Référent du Projet de Réussite Educative
Offre n° O042250129000107
Publiée le 29/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès, Le Chambon-Feugerolles (Loire)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
28/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
UN(E) RÉFÉRENT(E) DE PROJET DE RÉUSSITE ÉDUCATIVE
17.5/35EME
Dans le cadre du dispositif Projet de Réussite Éducative (PRE 2/16 ans), le Centre communal d'action sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle un(e) référent(e) de projet de réussite éducative.
Ce dispositif partenarial, s’inscrit dans le cadre des actions mises en œuvre au titre de la Politique de la Ville et vise à accompagner les enfants et les jeunes à travers des parcours éducatifs personnalisés.
17.5/35EME
Dans le cadre du dispositif Projet de Réussite Éducative (PRE 2/16 ans), le Centre communal d'action sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie contractuelle un(e) référent(e) de projet de réussite éducative.
Ce dispositif partenarial, s’inscrit dans le cadre des actions mises en œuvre au titre de la Politique de la Ville et vise à accompagner les enfants et les jeunes à travers des parcours éducatifs personnalisés.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la coordinatrice du Projet de Réussite Educative, vous êtes chargé(e) de :
• Recevoir les familles avec les enfants pour mettre en place un accompagnement individuel et assurer le suivi du parcours
• Faire le lien avec les intervenants de l’équipe PRE et les familles
• Favoriser le lien et la communication entre les structures et institutions qui interviennent auprès d’un
enfant
• Participer aux instances du PRE (cellule de veille éducative), aux réunions partenariales (équipe éducative) et aux temps de réunion en équipe
• Assurer le suivi administratif (saisie des comptes-rendus et bilan, mise à jour du logiciel métier)
• En lien avec la coordinatrice du dispositif, participer à l’organisation d’actions éducatives semi collectives (ateliers réguliers et ponctuels)
• Recevoir les familles avec les enfants pour mettre en place un accompagnement individuel et assurer le suivi du parcours
• Faire le lien avec les intervenants de l’équipe PRE et les familles
• Favoriser le lien et la communication entre les structures et institutions qui interviennent auprès d’un
enfant
• Participer aux instances du PRE (cellule de veille éducative), aux réunions partenariales (équipe éducative) et aux temps de réunion en équipe
• Assurer le suivi administratif (saisie des comptes-rendus et bilan, mise à jour du logiciel métier)
• En lien avec la coordinatrice du dispositif, participer à l’organisation d’actions éducatives semi collectives (ateliers réguliers et ponctuels)
Profils recherchés
• Formation supérieure éducative ou sociale
• Connaissance des publics enfants, adolescents et familles
• Capacité à travailler en réseau avec un partenariat très diversifié
• Sens du relationnel, autonomie et responsabilité
• Respecter les règles déontologiques de confidentialité
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Sens de l’organisation
• Connaissance des publics enfants, adolescents et familles
• Capacité à travailler en réseau avec un partenariat très diversifié
• Sens du relationnel, autonomie et responsabilité
• Respecter les règles déontologiques de confidentialité
• Capacités rédactionnelles et de synthèse
• Sens de l’organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
04 77 403025
Informations complémentaires
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE/CIA) + gratification de fin d’année + RTT +
Restaurant collectif + CNAS + Comité des œuvres sociales
Les candidatures sont à adresser avant le 28 février 2025 à :
Monsieur le Président du CCAS
Hôtel de Ville
Place Jean Jaurès - BP 39
42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX
Pour tout renseignement, s’adresser à la coordinatrice PRE 06 82 13 63 78
ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25
Restaurant collectif + CNAS + Comité des œuvres sociales
Les candidatures sont à adresser avant le 28 février 2025 à :
Monsieur le Président du CCAS
Hôtel de Ville
Place Jean Jaurès - BP 39
42501 LE CHAMBON-FEUGEROLLES CEDEX
Pour tout renseignement, s’adresser à la coordinatrice PRE 06 82 13 63 78
ou service Ressources humaines au 04 77 40 30 25
Adresse de l'employeur
CCAS du CHAMBON FEUGEROLLES
>ALLEE HENRI JOUFFRE
42500 LE CHAMBON-FEUGEROLLES
>ALLEE HENRI JOUFFRE
42500 LE CHAMBON-FEUGEROLLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.