MÉDECIN MDPH (F/H)
Offre n° O035250321000478
Publiée le 21/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 Avenue de Cucillé, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
18/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail







données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Médecin de 1ère classe
Médecin hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Poste de Médecin à pourvoir à la Maison Départementale des Personnes Handicapées. Référence du poste n°4665.
Missions / conditions d'exercice
Missions générales :
En tant que médecin-évaluateur.trice, vous participerez à l’évaluation des demandes formulées par les personnes en situation de handicap auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées.
En collaboration avec vos collègues, dans le cadre de l’équipe pluridisciplinaire d’évaluation (EPE), vous émettrez une proposition de compensation du handicap qui sera soumise à la décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH).
Missions communes à tous.tes les évaluateurs.trices :
• Prendre connaissance et appliquer la réglementation concernant les droits et prestations en faveur des enfants en situation de handicap
• Participer à l’évaluation des situations et à l’élaboration des propositions de compensation du handicap en vue de la CDAPH
• Suivant la situation, contacter la personne en situation de handicap, sa famille et les partenaires : définir et valider les projets de plans personnalisés de compensation et expliciter le contenu aux personnes
• Informer et conseiller les personnes handicapées et leurs familles en favorisant l’accès aux droits et aux différents dispositifs
• Inscrire son action dans une dynamique visant à favoriser l’autonomie des personnes handicapées, en synergie avec les différents acteurs sociaux et médico-sociaux œuvrant dans le champ du handicap et du droit commun
• Participer à la vie et la dynamique du service : réunions de service, réunions d’équipe, groupes de travail, amélioration des outils…
Missions spécifiques :
En tant que médecin évaluateur.rice, vous vous verrez confier les missions suivantes :
• Evaluer les retentissements des pathologies, au regard de leur évolutivité, sur l’autonomie globale de la personne, de son parcours de scolarisation/de formation ou d’insertion professionnelle, d’une orientation vers un établissement ou service médico-social, des prestations liées à la vie quotidienne telle que l’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé (AEEH) et ses compléments, la Prestation de Compensation du Handicap (PCH)
• Pour ce faire, si besoin, effectuer des visites à domicile ou des consultations médicales.
• Contribuer à la codification des pathologies et déficiences,
• Développer le travail partenarial et en réseau avec les acteurs locaux du domaine du handicap (médecins experts, médecines générale, médecine du travail, centres ressources, services hospitaliers, Etablissements sociaux et médico-sociaux, Agence Régionale de Santé…)
Vous exercez, par ailleurs, un rôle de conseil technique auprès des membres de la Commission des Droits de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH)
En accord avec sa hiérarchie, chaque agent.e a la possibilité d’être correspondant.e sur un handicap ou une thématique particulière :
• Réaliser une veille réglementaire et scientifique sur la thématique/le handicap,
• Assurer un lien avec les partenaires
• Répondre aux éventuelles questions de ses collègues sur la thématique.
Vous serez amené.e à travailler avec :
• L’ensemble des professionnel.les de la MDPH
• Les professionnel.les de l’ensemble des directions relevant de l’action sociale du Département, les agences départementales et les Centres Départementaux d'Action Sociale
• Les partenaires associatifs et institutionnels, les professionnels médicaux et paramédicaux, de l’emploi et de la formation qui contribuent aux évaluations et à l’accompagnement des situations
En tant que médecin-évaluateur.trice, vous participerez à l’évaluation des demandes formulées par les personnes en situation de handicap auprès de la Maison Départementale des Personnes Handicapées.
En collaboration avec vos collègues, dans le cadre de l’équipe pluridisciplinaire d’évaluation (EPE), vous émettrez une proposition de compensation du handicap qui sera soumise à la décision de la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH).
