Surveillant de port - Vigie Nuit

Offre n° O034250317000818
Publiée le 17/03/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Capitainerie de la Grande Motte, Esp. Maurice Justin, La Grande-Motte (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/05/2025
Date limite de candidature
30/04/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Infrastructures portuaires, aéroportuaires et fluviales
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de La Grande Motte, commune touristique surclassée 40 000 à 80 000 habitants, recrute au sein de sa Direction des Ports son Surveillant de Port - Vigie Nuit, Cadre d'emplois des Adjoints Techniques h/f à temps complet pour un contrat de 6 mois sur les missions suivantes :

- Toutes tâches incombant au surveillant de Port
- Travail de Nuit et en équipe
- Accueillir, informer les usagers du port en capitainerie ou abord du port dans leur quart de veille et chargé des encaissements divers
- Renseignements sur les diverses prestations et ou installations de la ville de la Grande motte
- Encaissement des prestations escales en CB
- Surveillance des zones portuaires rondes à pied et bateau de servitude
- Chargé du respect des règlements portuaires
- Assurer la sécurité des biens et des personnes
- Ronde technique et d'amarrage
- Intervention ou dépannage technique succinct
- Renfort si besoin sur autres services portuaires
- Participe à la vie du port

CONDITIONS PARTICULIERES

Travail de nuit
Bonne moralité (assermentation)
Tenue de service Obligatoire et conforme
Port des EPI et équipements sécurité nautique
Rigueur exigée
Rythme de travail souple lié aux pics d'activité du service Polyvalence (possibilité découverte, renfort et remplacement sur autres services portuaires)
Pose de congés annuels réglementés en fonction de la saisonnalité du service
Service ouvert 7 sur 7 - (Travail le samedi dimanche)

TEMPS COMPLET
HORAIRES : 18h00 - 04h00 / 20h00-06h00 / - 22h00-08h00 - Eté : 19h00-05h00
LIEU DE TRAVAIL : Capitainerie du Port
Missions / conditions d'exercice
- Principal interlocuteur des usagers, accueil en quai d'accueil ou en vigie du port, accueil téléphonique...
- Renseignements sur les différentes prestations portuaires (tarifs, procédure liste d'attente etc...)
- Rôle important de représentativité et des règles de comportement.
- Implication et rigueur partagée au sein d'une équipe garant de la sécurité du service. (Maritime et terrestre)
- Encaissement des différentes prestations portuaires notamment des escales moyen terminal bancaire (CB)
- Suivi gestion du plan d'eau -Pointage, arrivée et départ des bateaux et procède à l'enregistrement des escales.
- Surveillance des installations, plan d'eau, bâtiment, quais et autre zone du domaine portuaire (Accès sécurité du port...) - Rondes à pieds bateau ou véhicule régulières avec retour sur main courante.
- En cas de Tempête rondes renforcées en surveillance des amarrages
- Missions de contrôle des parkings plaisanciers du port
- Missions d'assistance maritime sur le plan d'eau du port - remorquage aide à l'amarrage, pollution etc...
- Missions d'assistance en cas de problèmes techniques (électrique ...) et pointage régulier avec retour du fonctionnement des installations (candélabres bornes du port signalisation phares etc...)
- Fait respecter les règlements portuaires (vitesse dans le port, pêche etc...) - Surveillant de Port
- En cas d'évènement particulier est directement en charge du contrôle des zones réservées
- Met en œuvre les procédures de protection environnementales
- Renforce les équipes des autres services portuaires en cas de besoin (renforts - remplacements - découverte des métiers)

ASSURER LA SECURITE DES BIENS ET DES PERSONNES
Sécurité Du domaine et Police des ports
En tant que Surveillant de port officie sur les plans d'eau et domaine terrestre portuaire
Météo avec envois Alertes
Application des consignes de sécurité
Premières mesures d'urgence en cas d'incendie (consignes) Premières mesures de secours (Pompier, GD)
Rendre compte à la hiérarchie

ASSISTANCE MARITIME
Veille obligatoire sur VHF et standard vigie
1ER Interlocuteur du Centre Opérationnel de Secours et de Sauvetage en Mer
Respect des procédures en tel cas - fiche de recueil d'alerte maritime Primordiale - contact SNSM

RELEVE DE QUART - Prise ou fin de fonction
Prendre systématiquement connaissance des faits et ou informations de la vigie jour et de même en fin de service rendre compte des événements survenus durant le service.
Consignation précise de tous les incidents et informations à la hiérarchie (Rapport) Logiciel MUNICIPOL
Confidentialité sur les équipements mis à disposition notamment le relais de vidéo protection et les webcams du domaine

RELATIONS FONCTIONNELLES :

Partenaires internes :
Vigie jour
Equipe binôme de la vigie jour
Service de manutentions et techniques du port
Service technique Ville
Police municipale

Partenaires externes :
Gendarmerie CECOS Douanes et DDTM
Pompiers CODIS34
CROSS MED
En Saison, prestataire de gardiennage
Tissu associatif du milieu du nautisme Grand Mottois
Les intervenants propreté du domaine (BRL, Nicolin …)
Amodiataires du Port
Professionnels du Nautisme
Les services de Police et d’urgence
Profils recherchés
Milieu du Nautisme
Dynamisme et forte motricité
Rigueur
Connaissance en informatique et logiciel de gestion niveau confirmé
Notion de gestion de régie
Droiture, sens du service public
Sens de l'accueil
Esprit d'équipe
Langues étrangères : Anglais Apprécié
Connaissance sur les problématiques environnementales portuaire
Surveillant de Port - Formation CNFPT
Détenteur à minima du PSC 1 (premier secours civique) ou SST Savoir nager
HO BOV électricité
Certificat de radiotéléphoniste - Conseillé
Permis côtier
Permis véhicule
Assermentation ASVP et de Surveillant de Port

Contact et modalités de candidature

Contact
epallier@lagrandemotte.fr
Informations complémentaires
Les demandes de renseignements et candidatures (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative et évaluation) au plus tard le 30 avril 2025.
Par mail: recrutements@lagrandemotte.fr
Par courrier: epallier@lagrandemotte.fr
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Hôtel de Ville
Place du 1er octobre 1974
34280 LA GRANDE MOTTE

POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.