Surveillant / Surveillante de baignade
Offre n° O032250207001240
Publiée le 07/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
hôtel de ville, Lombez (Gers)
Poste à pourvoir le
05/07/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Emploi contractuel de cat. C
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Lombez recrute un(e) Surveillant / Surveillante de baignade pou sa saison d'été 2025 (juillet/août) et éventuellement quelques jours en juin pour les publics scolaires. La piscine récemment rénovée possède 3 bassins (grand/moyen/pataugeoire). Nous recherchons des candidat(s) motivés, titulaires du diplôme BEESAN et/ou BNSSA.
Missions / conditions d'exercice
- surveiller un espace de baignade
- gestes d'urgence et de premiers secours
- intervention auprès de tous publics
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
- gestes d'urgence et de premiers secours
- intervention auprès de tous publics
- Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
Profils recherchés
- compétences relationnelles
- sens pédagogique patience et sérieux
- sens pédagogique patience et sérieux
Contact et modalités de candidature
Contact
0562623220
Informations complémentaires
merci d'adresser vos candidatures à contact@mairiedelombez.fr (CV / DIPLÔMES / LETTRE DE MOTIVATION).
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.