Un.e médiateur.rice Développement des publics, des collections et actions jeunesse – spécialisé.e mangas, comics, jeux vidéo
Offre n° O033241113001294
Publiée le 13/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Population 23000 habitants ville surclassée sur 40000 à 150000 habitants.
Lieu de travail
1 avenue carnot - cs 50027, Cenon (Gironde)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ludo-médiathèque La lettre
de la Ville de Cenon recrute
Un.e médiateur.rice Développement des publics, des collections et actions jeunesse – spécialisé.e mangas, comics, jeux vidéo
CDD jusqu’au 28 février 2025
C'est au sein de la direction des affaires culturelles que le service de la Ludo-médiathèque La Lettre déploie son activité sur Cenon.
Le projet culturel de la Ludo médiathèque La Lettre s’articule autour de 3 volets, qui tendent à asseoir l'établissement en tant que :
- Médiathèque citoyenne, accessible, vivante et participative,
- Médiathèque verte, éco-responsable et engagée dans la transition écologique
- Structure ouverte vers l’extérieur, en relation avec son territoire, la diversité culturelle et les enjeux nationaux et internationaux
Vous intégrez une équipe de 9 agents, qui œuvrent à l’élaboration des collections, à l’accueil et à la vie propre de la ludo-médiathèque, dans et hors les murs, avec pour ambition de participer à développer un mieux vivant, participatif et ancré dans les enjeux de la société actuelle.
Sous la responsabilité de la directrice de la ludo-médiathèque, en tant que médiateur.rice « développement des publics, des collections et actions jeunesse », vous accueillez et conseillez les publics jeunes et jeunes adultes, organisez et animez, en collaboration avec les autres membres de l'équipe, les actions jeunesse en particulier pour les jeunes éloignés de la lecture.
Votre mission se porte en particulier sur l’animation autour du jeu vidéo et de la collection mangas/comics.
Cadre d’emploi : rédacteur territorial
Poste : non permanent à temps complet (CDD jusqu’au 28 février 2025)
Vos horaires : 36h15h par semaine, du mardi au samedi
Lieu de travail : la ludo-médiathèque La lettre – 2 avenue du président Vincent Auriol - Cenon
Nos atouts
Quelles que soient vos aspirations et vos projets, en rejoignant nos équipes, vous intégrez la Direction xdes affaires culturelles attentive au bien-être de ses collaborateurs.
Le sens donné à votre travail, l’équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle, l’accompagnement individuel à la réalisation de votre projet professionnel font partie des priorités des équipes de la commune.
C’est-à-dire ?
- Une facilité d’accès : proximité du tram, de la gare et des bus
- Un cadre de travail agréable, avec parking à disposition
- Des moments conviviaux qui rythment l’année : semaine culturelle, journée conviviale, saison des foodtrucks…
Et puis ?
- Une participation aux frais de transport en commun
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et prévoyance
- L’attribution de titres-restaurant avec une participation financière de la collectivité
- Des activités sportives et culturelles sur le temps de travail, de nombreux partenaires et offres promotionnelles
- Les prestations CNAS (billetterie à prix réduit, aides : permis de conduire, rentrée scolaire, chèque vacances…)
- Des formations tout au long de la carrière professionnelle pour vous accompagner dans votre évolution
- Une cellule prévention attentive à la qualité de vie au travail
- Un minimum de 25 jours de congés annuels et 7 jours d’ARTT pour un temps plein
- Flexibilité et souplesse des horaires, en fonction du poste occupé : télétravail, horaires variables
- Les services d’une conciergerie solidaire
de la Ville de Cenon recrute
Un.e médiateur.rice Développement des publics, des collections et actions jeunesse – spécialisé.e mangas, comics, jeux vidéo
CDD jusqu’au 28 février 2025
C'est au sein de la direction des affaires culturelles que le service de la Ludo-médiathèque La Lettre déploie son activité sur Cenon.
Le projet culturel de la Ludo médiathèque La Lettre s’articule autour de 3 volets, qui tendent à asseoir l'établissement en tant que :
- Médiathèque citoyenne, accessible, vivante et participative,
- Médiathèque verte, éco-responsable et engagée dans la transition écologique
- Structure ouverte vers l’extérieur, en relation avec son territoire, la diversité culturelle et les enjeux nationaux et internationaux
Vous intégrez une équipe de 9 agents, qui œuvrent à l’élaboration des collections, à l’accueil et à la vie propre de la ludo-médiathèque, dans et hors les murs, avec pour ambition de participer à développer un mieux vivant, participatif et ancré dans les enjeux de la société actuelle.
Sous la responsabilité de la directrice de la ludo-médiathèque, en tant que médiateur.rice « développement des publics, des collections et actions jeunesse », vous accueillez et conseillez les publics jeunes et jeunes adultes, organisez et animez, en collaboration avec les autres membres de l'équipe, les actions jeunesse en particulier pour les jeunes éloignés de la lecture.
Votre mission se porte en particulier sur l’animation autour du jeu vidéo et de la collection mangas/comics.
Cadre d’emploi : rédacteur territorial
Poste : non permanent à temps complet (CDD jusqu’au 28 février 2025)
Vos horaires : 36h15h par semaine, du mardi au samedi
Lieu de travail : la ludo-médiathèque La lettre – 2 avenue du président Vincent Auriol - Cenon
Nos atouts
Quelles que soient vos aspirations et vos projets, en rejoignant nos équipes, vous intégrez la Direction xdes affaires culturelles attentive au bien-être de ses collaborateurs.
