CHARGÉ.E DE MISSION COMMUNICATION - INFOGRAPHISTE
Offre n° O035250318000462
Publiée le 18/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat mixte de collecte et de traitement des ordures ménagères
Lieu de travail
1 la lande - cs 50005, Tinténiac (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
18/04/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
5 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre du remplacement d'une agente en congé maternité, le SMICTOM VALCOBREIZH (52 communes, 90 000 habitants) recrute un(e) chargé(e) de mission communication infographiste afin d’accompagner au changement l’ensemble des acteurs du territoire. La personne sera placée sous la responsabilité du responsable du pôle communication et prévention des déchets. Elle accompagnera plus spécifiquement le service prévention et économie circulaire sur les outils de communication à mettre en place.
Missions / conditions d'exercice
Mettre en œuvre la politique de communication
Participer à l’élaboration et appliquer le plan de communication répondant aux objectifs fixés par les élus, le DGS et le responsable du pôle communication
Assurer une diffusion pertinente de l’information nécessaire au bon fonctionnement du service public et à la mise en œuvre des projets du SMICTOM, y compris en interne
Assurer une image valorisante de la collectivité à l’extérieur et évaluer la bonne perception des actions de communication déployées
1. Accompagner la mise en œuvre des actions déployées dans le cadre du PLPDMA (plan local de prévention des déchets)
- En lien avec les deux chargés de mission prévention des déchets et économie circulaire, définir les supports de communication à diffuser pour faire connaître et valoriser les projets (collecte des coquilles, des biodéchets, aides à l’acquisition de broyeurs, ventes de lombricomposteurs etc).
- Participer aux réunions de coordination
2. Développer les moyens de communication
- Concevoir, élaborer et mettre à jour des supports de communication papiers et numériques
- Animer les réseaux sociaux de la structure (Facebook, X, Instagram, LinkedIn)
- Rédiger et s’assurer de la parution de communiqués de presse
- Alimenter le site internet et l’application mobile « Valcobreizh et moi »
- Réaliser un benchmark des actions menées par d’autres SMICTOM
- Alimenter les bulletins d’information municipaux et intercommunaux (conception et rédaction d’une lettre mensuelle d’informations aux mairies et communautés de communes membres du Smictom)
- Réaliser des créations graphiques et vidéos
- Organiser des évènements (en interne) et des inaugurations
- Assurer les relations avec les prestataires (médias, imprimeurs, etc…) en complémentarité du responsable de pôle
Participer à l’élaboration et appliquer le plan de communication répondant aux objectifs fixés par les élus, le DGS et le responsable du pôle communication
Assurer une diffusion pertinente de l’information nécessaire au bon fonctionnement du service public et à la mise en œuvre des projets du SMICTOM, y compris en interne
Assurer une image valorisante de la collectivité à l’extérieur et évaluer la bonne perception des actions de communication déployées
1. Accompagner la mise en œuvre des actions déployées dans le cadre du PLPDMA (plan local de prévention des déchets)
- En lien avec les deux chargés de mission prévention des déchets et économie circulaire, définir les supports de communication à diffuser pour faire connaître et valoriser les projets (collecte des coquilles, des biodéchets, aides à l’acquisition de broyeurs, ventes de lombricomposteurs etc).
- Participer aux réunions de coordination
2. Développer les moyens de communication
- Concevoir, élaborer et mettre à jour des supports de communication papiers et numériques
- Animer les réseaux sociaux de la structure (Facebook, X, Instagram, LinkedIn)
- Rédiger et s’assurer de la parution de communiqués de presse
- Alimenter le site internet et l’application mobile « Valcobreizh et moi »
- Réaliser un benchmark des actions menées par d’autres SMICTOM
- Alimenter les bulletins d’information municipaux et intercommunaux (conception et rédaction d’une lettre mensuelle d’informations aux mairies et communautés de communes membres du Smictom)
- Réaliser des créations graphiques et vidéos
- Organiser des évènements (en interne) et des inaugurations
- Assurer les relations avec les prestataires (médias, imprimeurs, etc…) en complémentarité du responsable de pôle
Profils recherchés
Nous recommandons pour ce poste de posséder les qualités suivantes :
- Niveau d'études : BAC +3,
- Expérience significative dans le domaine de la communication
- Intérêt pour les thématiques en lien avec la réduction des déchets, l’économie circulaire, le recyclage…
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales
SAVOIRS :
Maîtrise des outils de création graphique (en particulier la suite Adobe : Photoshop, Illustrator et Indesign) et de création vidéo (After Effects)
Maîtrise de Wordpress
Maîtrise des réseaux sociaux
Maîtrise des techniques de communication numérique/digitale
Expression orale et écrite de qualité
Infographie
SAVOIR FAIRE - SAVOIR ETRE :
Être créatif
Disposer d’une aisance relationnelle et d’élocution
Être rigoureux, méthodique, autonome et réactif
Avoir une bonne capacité d'adaptation et dynamique
Avoir le goût du travail en équipe
Discrétion / réserve
Avoir l’esprit d’initiative, de propositions
Savoir partager et faire circuler l’information
Rémunération statutaire, régime indemnitaire selon expérience, participation employeur au contrat de santé (mutuelle) labellisé, COS BREIZH, tickets restaurant.
- Niveau d'études : BAC +3,
- Expérience significative dans le domaine de la communication
- Intérêt pour les thématiques en lien avec la réduction des déchets, l’économie circulaire, le recyclage…
- Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales
SAVOIRS :
Maîtrise des outils de création graphique (en particulier la suite Adobe : Photoshop, Illustrator et Indesign) et de création vidéo (After Effects)
Maîtrise de Wordpress
Maîtrise des réseaux sociaux
Maîtrise des techniques de communication numérique/digitale
Expression orale et écrite de qualité
Infographie
SAVOIR FAIRE - SAVOIR ETRE :
Être créatif
Disposer d’une aisance relationnelle et d’élocution
Être rigoureux, méthodique, autonome et réactif
Avoir une bonne capacité d'adaptation et dynamique
Avoir le goût du travail en équipe
Discrétion / réserve
Avoir l’esprit d’initiative, de propositions
Savoir partager et faire circuler l’information
Rémunération statutaire, régime indemnitaire selon expérience, participation employeur au contrat de santé (mutuelle) labellisé, COS BREIZH, tickets restaurant.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299680315
Informations complémentaires
Lettre de motivation et Curriculum Vitae à adresser au plus tard le 18 avril 2024 à 12h00 à Monsieur le Président du SMICTOM VALCOBREIZH - 1 La Lande - CS 50005 - 35190 TINTENIAC, ou par mail à Carole HAMON, service RH c.hamon@valcobreizh.fr
Adresse de l'employeur
SMICTOM VALCOBREIZH
>1 la lande - cs 50005
35190 Tinténiac
>1 la lande - cs 50005
35190 Tinténiac
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.