Un Instructeur ou une Instructrice de dispositifs FEADER
Offre n° O033240813000827
Publiée le 29/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
36 Boulevard de Bretagne, Angoulême (Charente)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
29/11/2024
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
25 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Politiques européennes
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d’emploi et venez nous rejoindre !
Nous recherchons un Instructeur ou une Instructrice de dispositifs FEADER auprès de l’Unité Nord du Service Compétitivité de la Direction Agriculture, Industries Agro-alimentaires et Pêche, du Pôle Développement Economique et Environnemental – Antenne d'Angoulême.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.
Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
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Nous recherchons un Instructeur ou une Instructrice de dispositifs FEADER auprès de l’Unité Nord du Service Compétitivité de la Direction Agriculture, Industries Agro-alimentaires et Pêche, du Pôle Développement Economique et Environnemental – Antenne d'Angoulême.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
La Région Nouvelle-Aquitaine, pour les fonds européens dont elle a la responsabilité, doit finaliser la programmation 2014-2020 comprenant les aides engagées en 2021 et 2022. Dans ce cadre et afin d'engager et de payer les crédits engagés, la Région recherche un Instructeur ou une Instructrice de dispositifs FEADER pour une durée de 2 ans et 1 mois (contrat de projet).
Il ou elle aura pour missions d'instruire des dossiers de demandes d'aide et de paiement des exploitants agricoles des dispositifs Elevage et Végétal FEADER HSGIC.
Activités principales :
Activités relatives aux dossiers du Plan de Compétitivité et d'Adaptation des Exploitations agricoles (PCAE) :
- Instruire tout ou partie des demandes d'aide et de paiement,
- Préparer les engagements juridiques relatifs aux décisions,
- Assurer les visites sur place lors du solde des dossiers,
- Réaliser la relance et le désengagement des dossiers forclos ou proches de la forclusion,
- Traiter les retours des contrôles sur place,
- Communiquer avec les porteurs de projet et les partenaires extérieurs.
Activités Secondaires :
- Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
Moyens mis à dispositions :
- Logiciels,
- Matériels de bureautique.
Spécificités du poste :
- Encadrement: Non,
- Déplacements fréquents hors du département de rattachement de la résidence administrative.
La Région Nouvelle-Aquitaine, pour les fonds européens dont elle a la responsabilité, doit finaliser la programmation 2014-2020 comprenant les aides engagées en 2021 et 2022. Dans ce cadre et afin d'engager et de payer les crédits engagés, la Région recherche un Instructeur ou une Instructrice de dispositifs FEADER pour une durée de 2 ans et 1 mois (contrat de projet).
Il ou elle aura pour missions d'instruire des dossiers de demandes d'aide et de paiement des exploitants agricoles des dispositifs Elevage et Végétal FEADER HSGIC.
Activités principales :
Activités relatives aux dossiers du Plan de Compétitivité et d'Adaptation des Exploitations agricoles (PCAE) :
- Instruire tout ou partie des demandes d'aide et de paiement,
- Préparer les engagements juridiques relatifs aux décisions,
- Assurer les visites sur place lors du solde des dossiers,
- Réaliser la relance et le désengagement des dossiers forclos ou proches de la forclusion,
- Traiter les retours des contrôles sur place,
- Communiquer avec les porteurs de projet et les partenaires extérieurs.
Activités Secondaires :
- Participer à d'autres missions du service en tant que de besoin.
Moyens mis à dispositions :
- Logiciels,
- Matériels de bureautique.
Spécificités du poste :
- Encadrement: Non,
- Déplacements fréquents hors du département de rattachement de la résidence administrative.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances comptable et juridique,
- Dispositifs d'aide européens (PAC),
- Techniques de production agricole.
Savoir-faire :
- Maîtriser les suites informatiques bureautiques, le logiciel EXCEL,
- Rédiger tout type de document administratif,
- Savoir gérer le temps et les priorités.
Savoir-être :
- Rigueur, méthode et précision,
- Travail en équipe,
- Autonomie,
- Qualités relationnelles,
- Capacité d'adaptation.
- Connaissances comptable et juridique,
- Dispositifs d'aide européens (PAC),
- Techniques de production agricole.
Savoir-faire :
- Maîtriser les suites informatiques bureautiques, le logiciel EXCEL,
- Rédiger tout type de document administratif,
- Savoir gérer le temps et les priorités.
Savoir-être :
- Rigueur, méthode et précision,
- Travail en équipe,
- Autonomie,
- Qualités relationnelles,
- Capacité d'adaptation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557575555
Informations complémentaires
La Région Nouvelle-Aquitaine est signataire de la Charte européenne pour l’Egalité des Femmes et des Hommes et s’engage pour la diversité et l’égalité professionnelles, dans le respect des textes légaux et réglementaires qui régissent le statut de la fonction publique.
Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) sous la référence CDP19ter par courriel à : emploi-siege-bordeaux@nouvelle-aquitaine.fr
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
Adressez votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) sous la référence CDP19ter par courriel à : emploi-siege-bordeaux@nouvelle-aquitaine.fr
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des dossiers. Dans le cas où vous ne seriez pas convoqué dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.