Le sens donné à votre travail, l’équilibre entre votre vie personnelle et votre vie professionnelle, l’accompagnement individuel à la réalisation de votre projet professionnel font partie des priorités des équipes de la commune.
C’est-à-dire ?
- Une facilité d’accès : proximité du tram, de la gare et des bus
- Un cadre de travail agréable, avec parking à disposition
- Des moments conviviaux qui rythment l’année : semaine culturelle, journée conviviale, saison des foodtrucks…
Et puis ?
- Une participation aux frais de transport en commun
- Une participation financière pour votre mutuelle santé et prévoyance
- L’attribution de titres-restaurant avec une participation financière de la collectivité
- Des activités sportives et culturelles sur le temps de travail, de nombreux partenaires et offres promotionnelles
- Les prestations CNAS (billetterie à prix réduit, aides : permis de conduire, rentrée scolaire, chèque vacances…)
- Des formations tout au long de la carrière professionnelle pour vous accompagner dans votre évolution
- Une cellule prévention attentive à la qualité de vie au travail
- Un minimum de 25 jours de congés annuels et 7 jours d’ARTT pour un temps plein
- Flexibilité et souplesse des horaires, en fonction du poste occupé : télétravail, horaires variables
- Les services d’une conciergerie solidaire
Missions / conditions d'exercice
Vos missions en bref…
- Vous concevez et mettez en œuvre des programmes de médiation destinés au public jeune et jeune adulte diversifiés dans leurs formats et leurs modalités.
- Vous participez au suivi du programme annuel d’animations
- Vous accueillez, orientez, informez le public (inscription, conseil, mise en jeu)
Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
- Mettre en œuvre des actions de médiation et d’accompagnement vers la ludo-médiathèque en partenariat avec les acteurs locaux (publics et associatifs
- Valoriser les ressources documentaires en cohérence avec les besoins exprimés
- Animer des actions auprès de groupes ciblés et être en renfort auprès de l’équipe sur l’ensemble des actions proposées par l’établissement
- Développer et optimiser les collections mangas, comics et jeux vidéo (sélection, commande, valorisation et diffusion)
- Vous concevez et mettez en œuvre des programmes de médiation destinés au public jeune et jeune adulte diversifiés dans leurs formats et leurs modalités.
- Vous participez au suivi du programme annuel d’animations
- Vous accueillez, orientez, informez le public (inscription, conseil, mise en jeu)
Votre quotidien est rythmé par les missions suivantes :
- Mettre en œuvre des actions de médiation et d’accompagnement vers la ludo-médiathèque en partenariat avec les acteurs locaux (publics et associatifs
- Valoriser les ressources documentaires en cohérence avec les besoins exprimés
- Animer des actions auprès de groupes ciblés et être en renfort auprès de l’équipe sur l’ensemble des actions proposées par l’établissement
- Développer et optimiser les collections mangas, comics et jeux vidéo (sélection, commande, valorisation et diffusion)
Profils recherchés
L’aventure vous tente ? Notre futur.e collaborateur.rice pourrait ressembler à ce qui suit :
Formation
- Niveau Bac+2 minimum dans le domaine culturel ou des métiers du livre
- Permis B
Expérience
- Une expérience dans le domaine des bibliothèques/ludothèques serait un plus
Compétences
Savoir et savoir-faire
- Connaissance de l’édition et de la presse jeunesse
- Connaissance du jeu et de ses enjeux
- Maitrise des outils informatiques
Savoir-être
- Aisance orale
- Qualités relationnelles
- Capacités d’organisation
- Dynamisme
- Sens du service public
- Disponibilité
Complément d’informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n’hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste non permanent, à temps complet à pourvoir dès que possible
- Recrutement à titre dérogatoire par voie contractuelle
Faites-nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !
Formation
- Niveau Bac+2 minimum dans le domaine culturel ou des métiers du livre
- Permis B
Expérience
- Une expérience dans le domaine des bibliothèques/ludothèques serait un plus
Compétences
Savoir et savoir-faire
- Connaissance de l’édition et de la presse jeunesse
- Connaissance du jeu et de ses enjeux
- Maitrise des outils informatiques
Savoir-être
- Aisance orale
- Qualités relationnelles
- Capacités d’organisation
- Dynamisme
- Sens du service public
- Disponibilité
Complément d’informations
- Issu.e du secteur privé ou public, n’hésitez pas à nous rejoindre !
- Ce poste est un poste non permanent, à temps complet à pourvoir dès que possible
- Recrutement à titre dérogatoire par voie contractuelle
Faites-nous profiter de votre expertise et valorisez vos compétences en intégrant
la ville de Cenon, ville collaborative & innovante !
Contact et modalités de candidature
Contact
0557807000
Informations complémentaires
Merci de candidater directement depuis l'offre d'emploi publiée sur le site de la Ville de Cenon en remplissant le formulaire de contact et en joignant un CV et une lettre de motivation. Lien vers l'offre d'emploi: https://www.cenon.fr/la-mairie/offres-demploi-et-stages/offres-demploi-mairie Vous recevrez un accusé réception de votre candidature. Après examen de l'ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous un mois après la date limite de réception des dossiers.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.