ATSEM (h/f)

Offre n° O035240527001448
Publiée le 27/05/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de La Chapelle aux Filtzméens
1 place de la Mairie
35190 LA CHAPELLE AUX FILTZMEENS
Lieu de travail
La Chapelle Aux Filtzméens
Poste à pourvoir le
05/09/2024
Date limite de candidature
26/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 23h30 hebdomadaire
Rémunération indicative
environ 950€ net, variable selon statut et expérience
Descriptif de l'emploi
L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés
Missions / conditions d'exercice
1 - Activités principales :
accueillir les enfants et les parents ou substituts parentaux (plan Vigipirate) ;
aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ;
aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants (gestion des stocks) ;
transmettre les informations ;
participer aux projets éducatifs.

2 - Activités spécifiques :
- Lors du temps de restauration scolaire : aider à la préparation de la cantine, réceptionner les commandes pour la cantine selon les règles HACCP ; aider à l'habillage des plus petits avant le départ à la cantine, encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi ; surveiller les enfants.
- Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école.
- Accompagner les enfants à la sieste.
- Participer aux temps périscolaires et extrascolaires
- Assurer les services de garderie du soir et du matin
- Assurer les remplacements
Profils recherchés
Etre Diplômé du CAP petite enfance.
Etre titulaire du concours d'ATSEM.
- SAVOIRS :
Appliquer le HACCP
Gérer les stocks
Permettre le développement de l'enfant à partir de 2 ans (capacités motrices, socio-affectives et cognitives).
Respecter les principes élémentaires d'hygiène et de sécurité.
Favoriser l'éveil des enfants en proposant avec l'enseignante des techniques de jeux et des projets éducatifs.
Maîtriser parfaitement les techniques d'utilisation des produits phytosanitaires.
- SAVOIR-FAIRE :
Accompagner l'enfant dans ses apprentissages quotidiens.
Aider à l'acquisition de l'autonomie.
Assurer la sécurité des enfants.
Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.
Mettre en oeuvre des techniques de jeux et des activités.
* Entretenir et vérifier les locaux et le matériel mis à disposition des enfants.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.

Contact

Contact
0299452135
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Maire

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.