Missions communes à tous.tes les évaluateurs.trices :
• Prendre connaissance et appliquer la réglementation concernant les droits et prestations en faveur des enfants en situation de handicap
• Participer à l’évaluation des situations et à l’élaboration des propositions de compensation du handicap en vue de la CDAPH
• Suivant la situation, contacter la personne en situation de handicap, sa famille et les partenaires : définir et valider les projets de plans personnalisés de compensation et expliciter le contenu aux personnes
• Informer et conseiller les personnes handicapées et leurs familles en favorisant l’accès aux droits et aux différents dispositifs
• Inscrire son action dans une dynamique visant à favoriser l’autonomie des personnes handicapées, en synergie avec les différents acteurs sociaux et médico-sociaux œuvrant dans le champ du handicap et du droit commun
• Participer à la vie et la dynamique du service : réunions de service, réunions d’équipe, groupes de travail, amélioration des outils…
Missions spécifiques :
En tant que médecin évaluateur.rice, vous vous verrez confier les missions suivantes :
• Evaluer les retentissements des pathologies, au regard de leur évolutivité, sur l’autonomie globale de la personne, de son parcours de scolarisation/de formation ou d’insertion professionnelle, d’une orientation vers un établissement ou service médico-social, des prestations liées à la vie quotidienne telle que l’Allocation d’Education de l’Enfant Handicapé (AEEH) et ses compléments, la Prestation de Compensation du Handicap (PCH)
• Pour ce faire, si besoin, effectuer des visites à domicile ou des consultations médicales.
• Contribuer à la codification des pathologies et déficiences,
• Développer le travail partenarial et en réseau avec les acteurs locaux du domaine du handicap (médecins experts, médecines générale, médecine du travail, centres ressources, services hospitaliers, Etablissements sociaux et médico-sociaux, Agence Régionale de Santé…)
Vous exercez, par ailleurs, un rôle de conseil technique auprès des membres de la Commission des Droits de l’Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH)
En accord avec sa hiérarchie, chaque agent.e a la possibilité d’être correspondant.e sur un handicap ou une thématique particulière :
• Réaliser une veille réglementaire et scientifique sur la thématique/le handicap,
• Assurer un lien avec les partenaires
• Répondre aux éventuelles questions de ses collègues sur la thématique.
Vous serez amené.e à travailler avec :
• L’ensemble des professionnel.les de la MDPH
• Les professionnel.les de l’ensemble des directions relevant de l’action sociale du Département, les agences départementales et les Centres Départementaux d'Action Sociale
• Les partenaires associatifs et institutionnels, les professionnels médicaux et paramédicaux, de l’emploi et de la formation qui contribuent aux évaluations et à l’accompagnement des situations
Profils recherchés
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 3 ans.
Connaissances :
• Connaissances appréciées du secteur du handicap et de sa réglementation.
• Aisance dans l’usage de l’outil informatique.
Aptitudes requises :
• Capacités d’évaluation, d’analyse et d’argumentation.
• Goût prononcé du travail en équipe.
• Dynamisme et esprit d’initiative.
• Aptitudes à la négociation et à la diplomatie.
Formation :
Diplôme d’Etat de Docteur en médecine Psychiatrie, médecine générale, médecine santé au travail, médecine physique et de réadaptation, pédiatrie….
Expériences :
Expérience dans le domaine du handicap appréciée.
Connaissances :
• Connaissances appréciées du secteur du handicap et de sa réglementation.
• Aisance dans l’usage de l’outil informatique.
Aptitudes requises :
• Capacités d’évaluation, d’analyse et d’argumentation.
• Goût prononcé du travail en équipe.
• Dynamisme et esprit d’initiative.
• Aptitudes à la négociation et à la diplomatie.
Formation :
Diplôme d’Etat de Docteur en médecine Psychiatrie, médecine générale, médecine santé au travail, médecine physique et de réadaptation, pédiatrie….
Expériences :
Expérience dans le domaine du handicap appréciée.
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme CALIPEL, cheffe du service Evaluation à la MDPH : 02 99 02 46 98– ludivine.calipel@mdph35.fr
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.