Agent technique

Offre n° O034241202000035
Publiée le 02/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville, Montblanc (Hérault)
Poste à pourvoir le
02/01/2025
Date limite de candidature
27/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 22h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent de propreté des bâtiments (école maternelle et primaire)

Horaires journalier sur 2 ou 3 créneaux différents
Missions / conditions d'exercice
Nettoyer les locaux, mobiliers et surfaces vitrées
Nettoyer et désinfecter les toilettes
Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d’hygiène (papier WC, essuie mains, savon …)
Contrôler et gérer les stocks de produits
Rangement du matériel et produits
Respecter le protocole hygiène des repas
Signaler les dysfonctionnements éventuels
Savoir vérifier l’état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
Assurer le service des repas de la cantine
Profils recherchés
Connaître l’environnement de la collectivité
Connaître les créneaux d’occupation des locaux
Connaître les règles de base d’hygiène en collectivité
Connaître les consignes de sécurité
Connaître les modalités d’utilisation des matériels et produits
Savoir détecter les anomalies de dysfonctionnement et les signaler

Contact et modalités de candidature

Contact
0467985003
Informations complémentaires
Candidature a adressé par mail à l'attention du service recrutement :
contact@mairie-montblanc.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.