CHARGE(E) DE COMMISSIONS
Offre n° O034241115000856
Publiée le 15/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hotel de ville 4 Rue de la Mairie, Saint-Jean-de-Védas (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
14/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La mairie de Saint-Jean-de-Védas est une ville faisant partie de Montpellier Méditerranée Métropole et située dans le Sud de la France. Cette ville traditionnelle mais moderne est desservie par le tram et est située à moins de 15 minutes de la mer et du centre de Montpellier. Cette situation géographique en fait un vrai atout alliant un environnement naturel et culturel reconnu, une offre de services et de commerces diversifiée.
Au sein du pôle ressources, vous serez placé(e) sous l'autorité du responsable de pôle, chargé de la gestion des commissions, des groupes de travail et des contentieux, en lien avec les services opérationnels et fonctionnels.
Au sein du pôle ressources, vous serez placé(e) sous l'autorité du responsable de pôle, chargé de la gestion des commissions, des groupes de travail et des contentieux, en lien avec les services opérationnels et fonctionnels.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
-Préparer et suivre les commissions municipales et extra-municipales dans le respect du calendrier et des procédures mises en place : préparation des ordres du jour avec le président de commission, suivi des sessions, rédaction des comptes-rendus et des notes d'ambiance ;
-Assurer le relai entre les services et les commissions (centralisation, formalisation, contrôle) ;
-Coordonner le suivi des questions soulevées par les Elus en liaison avec l'ensemble des Services ainsi que le suivi des conclusions/avis des commissions ;
-Apporter un conseil et une expertise juridiques sur les actions et actes produits par les services de la collectivité.
Missions annexes :
-Apporter un appui à la gestion des représentations dans les organismes extérieurs ;
-En cas de surcharge d'activité, participer à la préparation des conseils municipaux.
-Préparer et suivre les commissions municipales et extra-municipales dans le respect du calendrier et des procédures mises en place : préparation des ordres du jour avec le président de commission, suivi des sessions, rédaction des comptes-rendus et des notes d'ambiance ;
-Assurer le relai entre les services et les commissions (centralisation, formalisation, contrôle) ;
-Coordonner le suivi des questions soulevées par les Elus en liaison avec l'ensemble des Services ainsi que le suivi des conclusions/avis des commissions ;
-Apporter un conseil et une expertise juridiques sur les actions et actes produits par les services de la collectivité.
Missions annexes :
-Apporter un appui à la gestion des représentations dans les organismes extérieurs ;
-En cas de surcharge d'activité, participer à la préparation des conseils municipaux.
Profils recherchés
-Cadre d’emploi des rédacteurs (ou à défaut, contractuel)
Savoirs et Savoir Faire :
-Formation juridique en droit public
-Qualités rédactionnelles
-Capacité d'analyse et de synthèse
-Aptitude à travailler en mode projet
-Sens du service public
Connaissances :
-Des collectivités territoriales et du fonctionnement d’une commune : maîtrise du règlement intérieur et de la composition de l'assemblée délibérante ;
-Des services de l’État ;
-De la vie politique locale ;
-Des logiciels bureautiques.
Savoir-être :
-Discrétion
-Maîtrise de soi
-Rigueur
-Disponibilité
-Sens de l'organisation et de la communication
-Capacité d'anticipation
-Esprit d'équipe et de collaboration avec les services
Savoirs et Savoir Faire :
-Formation juridique en droit public
-Qualités rédactionnelles
-Capacité d'analyse et de synthèse
-Aptitude à travailler en mode projet
-Sens du service public
Connaissances :
-Des collectivités territoriales et du fonctionnement d’une commune : maîtrise du règlement intérieur et de la composition de l'assemblée délibérante ;
-Des services de l’État ;
-De la vie politique locale ;
-Des logiciels bureautiques.
Savoir-être :
-Discrétion
-Maîtrise de soi
-Rigueur
-Disponibilité
-Sens de l'organisation et de la communication
-Capacité d'anticipation
-Esprit d'équipe et de collaboration avec les services
Contact et modalités de candidature
Contact
0467078300
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible
Poste à temps complet (35, 36 ou 39 heures/semaine), possibilité d’ATT et de télétravail
Conditions statutaires + régime indemnitaire + avantages sociaux
Merci d’adresser CV, lettre de motivation, diplômes, dernier arrêté et vos deux derniers entretiens professionnels à
Monsieur le Maire
4, rue de la Mairie 34430 Saint-Jean-de-Védas
Ou sur
emploi@saintjeandevedas.fr
Pour toutes précisions sur le poste :
S. MELLITI, responsable du pôle ressources : 04 67 07 83 00
Date limite de réception des candidatures : 14 janvier 2025
(Date prévisionnelle jury : semaines 04 et 05)
Poste à temps complet (35, 36 ou 39 heures/semaine), possibilité d’ATT et de télétravail
Conditions statutaires + régime indemnitaire + avantages sociaux
Merci d’adresser CV, lettre de motivation, diplômes, dernier arrêté et vos deux derniers entretiens professionnels à
Monsieur le Maire
4, rue de la Mairie 34430 Saint-Jean-de-Védas
Ou sur
emploi@saintjeandevedas.fr
Pour toutes précisions sur le poste :
S. MELLITI, responsable du pôle ressources : 04 67 07 83 00
Date limite de réception des candidatures : 14 janvier 2025
(Date prévisionnelle jury : semaines 04 et 05)
Adresse de l'employeur
ST JEAN DE VEDAS
>Hotel de ville 4 Rue de la Mairie
34430 Saint Jean de Védas
>Hotel de ville 4 Rue de la Mairie
34430 Saint Jean de Védas
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.