AGENT D'ENTRETIEN DES LOCAUX
Offre n° O042241030000938
Publiée le 30/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
74bis Boulevard de la Boissonnette, Feurs (Loire)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
30/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Présentation de Forez-Est : Aujourd’hui, notre territoire doit relever des défis environnementaux et économiques permettant de répondre aux besoins de nos 65 600 habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité. C’est au cœur de ces enjeux que notre territoire à caractère mixte urbain-rural inscrit son projet dans un dynamisme de croissance et d’attractivité. N’hésitez pas à rejoindre la Communauté de communes de Forez-Est.
Lieu de travail : crèche « Forez-Enchanté » à Feurs (42110)
Date de prise de poste : 02/01/2025
Poste à temps non complet (17h30 hebdomadaires)
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD 1 an)
Date limite de candidature : 30/11/2024
Lieu de travail : crèche « Forez-Enchanté » à Feurs (42110)
Date de prise de poste : 02/01/2025
Poste à temps non complet (17h30 hebdomadaires)
Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD 1 an)
Date limite de candidature : 30/11/2024
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la Directrice du multi-accueil, l’agent d’entretien des
locaux aura pour missions principales :
- Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces, des sanitaires,
- Nettoyage du matériel (tables, lits…), des jeux …, et installation des es-paces de jeux,
- Nettoyage de la cuisine selon des procédures écrites,
- Entretien du linge, pliage et rangement,
- Nettoyage des vitres (à hauteur humaine),
- Gestion des déchets,
- Gestion du stock des produits d’entretien,
- Réception et rangement des commandes.
locaux aura pour missions principales :
- Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces, des sanitaires,
- Nettoyage du matériel (tables, lits…), des jeux …, et installation des es-paces de jeux,
- Nettoyage de la cuisine selon des procédures écrites,
- Entretien du linge, pliage et rangement,
- Nettoyage des vitres (à hauteur humaine),
- Gestion des déchets,
- Gestion du stock des produits d’entretien,
- Réception et rangement des commandes.
Profils recherchés
- Connaissance des techniques de nettoyage,
- Expérience obligatoire dans le secteur du nettoyage en crèche,
- Rigoureux (application et respect des protocoles d’entretien, de stockage,)
- Autonomie et sens de l’organisation,
- Qualités relationnelles et aptitude pour le travail en équipe,
- Capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'hygiène et la sécurité des jeunes enfants,
- Casier judiciaire vierge B2 et B3.
- Expérience obligatoire dans le secteur du nettoyage en crèche,
- Rigoureux (application et respect des protocoles d’entretien, de stockage,)
- Autonomie et sens de l’organisation,
- Qualités relationnelles et aptitude pour le travail en équipe,
- Capacité à prendre des initiatives adaptées aux enjeux liés à l'hygiène et la sécurité des jeunes enfants,
- Casier judiciaire vierge B2 et B3.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Rémunération
Rémunération selon profil
Filière Technique
Adjoint technique
(catégorie C)
Primes (régime indemnitaire RIFSEEP)
Avantages divers
Adhésion au CNAS
Titres restaurant
Participation prévoyance
Renseignements
Magali COLLANGETTE, directrice de la structure 04 77 26 37 00
Candidatures
Lettre de motivation + CV à :
recrutement@forez-est.fr
ou
Communauté de Communes de Forez-Est
13 avenue Jean Jaurès - BP13
42110 Feurs
Pour les fonctionnaires, merci de déposer votre dernier arrêté de situation
Rémunération selon profil
Filière Technique
Adjoint technique
(catégorie C)
Primes (régime indemnitaire RIFSEEP)
Avantages divers
Adhésion au CNAS
Titres restaurant
Participation prévoyance
Renseignements
Magali COLLANGETTE, directrice de la structure 04 77 26 37 00
Candidatures
Lettre de motivation + CV à :
recrutement@forez-est.fr
ou
Communauté de Communes de Forez-Est
13 avenue Jean Jaurès - BP13
42110 Feurs
Pour les fonctionnaires, merci de déposer votre dernier arrêté de situation
Adresse de l'employeur
CC Forez Est
>13 avenue jean jaures
42110 Feurs
>13 avenue jean jaures
42110 Feurs
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.