- Stress provoqué par des contextes familiaux susceptibles d’être violents.
- Charge de travail dépendant de la demande et donc parfois imprévisible.
- Lieu de rattachement : Inter-secteur Mulsant - Saint-Just-en-Chevalet.
CTI : éligible
Temps de travail : Temps complet
Lieu de travail : 31-33 rue Alexandre Raffin - 42300 ROANNE
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
En votre qualité d’Infirmière Puéricultrice, vos missions consisteront à :
- Assurer le dépistage des problèmes de santé tels que prévus par la définition de l’OMS, lors des visites à domicile, des consultations d’enfants ;
- Conduire des actions collectives en réponse à des besoins identifiés et en partenariat ;
- Assurer le suivi des enfants en difficulté médico-sociale ou relationnelle par des actions de soutien à la fonction parentale, « dans une démarche d’aller vers » en partant de la demande des parents. Ceci à domicile ou en consultations de puériculture ;
- Participer au dépistage et à la prise en charge des mineurs maltraités ou en risque de l’être, en collaboration avec les services du Pôle Vie Sociale et les partenaires ;
- Garantir les conditions d’accueil des enfants auprès des assistantes maternelles à titre non permanent en effectuant un suivi systématique et/ou en fonction des demandes de modification et de renouvellement, par le biais d’informations individuelles et collectives, d’interventions et entretiens au domicile ;
- Travailler en réseau avec les EAJE du secteur d’intervention ;
- Solidarité d’équipe sur le Territoire.
Activités complémentaires :
- Contribuer, ponctuellement en fonction des nécessités de service, à la formation des stagiaires des écoles paramédicales en les accueillant, en dispensant des cours dans des établissements scolaires ou professionnels et en participant aux jurys d'examens.
- Participer aux différentes réunions de service et à des groupes de réflexion transversaux.
Spécificités du poste :
- Déplacements fréquents et souplesse horaire.
- Stress provoqué par des contextes familiaux susceptibles d’être violents.
- Charge de travail dépendant de la demande et donc parfois imprévisible.
- Lieu de rattachement : Inter-secteur Mulsant - Saint-Just-en-Chevalet.
CTI : éligible
Temps de travail : Temps complet
Lieu de travail : 31-33 rue Alexandre Raffin - 42300 ROANNE
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
Profils recherchés
Il est attendu pour ce poste des connaissances du développement et de l’éveil de l’enfant de 0 à 6 ans en puériculture et en santé de l’enfant ainsi que du réseau de santé sur le secteur d’activité.
Une connaissance de la législation du droit de l’enfant et de la famille, et de la règlementation en matière d’accueil petite enfance est appréciée.
Des capacités d’écoute et le sens des relations humaines sont attendus sur ce poste ainsi que la pratique des techniques d’entretien.
Enfin des capacités d’organisation, d’analyse, de synthèse et de rédaction sont nécessaires.
Diplôme requis : Diplôme d’Etat d’Infirmière Puéricultrice
Permis requis
Une connaissance de la législation du droit de l’enfant et de la famille, et de la règlementation en matière d’accueil petite enfance est appréciée.
Des capacités d’écoute et le sens des relations humaines sont attendus sur ce poste ainsi que la pratique des techniques d’entretien.
Enfin des capacités d’organisation, d’analyse, de synthèse et de rédaction sont nécessaires.
Diplôme requis : Diplôme d’Etat d’Infirmière Puéricultrice
Permis requis
Contact et modalités de candidature
Contact
0477499386
Informations complémentaires
Date de jury : Mardi 17/06/2025 - Après-midi.
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Catherine TOUZET, Responsable équipe PMI cellule Nord-Ouest/Sud-Ouest - Tél. : 04 77 23 61 40 - Mail : catherine.touzet@loire.fr
CANDIDATEZ EN LIGNE EN CLIQUANT SUR LE LIEN DE CANDIDATURE CI-DESSOUS
Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Catherine TOUZET, Responsable équipe PMI cellule Nord-Ouest/Sud-Ouest - Tél. : 04 77 23 61 40 - Mail : catherine.touzet@loire.fr
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Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.