Agent d'entretien des réseaux d'eau potable et assainissement
Offre n° O041250326000317
Publiée le 26/03/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
2 rue des Sables, Thésée (Loir-et-Cher)
Poste à pourvoir le
05/05/2025
Date limite de candidature
02/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assurer l'exploitation et l'entretien du réseau d'eau potable - Assurer le branchement des nouveaux abonnés sur le réseau - Assurer l'exploitation et l'entretien des sites de production et tenir à jour les cahiers d'exploitation - Assurer la sécurité du chantier sur la voie publique - Procéder aux relevés et à la pose de compteurs d'eau pour les abonnés des 7 communes - Assurer la maintenance des poteaux incendie, en lien avec le responsable hiérarchique - Assurer l'entretien courant du parc des véhicules, du matériel roulant et de l'outillage - Assurer les interventions d'urgences et les astreintes - Toutes missions supplémentaires en fonction des besoins du service
Missions / conditions d'exercice
Réseau : pose des conduites, des regards, des bornes, des vannes, mise en pression et purge.
Terrassement manuel et mécanique des tranchées.
Production: contrôle des niveaux, du chlore résiduel, lavage des filtres, entretien des bâtiments et de leurs abords.
Pose des panneaux de signalisation, des feux et du balisage.
Installation et entretien de bornes et poteaux incendie (pose, contrôle, remise en peinture, balisage...)
Information aux particuliers sur les travaux (boitage, porte à porte...)
Utilisation et pose de corrélateur (détection de fuite)
Toutes activités supplémentaires en fonction des besoins de service
Terrassement manuel et mécanique des tranchées.
Production: contrôle des niveaux, du chlore résiduel, lavage des filtres, entretien des bâtiments et de leurs abords.
Pose des panneaux de signalisation, des feux et du balisage.
Installation et entretien de bornes et poteaux incendie (pose, contrôle, remise en peinture, balisage...)
Information aux particuliers sur les travaux (boitage, porte à porte...)
Utilisation et pose de corrélateur (détection de fuite)
Toutes activités supplémentaires en fonction des besoins de service
Profils recherchés
Rigueur dans l'utilisation des matériels - Discrétion lorsque le travail s'effectue au contact des usagers - Responsable du matériel - Être autonome, polyvalent - Savoir s'adapter au travail en équipe - Avoir un bon sens du relationnel avec les abonnés - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0254714265
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation
Adresse de l'employeur
SYNDICAT D' A.E.P. DE LA VIGNE AUX CHAMPS
>2 rue des Sables
41140 THESEE
>2 rue des Sables
41140 THESEE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.