Agents recenseurs
Offre n° O040241010000639
Publiée le 10/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE 40270 CAZERES SUR L'ADOUR, Cazères-sur-l'Adour (Landes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
45 jours
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
15h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Cazères-sur-l'Adour fera l'objet d'un recensement de sa population début 2025.
Pour se faire, la commune recrute 3 agents recenseurs du 6 janvier 2025 au 15 février 2025
Pour se faire, la commune recrute 3 agents recenseurs du 6 janvier 2025 au 15 février 2025
Missions / conditions d'exercice
Les missions de l’agent recenseur seront les suivantes :
- Assister aux deux demi-journées de formation organisées par l'INSEE
- Effectuer une tournée de reconnaissance
- Effectuer les opérations de l'enquête de recensement
- Vérifier, classer, numéroter et comptabiliser les questionnaires recueillis, tout en veillant à se conformer aux instructions de l'INSEE et du coordonnateur communal.
L'agent recenseur doit s'engager à participer à tout le déroulement de l'enquête.
- Assister aux deux demi-journées de formation organisées par l'INSEE
- Effectuer une tournée de reconnaissance
- Effectuer les opérations de l'enquête de recensement
- Vérifier, classer, numéroter et comptabiliser les questionnaires recueillis, tout en veillant à se conformer aux instructions de l'INSEE et du coordonnateur communal.
L'agent recenseur doit s'engager à participer à tout le déroulement de l'enquête.
Profils recherchés
* Disponibilité : la durée de la collecte étant strictement limitée, l'agent recenseur devra terminer son travail le plus vite possible. Il devra être disponible toute la journée, parfois en soirée ou le week-end.
*Capacité relationnelle : l'agent recenseur devra se montrer courtois et être à l'aise dans les contacts avec la population.
* Ténacité : l'agent recenseur devra faire le nombre de visites nécessaires pour mener à bien l'enquête.
* Ordonné et méthodique : afin d’effectuer sa tournée avec efficacité tenir à jours les différents supports administratifs (numérotation des questionnaires, classement des imprimés de collecte et tenue du carnet de tournée).
* Discrétion : l'agent recenseur devra respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il sera habilité à collecter.
L’agent recenseur doit disposer d’un véhicule et être titulaire du permis B.
La connaissance du territoire communal est un atout.
*Capacité relationnelle : l'agent recenseur devra se montrer courtois et être à l'aise dans les contacts avec la population.
* Ténacité : l'agent recenseur devra faire le nombre de visites nécessaires pour mener à bien l'enquête.
* Ordonné et méthodique : afin d’effectuer sa tournée avec efficacité tenir à jours les différents supports administratifs (numérotation des questionnaires, classement des imprimés de collecte et tenue du carnet de tournée).
* Discrétion : l'agent recenseur devra respecter scrupuleusement le secret statistique et veiller à la stricte confidentialité des données individuelles qu'il sera habilité à collecter.
L’agent recenseur doit disposer d’un véhicule et être titulaire du permis B.
La connaissance du territoire communal est un atout.
Contact et modalités de candidature
Contact
0558522580
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à M. le Maire de Cazères-sur-l'Adour, par courriel à contact@cazeres-sur-adour.org ou déposés sur www.emploi-territorial.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.