2024-5664 Responsable du centre instruction des périls et habitat insalubre H/F
Offre n° O033241004001330
Publiée le 04/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Esplanade Charles de Gaulle, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
03/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
La direction de la Prévention et de la protection des populations, rattachée directement au Directeur général des Territoires, gère pour le compte des communes de Bordeaux Métropole, la mission de service communal d’hygiène et de santé : habitat insalubre, police du bruit, installations classées, contrôle des denrées alimentaires, surveillance des eaux destinées à l’alimentation, pollution. Elle organise le système général d’astreinte et assure des missions de sécurité incendie et de sécurité civile.
La Direction de la Prévention et de la protection des populations recrute aujourd’hui, pour son service sécurité bâtimentaire, un.e responsable de centre instruction des périls et habitat insalubre chargé.e de l’encadrement et de l’animation du centre qui réalise les constats d’infraction au corpus réglementaire en matière de sécurité (péril) et d’habitat insalubre.
La Direction de la Prévention et de la protection des populations recrute aujourd’hui, pour son service sécurité bâtimentaire, un.e responsable de centre instruction des périls et habitat insalubre chargé.e de l’encadrement et de l’animation du centre qui réalise les constats d’infraction au corpus réglementaire en matière de sécurité (péril) et d’habitat insalubre.
Missions / conditions d'exercice
De manière plus précise, vos missions principales consistent à :
Encadrer les agents du centre :
- Animer une équipe de 14 agents répartis en 2 unités de travail : la gestion des immeubles en péril et de mises en sécurité et l’habitat insalubre.
- Guider l’organisation du travail des inspecteurs de salubrité et des instructeurs péril pour homogénéiser les pratiques .
- Conforter les agents dans leur expertise métier, les évaluer et leur proposer un parcours de formation.
Représenter le centre :
- Participer aux réunions du comité de direction élargi ainsi qu’aux réunion inter directions au sein de la Ville de Bordeaux et Bordeaux Métropole sur le champ des périls et de l’habitat.
- Participer aux permanences et à la mise en œuvre des procédures d’admission en soins psychiatriques d’urgence.
Assurer les fonctions de coordination :
- Assurer le lien avec la direction de l’habitat et la politique de la ville de l’opérateur in Cité.
- Assurer le lien avec les partenaires institutionnels de la lutte contre l’habitat indigne et participer aux réunions : CAF, CCAS, DDTM, PNLHI, Procureur de la République.
Assurer la suppléance du responsable du service sécurité bâtimentaire afin de maintenir la continuité de service.
Encadrer les agents du centre :
- Animer une équipe de 14 agents répartis en 2 unités de travail : la gestion des immeubles en péril et de mises en sécurité et l’habitat insalubre.
- Guider l’organisation du travail des inspecteurs de salubrité et des instructeurs péril pour homogénéiser les pratiques .
- Conforter les agents dans leur expertise métier, les évaluer et leur proposer un parcours de formation.
Représenter le centre :
- Participer aux réunions du comité de direction élargi ainsi qu’aux réunion inter directions au sein de la Ville de Bordeaux et Bordeaux Métropole sur le champ des périls et de l’habitat.
- Participer aux permanences et à la mise en œuvre des procédures d’admission en soins psychiatriques d’urgence.
Assurer les fonctions de coordination :
- Assurer le lien avec la direction de l’habitat et la politique de la ville de l’opérateur in Cité.
- Assurer le lien avec les partenaires institutionnels de la lutte contre l’habitat indigne et participer aux réunions : CAF, CCAS, DDTM, PNLHI, Procureur de la République.
Assurer la suppléance du responsable du service sécurité bâtimentaire afin de maintenir la continuité de service.
Profils recherchés
Sensibilisé.e au fonctionnement des collectivités territoriales, vous maitrisez la réglementation et les procédures périls et habitat insalubre.
Vous disposez de connaissances relatives aux techniques de management et d’animation d’équipe afin d’impliquer et de motiver les agents.
Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez des compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse et n’hésitez pas à être force de proposition.
Diplomate et pédagogue, vous êtes doté.e de qualités relationnelles et de capacités d’écoute notamment envers les élus, les acteurs institutionnels, l’administration et les administrés.
Votre disponibilité, votre autonomie, votre maîtrise du stress ainsi que votre goût pour le travail en équipe et en transversalité sont autant d’atouts nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Vous disposez de connaissances relatives aux techniques de management et d’animation d’équipe afin d’impliquer et de motiver les agents.
Vous maîtrisez les outils informatiques et possédez des compétences rédactionnelles, d’analyse et de synthèse et n’hésitez pas à être force de proposition.
Diplomate et pédagogue, vous êtes doté.e de qualités relationnelles et de capacités d’écoute notamment envers les élus, les acteurs institutionnels, l’administration et les administrés.
Votre disponibilité, votre autonomie, votre maîtrise du stress ainsi que votre goût pour le travail en équipe et en transversalité sont autant d’atouts nécessaires pour mener à bien les missions de ce poste.
Contact et modalités de candidature
Contact
0556998484
Informations complémentaires
pour candidater merci de suivre le lien de publication
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.