Placier - organisateur d'animations commerciales (h/f)
Offre n° O037241201390154
Publiée le 06/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 rue de la Concorde, Amboise (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rejoignez une équipe dynamique au coeur de l'action commerciale locale?! En tant que placier au sein du service commerce, vous jouerez un rôle clé : organiser les animations commerciales, entretenir des relations privilégiées avec les commerçants sédentaires ou non, et gérer l'attribution des emplacements sur les marchés pour ces derniers.
Vos missions principales
* Gestion des marchés hebdomadaires (vendredi et dimanche) *
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
* Perception des droits de place
* Vérification régulière de la situation administrative des commerçants
* Gestion des contestations liées au placement et aux droits de place
* Tenue à jour des fiches commerçants : activités, documents, fiche contact
* Mise en place de fichier reporting sur différents indicateurs (absence des commerçants, taux d'occupation...)
* Mise à jour des plans du marché
* Collaboration constructive avec le syndicat des marchés, notamment sur des propositions d'amélioration
* Gestion de l'occupation du domaine public *
Gestion et instruction des demandes d'occupation du domaine public (terrasses/étalages)
* Perception des droits de place
* Surveillance journalière des occupations en lien avec les commerces
* Tenue à jour de l'annuaire des commerces
* Relais des services de la Ville auprès des commerces, dont l'Union Commerciale du Val d'Amboise
* Organisation des animations commerciales (marchés de Noël/Nocturnes, fêtes foraines...) *
Gestion, traitement et validation des dossiers de demandes
* Participation aux réunions préparatoires
* Elaboration et traçage du plan de la manifestation
* Coordination technique avec le service logistique
* Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
* Perception et gestion des droits de place
* Vérification de la libération des sites utilisés aux horaires déterminés
* Gestion administrative *
Rédaction de certains arrêtés municipaux
* Gestion des demandes de licences
* Coordination avec le service des finances concernant les facturations
* Suivi administratif des courriers
Vos missions principales
* Gestion des marchés hebdomadaires (vendredi et dimanche) *
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
* Perception des droits de place
* Vérification régulière de la situation administrative des commerçants
* Gestion des contestations liées au placement et aux droits de place
* Tenue à jour des fiches commerçants : activités, documents, fiche contact
* Mise en place de fichier reporting sur différents indicateurs (absence des commerçants, taux d'occupation...)
* Mise à jour des plans du marché
* Collaboration constructive avec le syndicat des marchés, notamment sur des propositions d'amélioration
* Gestion de l'occupation du domaine public *
Gestion et instruction des demandes d'occupation du domaine public (terrasses/étalages)
* Perception des droits de place
* Surveillance journalière des occupations en lien avec les commerces
* Tenue à jour de l'annuaire des commerces
* Relais des services de la Ville auprès des commerces, dont l'Union Commerciale du Val d'Amboise
* Organisation des animations commerciales (marchés de Noël/Nocturnes, fêtes foraines...) *
Gestion, traitement et validation des dossiers de demandes
* Participation aux réunions préparatoires
* Elaboration et traçage du plan de la manifestation
* Coordination technique avec le service logistique
* Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
* Perception et gestion des droits de place
* Vérification de la libération des sites utilisés aux horaires déterminés
* Gestion administrative *
Rédaction de certains arrêtés municipaux
* Gestion des demandes de licences
* Coordination avec le service des finances concernant les facturations
* Suivi administratif des courriers
Missions / conditions d'exercice
Gestion des marchés hebdomadaires (vendredi et dimanche)
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
Perception des droits de place
Vérification régulière de la situation administrative des commerçants
Gestion des contestations liées au placement et aux droits de place
Tenue à jour des fiches commerçants : activités, documents, fiche contact
Mise en place de fichier reporting sur différents indicateurs (absence des commerçants, taux d'occupation...)
Mise à jour des plans du marché
Collaboration constructive avec le syndicat des marchés, notamment sur des propositions d'amélioration
Gestion de l'occupation du domaine public
Gestion et instruction des demandes d'occupation du domaine public (terrasses/étalages)
Perception des droits de place
Surveillance journalière des occupations en lien avec les commerces
Tenue à jour de l'annuaire des commerces
Relais des services de la Ville auprès des commerces, dont l'Union Commerciale du Val d'Amboise
Organisation des animations commerciales (marchés de Noël/Nocturnes, fêtes foraines...)
Gestion, traitement et validation des dossiers de demandes
Participation aux réunions préparatoires
Elaboration et traçage du plan de la manifestation
Coordination technique avec le service logistique
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
Perception et gestion des droits de place
Vérification de la libération des sites utilisés aux horaires déterminés
Gestion administrative
Rédaction de certains arrêtés municipaux
Gestion des demandes de licences
Coordination avec le service des finances concernant les facturations
Suivi administratif des courriers
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
Perception des droits de place
Vérification régulière de la situation administrative des commerçants
Gestion des contestations liées au placement et aux droits de place
Tenue à jour des fiches commerçants : activités, documents, fiche contact
Mise en place de fichier reporting sur différents indicateurs (absence des commerçants, taux d'occupation...)
Mise à jour des plans du marché
Collaboration constructive avec le syndicat des marchés, notamment sur des propositions d'amélioration
Gestion de l'occupation du domaine public
Gestion et instruction des demandes d'occupation du domaine public (terrasses/étalages)
Perception des droits de place
Surveillance journalière des occupations en lien avec les commerces
Tenue à jour de l'annuaire des commerces
Relais des services de la Ville auprès des commerces, dont l'Union Commerciale du Val d'Amboise
Organisation des animations commerciales (marchés de Noël/Nocturnes, fêtes foraines...)
Gestion, traitement et validation des dossiers de demandes
Participation aux réunions préparatoires
Elaboration et traçage du plan de la manifestation
Coordination technique avec le service logistique
Accueil et attribution des places aux commerçants dans le respect de la réglementation
Perception et gestion des droits de place
Vérification de la libération des sites utilisés aux horaires déterminés
Gestion administrative
Rédaction de certains arrêtés municipaux
Gestion des demandes de licences
Coordination avec le service des finances concernant les facturations
Suivi administratif des courriers
Profils recherchés
Vous maîtrisez
* une base de données comme Access (apprécié)
* la gestion d'une régie
Vous disposez
* d'un bon relationnel et vous savez gérer les conflits
* du sens du service public
* de capacités d'organisation, et de rigueur
* du sens de l'initiative et de la créativité
Vous savez
* faire preuve de discernement et d'intégrité
* vous adapter et être disponible
* une base de données comme Access (apprécié)
* la gestion d'une régie
Vous disposez
* d'un bon relationnel et vous savez gérer les conflits
* du sens du service public
* de capacités d'organisation, et de rigueur
* du sens de l'initiative et de la créativité
Vous savez
* faire preuve de discernement et d'intégrité
* vous adapter et être disponible
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.