Directeur(trice) d'EHPAD

Offre n° O040250219001212
Publiée le 19/02/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
18 rue du général labat, Aire-sur-l'Adour (Landes)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
20/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile > Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Rémunération indicative
selon qualification et expérience professionnelle
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du Président du C.I.A.S. et du Directeur Général des Services, le (la) Directeur(trice) de l’EHPAD met en oeuvre, avec l’appui de l’infirmière coordinatrice, du (de la) Directeur(trice)-adjoint(e) et des services mutualisés de la Communauté de Communes, la politique stratégique et opérationnelle de l’établissement en vue de répondre aux besoins et attentes des résidents en cohérence avec les orientations des élus et les politiques publiques.
Missions / conditions d'exercice
 Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement,
 Accueillir les résidents et piloter leur accompagnement médico-social,
 Animer l’équipe pluridisciplinaire (IDEC, responsable des admissions, psychologue, psychomotricien, diététicien) et manager les équipes (90 ETP),
 Assurer la gestion financière et administrative de la structure,
 Veiller à la bonne organisation technique et logistique du fonctionnement de l’établissement,
 Entretenir des partenariats et mener des projets transversaux.
Profils recherchés
diplôme de niveau I (BAC + 5) obligatoire

Contact et modalités de candidature

Contact
0558451905
Informations complémentaires
CV + lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président du C.I.A.S. jusqu’au 20 mars 2025 par courriel à cdc@cdcaire.org
Contact : 05 58 45 19 05

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.