CHEF·FE DE SERVICE ENFANCE JEUNESSE
Offre n° O031250401396709
Publiée le 14/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
110 rue Marco Polo 31670 Labège (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
14/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein d'une communauté d'agglomération de proximité, solidaire et innovante et rattaché au responsable du domaine d'activité enfance jeunesse, vous intégrez la Direction des Politiques Educatives et assurez, à ce titre, la coordination des structures (ALSH, espaces jeunes, ALAC) et des dispositifs (CLAS, réseau d'appui éducatif) de votre secteur. En collaboration étroite avec l'équipe de direction, vous participez à la définition du projet des politiques éducatives et à sa déclinaison. Vous êtes en charge de l'animation opérationnelle des partenariats, notamment avec les communes du Sicoval.
Missions / conditions d'exercice
- En lien avec la direction et les élus référents, vous mettez en oeuvre les orientations politiques et participez à la définition du projet des politiques éducatives.
- En qualité de garant des actions éducatives sur le service, vous définissez, pilotez et animez le projet éducatif, et supervisez les projets pédagogiques.
- Vous animez et managez le service et accompagnez le développement de compétences des agents.
- Vous garantissez la mise en place d'une organisation efficiente dans le respect des réglementations et de la sécurité.
- Vous identifiez et mobilisez les partenaires stratégiques (internes, externes et institutionnels), et animez ce réseau.
- Vous coordonnez les échanges avec les différents services supports de la collectivité et vous pilotez la mise en oeuvre des projets transversaux de la direction en lien avec les politiques éducatives.
- En qualité de garant des actions éducatives sur le service, vous définissez, pilotez et animez le projet éducatif, et supervisez les projets pédagogiques.
- Vous animez et managez le service et accompagnez le développement de compétences des agents.
- Vous garantissez la mise en place d'une organisation efficiente dans le respect des réglementations et de la sécurité.
- Vous identifiez et mobilisez les partenaires stratégiques (internes, externes et institutionnels), et animez ce réseau.
- Vous coordonnez les échanges avec les différents services supports de la collectivité et vous pilotez la mise en oeuvre des projets transversaux de la direction en lien avec les politiques éducatives.
Profils recherchés
- De formation spécialisée type BPJEPS minimum ou équivalent,
- Fort d'une expérience significative dans le domaine de l'enfance jeunesse,
- Capable de piloter et manager une activité sur des structures distantes,
- Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens de l'organisation,
- Adaptable et en capacité d'accompagner le changement dans vos équipes,
- Titulaire du permis de conduire pour les déplacements sur votre secteur.
- Fort d'une expérience significative dans le domaine de l'enfance jeunesse,
- Capable de piloter et manager une activité sur des structures distantes,
- Reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens de l'organisation,
- Adaptable et en capacité d'accompagner le changement dans vos équipes,
- Titulaire du permis de conduire pour les déplacements sur votre secteur.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Clémentine Dujardin
Chargée de l'emploi et des compétences
06.48.17.63.21
Chargée de l'emploi et des compétences
06.48.17.63.21
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.