DIRECTEUR.RICE POPULATION ET CITOYENNETÉ
Offre n° O035250109001207
Publiée le 09/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place de la mairie - cs 63126, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
09/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Suite à un départ en retraite, la ville de Rennes cherche son ou sa prochain.e Directeur.trice de Population Citoyenneté.
Cette direction est au service de l'usager et est structurée autour de 4 services (prestations État civil, titres d'identité, élections et funéraires) et d'un Pôle Ressources, fonctionnant sur 10 sites dont 4 mairies de quartier. Elle regroupe des agents dotés de savoir-faire pointus tout en conservant en permanence un souci de l'accessibilité et de l'accueil des usagers dans leurs démarches administratives. La politique funéraire, au-delà des obligations légales, vise également à valoriser ce patrimoine et à associer les habitants via un comité des usagers pour améliorer le service rendu.
Cette direction est au service de l'usager et est structurée autour de 4 services (prestations État civil, titres d'identité, élections et funéraires) et d'un Pôle Ressources, fonctionnant sur 10 sites dont 4 mairies de quartier. Elle regroupe des agents dotés de savoir-faire pointus tout en conservant en permanence un souci de l'accessibilité et de l'accueil des usagers dans leurs démarches administratives. La politique funéraire, au-delà des obligations légales, vise également à valoriser ce patrimoine et à associer les habitants via un comité des usagers pour améliorer le service rendu.
Missions / conditions d'exercice
Piloter le management opérationnel : vous serez en charge de coordonner et piloter l'activité des services et l'animation managériale du collectif de direction. Un travail sur l'organisation des évolutions numériques, législatives, sociétales sera à anticiper. Aussi vous construirez et exécuterez un budget fonctionnement et investissement juste, tout en participant à l'élaboration et la mise en œuvre de la politique publique funéraire. Le pilotage et la supervision des scrutins vous incomberont.
Garantir la sécurité juridique des prestations et des process mis en œuvre : vous serez en mesure de délivrer des actes d'état-civil et des titres d'identité et d'assurer le process des scrutins électoraux. L'organisation du recensement annuel de la population et la gestion des 3 cimetières rennais feront partie de vos missions.
Piloter la maîtrise d'ouvrage et assurer la direction d'opérations d'investissement : vous définirez le programme d'opérations dans le respect des enveloppes d'investissement et des délais de réalisation. Pour finir, un travail de construction et d'exécution d'un programme pluriannuel d'investissements (cimetières et locaux des services) sera à mener.
Garantir la sécurité juridique des prestations et des process mis en œuvre : vous serez en mesure de délivrer des actes d'état-civil et des titres d'identité et d'assurer le process des scrutins électoraux. L'organisation du recensement annuel de la population et la gestion des 3 cimetières rennais feront partie de vos missions.
Piloter la maîtrise d'ouvrage et assurer la direction d'opérations d'investissement : vous définirez le programme d'opérations dans le respect des enveloppes d'investissement et des délais de réalisation. Pour finir, un travail de construction et d'exécution d'un programme pluriannuel d'investissements (cimetières et locaux des services) sera à mener.
Profils recherchés
Les compétences relationnelles :
Savoir intégrer la stratégie et les valeurs de l'institution
Assurer une coordination et une cohésion entre les services de la Direction
Savoir mobiliser les partenaires internes et externes
Savoir anticiper, réguler et gérer les tensions, conflits et aléas
Les compétences nécessaires pour la prise de poste :
Être dans une vision prospective du service public en anticipant les évolutions économiques, politiques, sociales, environnementales pour être force de proposition et d'impulsion à l'égard de la Direction Générale et des élus
Avoir une expérience et des compétences managériales
Capacité à arbitrer et prendre des décisions
Avoir une culture juridique et de la conduite de projets
Organiser les conditions de pilotage de l'activité et animer des réunions de direction ou de service
Une maîtrise de l'environnement législatif et réglementaire des politiques publiques est un plus.
Savoir intégrer la stratégie et les valeurs de l'institution
Assurer une coordination et une cohésion entre les services de la Direction
Savoir mobiliser les partenaires internes et externes
Savoir anticiper, réguler et gérer les tensions, conflits et aléas
Les compétences nécessaires pour la prise de poste :
Être dans une vision prospective du service public en anticipant les évolutions économiques, politiques, sociales, environnementales pour être force de proposition et d'impulsion à l'égard de la Direction Générale et des élus
Avoir une expérience et des compétences managériales
Capacité à arbitrer et prendre des décisions
Avoir une culture juridique et de la conduite de projets
Organiser les conditions de pilotage de l'activité et animer des réunions de direction ou de service
Une maîtrise de l'environnement législatif et réglementaire des politiques publiques est un plus.
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des Attachés et Administrateurs Territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Horaires : régime 39 heures autorisé
Lieu de travail : 4 rue Victor Hugo
Missions de suppléance : intérim DG/PSCC/DATTP
Télétravail : oui
Autres : Astreinte cadres (2 week-ends/an) / Contrôle des opérations électorales les jours de scrutins
Déroulé du recrutement :
Le premier jury aura lieu le 25 Février matin.
Pour les candidats présélectionnés à l’issue du premier jury, un deuxième jury se tiendra début mars.
Les modalités du 2nd jury seront précisées par la suite aux candidats retenus à l'issue du 1er jury.
Pour tout renseignement supplémentaire, vous pouvez vous rapprocher de Mr LE GUERNIGOU - Directeur de la Direction Action Territoriale Tranquillité Publique : g.leguernigou@rennesmetropole.fr
Merci de ne pas utiliser cette adresse pour envoyer vos candidatures et de la réserver aux demandes d'informations liées au poste. Seules les candidatures transmises via notre plateforme en ligne pourront être étudiées dans les meilleures conditions. Nous vous remercions par avance pour votre compréhension.
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Horaires : régime 39 heures autorisé
Lieu de travail : 4 rue Victor Hugo
Missions de suppléance : intérim DG/PSCC/DATTP
Télétravail : oui
Autres : Astreinte cadres (2 week-ends/an) / Contrôle des opérations électorales les jours de scrutins
Déroulé du recrutement :
Le premier jury aura lieu le 25 Février matin.
Pour les candidats présélectionnés à l’issue du premier jury, un deuxième jury se tiendra début mars.
Les modalités du 2nd jury seront précisées par la suite aux candidats retenus à l'issue du 1er jury.
Pour tout renseignement supplémentaire, vous pouvez vous rapprocher de Mr LE GUERNIGOU - Directeur de la Direction Action Territoriale Tranquillité Publique : g.leguernigou@rennesmetropole.fr
Merci de ne pas utiliser cette adresse pour envoyer vos candidatures et de la réserver aux demandes d'informations liées au poste. Seules les candidatures transmises via notre plateforme en ligne pourront être étudiées dans les meilleures conditions. Nous vous remercions par avance pour votre compréhension.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.