Sauveteur aquatique - Equipements aquatiques intercommunaux

Offre n° O038250219000578
Publiée le 19/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
390 rue henri fabre, Crolles (Isère)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
19/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
8

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Salaire de 2141,41€ brut par mois + 0,74€/heure les dimanches et jours fériés.
Descriptif de l'emploi
Poste à pourvoir : Dès début juin (variable selon les sites)

Date de l’entretien :
Job Dating du 20/03/2025 matin ou après-midi (venir avec un CV)
Lieu : La Passerelle - 246 rue du Pré de l’Horme - 38920 CROLLES

Type d’emploi : Saisonnier (ouvert aux contractuels ou titulaires externes en disponibilité)
Type de recrutement : CDD saisonnier de 1 à 4 mois de début juin à fin septembre selon les sites

Cadre statutaire :
Opérateur territorial des activités physiques et sportives - Catégorie C (filière sportive)

Lieu de travail :
Piscines et lac intercommunaux : Saint-Vincent de Mercuze ou Allevard-les-Bains ou Saint-Martin d’Uriage ou Prapoutel - Les 7 Laux (commune des Adrets) ou lac de La Terrasse ou piscines couvertes de Crolles ou de Pontcharra.
Affectation déterminée à l’issue des entretiens. En fonction des besoins et exceptionnellement le lieu d’affectation peut varier. Un poste de BNSSA pourra être mobile sur les piscines d’été.

Temps de travail : 35 heures hebdomadaires

Environnement de travail :
Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d’innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.

Descriptif du poste :
Sous la responsabilité du chef de bassin, vous assurez la surveillance et la sécurité des usagers.

Spécificités du poste :
Travail les weekends et jours fériés, jour de repos dans la semaine
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Vérifier quotidiennement le matériel d’intervention et des secours, ainsi que les installations aquatiques et veiller à leur bon usage.
• Accueillir, renseigner et orienter les usagers, les groupes sur le site en réalisant les contrôles nécessaires et le rappel des règles
• Surveiller l’ensemble des bassins accessibles aux usagers et faire de la prévention
• Assurer la sécurité des usagers dans l’eau et sur les plages en veillant au respect du règlement intérieur
• Appliquer les procédures d’intervention conformément au Plan d’Organisation de la Surveillance et des Secours (POSS)
• Assurer le suivi des approvisionnements
• Alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement
Profils recherchés
Profil demandé :
• Titulaire du BNSSA à jour
• Savoir anticiper, évaluer les risques.
• Réactivité, faire preuve d’initiative et d’autonomie
• Esprit d’équipe et dynamisme.
• Disponibilité
• Etre attentif/ve, diplomate et à l’écoute des usagers

Contact et modalités de candidature

Contact
0476080457
Informations complémentaires
Envoyer votre candidature (lettre et CV) en remplissant le formulaire en ligne à l’adresse suivante : https://www.le-gresivaudan.fr/emploi ou par courrier à communauté de communes Le Grésivaudan 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex.

Veuillez indiquer dans votre candidature :
• L’/les équipements pour lequel/lesquels vous postulez prioritairement
• votre présence au job dating : le matin ou l’après-midi

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.