Directeur adjoint du CCAS
Offre n° O034241118000624
Publiée le 18/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
12 AVENUE JEAN MOULIN, Frontignan (Hérault)
Poste à pourvoir le
19/12/2024
Date limite de candidature
17/12/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de ses missions, le(la) directeur(trice) adjoint(e) du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) participe activement à la définition des orientations stratégiques en matière de politique sociale de la collectivité. Il supervise la gestion des services liés à l’action sociale: le lien social, l'accompagnement des publics fragiles, la mission santé publique, l’aide aux personnes en situation de handicap et aux séniors ainsi que la coordination des dispositifs tels que France Services.
Missions / conditions d'exercice
- Participer à la mise en œuvre de l’offre de service sur le territoire.
- Coordonner et manager les services placés sous sa responsabilité et impulser une dynamique de réflexion et d’innovation en matière d’intervention sociale et médico-sociale
- Organiser et animer la transversalité avec les services de la collectivité ainsi qu’avec les partenaires extérieurs institutionnels et associatifs.
- Participer à l’élaboration du budget du CCAS et assurer le suivi de son exécution.
- Être le référent des questions et situations RH, gérées par la Direction des Ressources Humaines
- Coordonner et manager les services placés sous sa responsabilité et impulser une dynamique de réflexion et d’innovation en matière d’intervention sociale et médico-sociale
- Organiser et animer la transversalité avec les services de la collectivité ainsi qu’avec les partenaires extérieurs institutionnels et associatifs.
- Participer à l’élaboration du budget du CCAS et assurer le suivi de son exécution.
- Être le référent des questions et situations RH, gérées par la Direction des Ressources Humaines
Profils recherchés
- Connaissance des politiques sociales : diagnostic, définition, évaluation
- Dispositifs d’action sociale (code de l’action sociale)
- Techniques d'animation et de dynamique de groupes
- Techniques de communication interne/externe
- Méthodes et techniques de concertation et de négociation
- Pilotage et gestion des ressources humaines
- Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Management
- Leadership
- Sens de l’écoute et de la communication
- Rigueur
- Organisation
- Loyauté
- Dispositifs d’action sociale (code de l’action sociale)
- Techniques d'animation et de dynamique de groupes
- Techniques de communication interne/externe
- Méthodes et techniques de concertation et de négociation
- Pilotage et gestion des ressources humaines
- Règles et procédures budgétaires et comptables de la comptabilité publique
- Management
- Leadership
- Sens de l’écoute et de la communication
- Rigueur
- Organisation
- Loyauté
Contact et modalités de candidature
Contact
0467185040
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), déposez votre candidature avant le 17 décembre 2024
à l’attention de M. le Maire de Frontignan
(lettre de motivation, CV et derniers arrêtés de situation) à :
Mairie de Frontignan
Place de l’Hôtel de ville
34110 Frontignan
ou adresse mail : recrutement@frontignan.fr
à l’attention de M. le Maire de Frontignan
(lettre de motivation, CV et derniers arrêtés de situation) à :
Mairie de Frontignan
Place de l’Hôtel de ville
34110 Frontignan
ou adresse mail : recrutement@frontignan.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.