Agent-e de propreté et de restauration - EHPAD Lucie Pellat
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O038231001213202
Publiée le 01/12/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Grenoble
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
06/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Dans un contexte socio-économique évolutif et complexe, face une demande sociale prégnante, il a fait le choix de maintenir un niveau de service à la hauteur des attentes des usager-ère-set des engagements politiques. Le CCAS, c'est 1200 agent-e-s, 70 établissements, 3 directions d'Actions Sociales: Petite Enfance, Personnes âgées, Lutte contre la Pauvreté et la précarité, et des directions ressources. Au sein de la Direction d'Action Sociale "Personnes Agées", la direction déléguée "Dépendance et soins" comprend les 4 EHPAD, le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) et l'Equipe Spécialisée Alzheimer (ESA).L'EHPAD Lucie Pellat se situe à Montbonnot et présente une capacité d'accueil de 79 résident-e-s. Sous la responsabilité du-de la directeur-rice de l'EHPAD, vous serez chargé-e de:
Missions / conditions d'exercice
"Entretenir les locaux et les matériels en respectant les règles d'hygiène et de sécurité des collectivités et des personnes âgées ;
"Nettoyer et désinfecter les surfaces et les matériels ;
"Entretenir le linge de l'établissement et des usagers;
"Participer à des tâches de propreté générale et de manutention ;
"Gérer les stocks ;
"Observer et signaler les dysfonctionnements des matériels et des locaux ;
"Assurer le service de restauration ;
"Participer aux tâches d'aide à la vie des résident-e-s ;
"Assurer la continuité de service ;
"Participer à des activités d'animation et des projets collectifs;
"Participer au travail d'équipe ;
"Participer à l'élaboration et la réalisation du projet de service et de l'évaluation interne.
"Nettoyer et désinfecter les surfaces et les matériels ;
"Entretenir le linge de l'établissement et des usagers;
"Participer à des tâches de propreté générale et de manutention ;
"Gérer les stocks ;
"Observer et signaler les dysfonctionnements des matériels et des locaux ;
"Assurer le service de restauration ;
"Participer aux tâches d'aide à la vie des résident-e-s ;
"Assurer la continuité de service ;
"Participer à des activités d'animation et des projets collectifs;
"Participer au travail d'équipe ;
"Participer à l'élaboration et la réalisation du projet de service et de l'évaluation interne.
Profils recherchés
"Utiliser les produits d'entretien appropriés aux différentes situations ;
"Organiser son travail en fonction des priorités définies ;
"Assurer des transmissions écrites et orales ;
"Savoir travailler en équipe ;
"Apprécier le contact des personnes âgées ;
"Connaître les règles et consignes de sécurité et d'hygiène des établissements recevant du public ;
"Avoir des connaissances élémentaires sur les personnes âgées.
"Organiser son travail en fonction des priorités définies ;
"Assurer des transmissions écrites et orales ;
"Savoir travailler en équipe ;
"Apprécier le contact des personnes âgées ;
"Connaître les règles et consignes de sécurité et d'hygiène des établissements recevant du public ;
"Avoir des connaissances élémentaires sur les personnes âgées.
Contact
Contact
0480701441
Lien de candidature
Informations complémentaires
»Appartenir au cadre d'emploi des adjoints techniques;
»L'EHPAD Lucie Pellat est situé au 210 rue du Général de Gaulle à Montbonnot;
»Capacité d'accueil de 79 places;
»Service fonctionnant 7j/7j 24 heures sur 24;
»L'EHPAD Lucie Pellat est situé au 210 rue du Général de Gaulle à Montbonnot;
»Capacité d'accueil de 79 places;
»Service fonctionnant 7j/7j 24 heures sur 24;
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.